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1/222024年学校骨干教师帮扶青年教师工作计划_骨干教师帮扶青年教师计划【热选10篇】做任何工作都应改有个计划,以明确目的,避免盲目性,使工作循序渐进,有条不紊。大家想知道怎么样才能写比较优质的计划吗?以下是网友为大家分享的“2024年学校骨干教师帮扶青年教师工作计划_骨干教师帮扶青年教师计划【热选10篇】”,仅供参考,大家一起来看看吧。学校骨干教师帮扶青年教师工作计划骨干教师帮扶青年教师计划【第一篇】根据上学年我校骨干教师帮扶青年教师实际,20xx年3月学校另确定了我的新的帮扶对象,二年级语文教师王洪,本学年将在前一段工作的基础上,继续深入开展“帮扶”工作,为更好地工作,现制定计划如下:一、本年度的工作目标1、本着“资源共享,优势互补,合作交流,共同发展”的原则,通过加强学校管理,形成骨干教师帮扶年轻教师的特色。2、积极主动、创造性地开展帮扶工作,通过作公开课、讲座、交流谈心等形式,解决年轻教师在新课程改革、教学管理、课堂教学、课题研究等方面的困惑及存在的问题,初步打2/22造一种浓厚的教科研氛围。二、帮扶对象二年级语文教师王洪三、本年度重点工作1、学年初制定帮扶工作计划,召开帮扶工作会,确定师徒对子,制定出切实可行的帮扶措施。2、本年度我将组织的几项重大活动:如:读书交流、课堂展示、同课异构、反思交流、等活动。3、充分发挥自己的带头、辐射和导向作用,组织他们上研讨课、公开课和示范课;年轻教师上汇报课。四、具体措施1、以课堂为主阵地,课堂教学改革始终是学校深入推进素质教育的核心。师资的培养就要把老师工作的兴奋点聚集到课堂教学中来,主要开展以下一些活动:(1)青年教师基本功训练。本学期中,每周校本教研时间。和青年教师一起讲自己的教育故事。(2)做好日常的师徒互听、评课,自己写好帮扶笔记,帮扶对象写好听课反思。(3)课堂展示。本学期,我将每月进行一节课堂教学展示课活动。听评帮扶对象课两节,并利用教研组活动时间,由执教老师向其他老3/22师谈上课设计意图,课堂教学实施情况。2、狠抓教科研课题研究。要求青年教师每月坚持写1教育叙事,每期至少写一至2教学论文,并上传至学校博客,供教师研究探讨。学校骨干教师帮扶青年教师工作计划骨干教师帮扶青年教师计划【第二篇】本学期,我校有一位从事语文教学的青年教师加入到我校数学教学的队伍当中。我将发挥自己的骨干作用对这位教师进行帮扶。针对这位教师的特殊情况,我特意作了以下的帮扶计划:一、三年发展目标在三年的帮扶中,我希望能达到下面的总体目标:让这位教师在学科专业知识有较大的提升;结合她从教语文的成功经验,能把数学课堂“活”起来;数学教研能力得到一定的提升;通过三年的努力,形成自己独特的教学风格,上一节镇级以上的优秀示范课;在镇级以上的刊物发表论文或获奖。二、具体目标为了完成这三年的总体目标,特制定每一学年的具体目标:(一)第一学年1、组织教师外出多听数学课,了解数学课堂的架构,与语文教学进行区分。2、与这位教师进行备课,尽快熟悉教材,既要备教材,4/22又要备学生,做到上课胸有成竹,心中有数,及时对教学进行反思。3、上一节校内的公开课。(二)第二学年1、继续抓好课堂教学技能的培训,提高教师的课堂水平。2、组织教师参加学校的各种教研活动,提高教学教研水平。3、组织外出听课活动,发表自己听课的心得。取长补短,形成自己的教学风格。(三)第三学年1、着重提高课堂教学效率,培养学生良好的学习习惯和方法,能很好地驾驭课堂,让课堂“活”起来,形成个人独特的教学风格。2、学习有关的理论书籍,提高教学理论水平。3、发表1镇级以上的论文,上一节镇级的优秀示范课。三、主要措施1、积极参加教育部门组织的各种教学教研活动,及时做好笔记,写好心得。2、坚持每周与该教师进行交流,了解其教学动态,及时排忧解难,解决教学困惑。3、团结校内的数学教师,一起帮扶这位教师成长。4、阅读教学理论书籍,撰写教学论文。四、保障措施5/22争取学校领导和各位教师的大力支持,团结学校的教师队伍,希望通过这位教师自身的不懈努力和我的帮扶,使这位教师迅速成长起来。学校骨干教师帮扶青年教师工作计划骨干教师帮扶青年教师计划【第三篇】一、本年度的工作目标1、本着“资源共享,优势互补,合作交流,共同发展”的原则,通过加强学校管理,形成骨干教师帮扶年轻教师的特色。2、积极主动、创造性地开展帮扶工作,通过作公开课、讲座、交流谈心等形式,解决年轻教师在新课程改革、教学管理、课堂教学、课题研究等方面的困惑及存在的问题,初步打造一种浓厚的教科研氛围。二、帮扶对象七年级教师于小丽九年级教师张海珍三、本年度重点工作1、学年初制定帮扶工作计划,召开帮扶工作会,确定师徒对子,制定出切实可行的帮扶措施。2、本年度我将组织的几项重大活动:如:读书交流、课堂大赛、集体备课、反思交流、演讲比赛等活动。3、充分发挥自己的带头、辐射和导向作用,组织他们上研讨课、公开课和示范课;年轻教师上汇报课。6/224、结合我校及区级课题的研究,师徒对子结合各自的实际情况开展教育教学的研究,及时交流各自的研究心得,及时推广研究成果。我要给予青年教师理论与实践经验等方面的帮助,使年轻教师主动地进行课题研究。四、具体措施1、以课堂为主阵地课堂教学改革始终是学校深入推进素质教育的核心。师资的培养就要把老师工作的兴奋点聚集到课堂教学中来,主要开展以下一些活动:(1)青年教师基本功训练。本学期中,每周校本教研时间。和青年教师利用教师例会时间讲自己的教育故事。(2)做好日常的师徒互听、评课,自己写好帮扶笔记,帮扶对象写好听课反思。(每月交听、评课记录,交帮扶笔记及反思)(3)课堂展示。本学期,我将每周进行一节课堂教学展示课活动。听评帮扶对象课两节,并利用教研组活动时间,由执教老师向其他老师谈上课设计意图,课堂教学实施情况。2、狠抓教科研课题研究。要求青年教师每月坚持写1教育叙事,每期至少写一至2教学论文,每月上传1与师傅共同完成的教案,并上传至学校主页的教师频道,供教师研究探讨。7/223、与团支部联合组织青年教师开展“爱岗敬业”的演讲赛,激励教师在从事教育事业中,树立良好的师德修养。4、我将努力帮助帮扶对象提高教学质量,要出点子、教方法、想办法,使年轻教师的教学水平与教学质量得到快速的提高。(帮扶对象在原有基础上教学质量有所上升)学校骨干教师帮扶青年教师工作计划骨干教师帮扶青年教师计划【第四篇】一、三年发展目标在三年的帮扶中,我希望能达到下面的总体目标:让这位教师在学科专业知识有较大的提升;结合她从教语文的成功经验,能把数学课堂“活”起来;数学教研能力得到一定的提升;通过三年的努力,形成自己独特的教学风格,上一节镇级以上的优秀示范课;在镇级以上的刊物发表论文或获奖。二、具体目标为了完成这三年的总体目标,特制定每一学年的具体目标:(一)第一学年1、组织教师外出多听数学课,了解数学课堂的架构,与语文教学进行区分。2、与这位教师进行备课,尽快熟悉教材,既要备教材,又要备学生,做到上课胸有成竹,心中有数,及时对教学进行反思。3、上一节校内的公开课。8/22(二)第二学年1、继续抓好课堂教学技能的培训,提高教师的课堂水平。2、组织教师参加学校的各种教研活动,提高教学教研水平。3、组织外出听课活动,发表自己听课的心得。取长补短,形成自己的教学风格。(三)第三学年1、着重提高课堂教学效率,培养学生良好的学习习惯和方法,能很好地驾驭课堂,让课堂“活”起来,形成个人独特的教学风格。2、学习有关的理论书籍,提高教学理论水平。3、发表1镇级以上的论文,上一节镇级的优秀示范课。三、主要措施1、积极参加教育部门组织的各种教学教研活动,及时做好笔记,写好心得。2、坚持每周与该教师进行交流,了解其教学动态,及时排忧解难,解决教学困惑。3、团结校内的数学教师,一起帮扶这位教师成长。4、阅读教学理论书籍,撰写教学论文。四、保障措施争取学校领导和各位教师的大力支持,团结学校的教师队伍,希望通过这位教师自身的不懈努力和我的帮扶,使这位教师迅速成长起来。9/22学校骨干教师帮扶青年教师工作计划骨干教师帮扶青年教师计划【第五篇】作为一名骨干教师我对自己应努力尽到的职责和自身的差距感到有些不安,我应该继续不断完善自己,充实自己,积极的提高自身的业务能力水平。同时积极发挥骨干教师的传帮带作用。根据中心校骨干教师与结对教师牵手活动安排,本学期我与王庄小学的李老师、小部落小学的杜老师结成帮带小组,实际也是互帮互带,争取共同进步,尽快成长!在结成帮带小组后,我将认真履行自己的责任和义务,发挥实际作用,从以下几个方面开动:一、明确目的,提出要求,制定方案,开展扎实有效的活动。二、统一思想,提高认识,利用课余时间研究专业知识,提高理论水平,以敬业刻苦为出发点,以严谨治学为工作态度,以坚持不懈为工作原则,争取教育教学工作的最大进步三、具体措施:1、开展导课、评课、送课活动。通过听结对教师的课,可以对其在教学中出现的问题及时地给予纠正。而作为指导老师,我会根据结对教师的需求进行示范教学,并进行相互听课评课,对在教学中出现的问题和不足及时指出,共同改进,共同进步。2、与结对老师进行网上交流。与我结对的两位老师都是10/22责任心与进取心很强的老师,针对两位结对教师提出的问题进行网上交流,不断自我反省,共同提高。具体活动安排如下:4月份:第二周:指导杜老师进行四年级语文第四单元20课《威尼斯小艇》的备课。第三周:听杜老师讲授《威尼斯小艇》一课,并进行课后研讨。另:针对教学中出现的问题随时进行网上交流。5月份第二周:去结对教师所在学校送课一节。第三周:针对杜老师提出的“中年级生字教学”进行网上交流。第四周:针对李老师提出的“如何提高学生的书面表达能力”进行网上交流。另:针对教学中出现的问题随时进行网上交流。6月份第二周:网上交流——怎样进行期末复习第四周:对本学期的活动进行总结,形成文字材料。另:针对复习中出现的问题随时进行网上交流。学校骨干教师帮扶青年教师工作计划骨干教师帮扶青年教师计划【第六篇】11/22一、三年发展目标在三年的帮扶中,我希望能达到下面的总体目标:让这位教师在学科专业知识有较大的提升;结合她从教语文的成功经验,能把数学课堂“活”起来;数学教研能力得到一定的提升;通过三年的努力,形成自己独特的教学风格,上一节镇级以上的优秀示范课;在镇级以上的刊物发表论文或获奖。二、具体目标为了完成这三年的总体目标,特制定每一学年的具体目标:(一)第一学年1、组织教师外出多听数学课,了解数学课堂的架构,与语文教学进行区分。2、与这位教师进行备课,尽快熟悉教材,既要备教材,又要备学生,做到上课胸有成竹,心中有数,及时对教学进行反思。3、上一节校内的公开课。(二)第二学年1、继续抓好课堂教学技能的培训,提高教师的课堂水平。2、组织教师参加学校的各种教研活动,提高教学教研水平。3、组织外出听课活动,发表自己听课的心得。取长补短,形成自己的教学风格。(三)第三学年1、着重提高课堂教学效率,培养学生良好的学习习惯和12/22方法,能很好地驾驭课堂,让课堂“活”起来,形成个人独特的教学风格。2、学习有关的理论书籍,提高教学理论水平。3、发表1镇级以上的论文,上一节镇级的优秀示范课。三、主要措施1、积极参加教育部门组织的各种教学教研活动,及时做好笔记,写好心得。2、坚持每周与该教师进行交流,了解其教学动态,及时排忧解难,解决教学困惑。3、团结校内的数学教师,一起帮扶这位教师成长。4、阅读教学理论书籍,撰写教学论文。四、保障措施争取学校领导和各位教师的大力支持,团结学校的教师队伍,希望通过这位教师自身的不懈努力和我的帮扶,使这位教师迅速成长起来。学校骨干教师帮扶青年教师工作计划骨干教师帮扶青年教师计划【第七篇】为使刚走上工作岗位的新教师尽快适应教学,更快更好地在互帮互学的氛围中迅速成长。按照学校以老带新、以熟带生的帮扶安排,由我与一名新分配的教师组成师徒结对,围绕本学科课堂教学的教学目标、教学内容、教学方法和教学效果等方面进行共同的探索。希望通过一系列的活动达到互学共进,1
本文标题:2024年学校骨干教师帮扶青年教师工作计划_骨干教师帮扶青年教师计划【热选10篇】
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