党风廉洁建设工作计划【范例4篇】

党风廉洁建设工作计划【范例4篇】让我们更合理地安排下一步的工作任务，那么必须为自己提前准备一份工作计划。如何确保计划的可持续性？栏目网友想尽全力地推荐1篇“党风廉洁建设工作计划【范例4篇】”的文章给您，在这里您将会发现许多有趣和有用的参考下载资料和工具！党风廉洁建设工作计划篇1一、强化干部的教育管理，深入开展反腐倡廉教育1、加强领导干部、职工廉政教育和医德医风教育。院党委统领好共青团和群众组织，共同参与廉政教育，增强教育效果。坚持党委中心组学习为龙头，支部、科室学习为重点发挥党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用。院党委中心组一年至少，个人自学为基础，进一步改进，丰富学习内容，充分安排一次反腐倡廉专题教育，建立党课学习教育制度，把学习十七届四中全会精神及对党员干部思想、作风、纪律要求作为党课教育内容。进一步加强职业道德、职业纪律、职业责任教育，全面贯彻落实科学发展观;宣传学习先进典型，弘扬新风正气。结合发生在身边的典型案件，及时进行警示教育;大力推广和宣传行风建设、便民惠民新举措;加强法制教育、纪律教育和警示教育，增强党员干部和医务人员自觉抵制医药购销领域商业*和医疗服务中不正当交易行为的意识，从源头上防止职务犯罪和职业犯罪。2、继续完善党风廉政工作制度。修订完善党委会、院长办公会等议事规则，建立民主决策程序，凡涉及全局的重大决策、干部任免重大项目安排和大额度资金使用，须由党委会议集体讨论决定，并形成会议纪要。紧密结合医院实际，进一步建立和完善党风廉政工作制度，如《医院财务审批制度》、《医院基建项目保廉制度》、《医务财务内审制度》、《职能科室中层领导干部聘任实施意见》、《公开招聘工作人员制度》等，不断完善惩防体系。做到用制度管权、管事、管人，努力实现党风廉政、行风建设工作的制度化、规范化;继续坚持“三级承诺”制度、廉洁行医制度，建立医德医风考核激励制度，实行医德医风考核结果与个人绩效分配、评聘技术职务、晋级、晋升挂钩，不断完善医务人员个人信用档案，充实内容，提高激励约束力。3、深化廉政建设，促进医院和谐持续发展。认真落实中纪委下发的《关于加强廉政文化建设的意见》，进一步重视廉政文化在党风廉政建设和行风建设中的地位和作用。以网络、院报、、文艺活动等多种形式，把廉政文化融合于医院的业务、行政活动和职工的工作生活之中。加强执业法制意识和职业道德意识的全方位教育，增强全院职工反腐倡廉的自觉性，营造和谐的干群、党群、医患关系，促进医院和谐持续发展。二、完善工作机制，从源头上扼止****现象滋生1、加强组织领导，严格落实责任制。党委要抓好以领导干部为重点的反腐倡廉教育，认真执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，贯彻落实党内监督条例，进一步落实党政主要领导“*直接分管”制度，进一步强调领导班子成员“一岗双责”责任制，按照“谁主管、谁负责”、“管业务必须管行风”的原则，形成“党委统一领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，部门各负其责”的反腐倡廉领导体制和工作机制。一把手负总责、分管领导具体抓、各职能科室各司其职，进一步遏制和纠正“*”、回扣等行业不正之风，切实维护群众利益。坚持民主生活制度，加强领导班子成员之间的相互监督，落实领导干部述职述廉、个人重大事项等制度，建立领导干部廉政档案。2、巩固和发展治理商业*成果。201x年要进一步深化药品、医用器械、医用耗材等采购和使用管理，进一步规范医药购销行为。积极参与后勤物资联合采购工作，加强社会捐赠款物和医药企业赞助医务人员(境)参加业务学术活动的管理。配合局党委做好继续深入开展“小金库”专项治理工作，落实201x年构建惩防体系任务。进一步完善防范、抵制商业*的长效机制，努力做到治理工作与加强日常管理相结合，改进内部管理与加强外部监督相结合。加强对重点部门、重点人员、重点环节的权力运行监管，做到用制度管权、管人、管事。贯彻执行《宁波市医疗机构药品集中采购监督管理办法》，推进干部轮岗交流，对在权、钱、人、项目等重点岗位达到一定年限的干部，要进行轮岗交流。建立重点岗位工作人员的廉洁谈话制度和轮岗制度，杜绝医药购销领域中不正当行为的发生，形成自觉抵制医药购销领域和医疗服务中的不正之风的良好氛围，努力营造和谐医患关系。积极参与推进廉情预警机制建设。加强廉情分析和反馈工作，发挥廉情预警机制在党风廉政建设和反****工作中的作用。3、继续深化“医院管理年”和平安医院创建活动。要以提高医疗质量、切实改善服务为切入点，进一步加强医患沟通，及时化解纠纷苗头。要采取有效措施，简化服务环节，优化服务流程，方便病人就医。要畅通投诉，化解矛盾纠纷，营造一个医患和谐相处的良好环境，把创建平安医院工作落到实处。规范医务人员医疗行为，做到因病施治、合理用药、合理检查、合理收费。严格执行公立医疗机构使用廉价药物制度，实行处方点评和大型医疗设备检查化验结果互认制度，防止大处方和乱检查行为的发生。4、改进纪检监察信访工作，加强纪检监察自身建设。采取多种形式加强对纪检监察干部和内审人员的教育培训，提高理论、政策和业务水平。明确专人负责信访、投诉、举报工作。监察室要协助院党委抓好党风廉政建设和纠风工作，加强组织协调和监督检查，促进工作落实。三、拓宽监督渠道，推进院务党务公开1、坚持和完善民主集中制。在坚持集体议事原则，对“三重一大”问题由班子集体讨论决定的同时，充分尊重职工在院务公开中的主体地位和职工代表大会在院务公开中的主渠道作用，做到重大事项向全院职工公开。涉及医院建设发展及职工基本权益等重大事务交职工代表大会审议通过后执行。2、继续深化院务公开制度。认真执行卫生部《关于全面推行医院院务公开的指导意见》，全面推行事务公开工作，涉及医疗卫生服务项目、收费标准、药品及耗材价格、等信息都要通过单位网络、触摸屏、显示屏、公示栏进行公开，方便服务群众接受监督。医院重大决策、财务开支、人员招聘以及大型仪器、重大工程项目招标情况等内容都要通过职工代表大会、各种会议和内部公示栏进行公开，接受职工监督。严禁领导干部在药品、医用设备、医用耗材采购和公共招聘工作人员等敏感问题上，向具体职能部门打招呼、写条子，影响公正决策。要切实加强对医院办事公开的领导，充分发挥职能部门、工会等组织的作用。3、进一步推进党务公开。在严格执行党内重要情况通报制度、重大事项征求制度、党员领导干部述职述廉等制度的基础上，在组织发展、干部任用、晋级评先等工作中，进一步发扬民主、接受党员群众的监督。实行部分中层干部竞争上岗，为进一步完善选人用人机制作有益探索。今年我院提出创“三级甲等中医院”这一总体目标，还要进一步加强医院管理和中医药文化建设，加大省文明单位、平安医院创建力度，各项工作任务繁重，将面临新的机遇和挑战，对反腐倡廉建设提出了新的更高要求。我们一定要在局党委领导下，建立健全教育、制度、监督、改革、纠风和惩处共同推进的惩治和预防****体系，求真务实、奋发有为，创新突破，推进新医院更好更快发展。党风廉洁建设工作计划篇22021年全县公安机关党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大五中全会精神、法治思想和习近平总书记关于公安工作的重要论述重要讲话重要训词精神，按照中央、省市县各级纪委会议部署，全面落实从严治党从严治警新要求，牢固树立“四个意识”，严明政治纪律，严肃党内生活，严格监督执纪，严治突出问题，推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展，着力打造一支忠诚干净担当廉洁的过硬公安队伍，为圆满完成各项公安工作提供强有力的纪律作风保障。一、筑牢“两个维护”思想根基，确保队伍绝对忠诚可靠1、坚定不移把政治建警放在首位。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，持续推动“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿深入开展，督促广大民警特别是领导干部深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神。建立健全常态化思想政治学习制度，着力铸造忠诚警魂，切实把“四个意识”内化为全警的政治素养、外化为全警的实际行动，始终在思想上政治上行动上同以习近平为核心的党中央保持高度一致。2、严格遵守党的政治纪律和政治规矩。始终坚持把政治纪律和政治规矩挺在前面，不断增强政治敏锐性和政治鉴别力。严肃查处上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止等问题，确保政令警令畅通，永葆公安队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的政治本色。3、严肃党内政治生活。进一步加强和规范党内组织生活，严格执行组织生活制度，从严落实“三会一课、民主生活会、组织生活会、党员领导干部双重组织生活、谈心谈话、民主评议党员等制度。以《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》为尺子，监督贯彻党的十八届六中全会精神，检查《准则》和《条例》执行情况，落实加强党内监督的各项要求。党风廉洁建设工作计划篇3根据教务处党支部20**年度党风廉政建设责任书、《**学院委员会20**年党风廉政建设工作要点》（湖工党字【20**】12号）和《**学院20**年党风廉政建设责任制考核工作方案》等文件精神，特制定本支部20**年度党风廉政建设工作计划。一、加强组织领导，实行分工负责和协同推进建立党风廉政建设主体责任制。按照“一岗双责”和“谁主管、谁负责”的要求，对党风廉政建设职责进行明确分工和协同推进。将党风廉政建设纳入部门工作要点予以贯彻实施，并与学校签订责任书。二、加强政治学习，提升党性修养积极参加学校安排的理论学习，并组织处内人员开展党风廉政和政治理论学习，全员参与，集中学习与自主学习相结合，线上学习与线下学习相结合，将学习活动落到实处。三、落实财务问题票据整改，规范执行财经制度落实财务问题票据整改。认真总结本单位的财务票据整改问题，在总结的基础上，吸取经验和教训，避免再次出现同样的问题。严格执行财经制度。在经费报销上，继续落实报账员制度、逐级审批和经费报销登记制。做到发票必验，确保无虚假发票。公务接待方面做到审批单、联系函、菜单和POS单四单齐全。公务出差事前执行审批并严格遵守自带车辆审批制度。四、严明纪律，强化作风建设严格执行“六大纪律”，做到守纪律，讲规矩。深入学习贯彻《准则》和《条例》。开展“两学一做”学习教育。组织开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育，继续巩固“三严三实”专题教育成果。坚持课堂教学讲纪律。将教师课堂“守纪律、讲规矩”情况作为教学督导的重要内容。落实学校《关于进一步加强工作作风的若干意见》以及后续将研究制定的加强“教风”、“学风”的实施意见。积极支持和配合学校组织开展的“为官不为”专项整治和“三评”、“三问”活动。五、加强监督，强化权力制约坚决贯彻落实处务议事规则。坚持民主集中制，明确议事范围，规范执行议事程序，严格遵守会议纪律。支部纪检委员全程参与党员领导干部民主生活会，监督检查我支部贯彻执行党的路线、方针、政策和学校党委决议、决定、工作部署的情况；列席处务工作会议，对评优评奖、项目申报、物资采购等实行监督。严格执行党务、处务公开制度。利用教务处网站等，对支部委员更换名单、专升本招生录取名单、教学优秀奖等进行公示公开，透明操作，接受监督。根据20**年学校惩防体系建设年度任务，积极完善本单位的惩防体系。严格执行教学管理规章制度，继续修订一批教学管理文件，进一步从制度层面发力，规范教学管理行为。继续深化廉政风险防控。根据《教务处腐败风险预警防控信息表》和《教务处腐败风险工作流程图及风险分布图》，严格执行教学经费的划拨、各类考试、会议经费支出与报销等方面的流程和规范，不断提升风险防控实效。六、开展廉政教育，筑牢思想防线根据学校的安排和要求，结合本单位实际，认真开展第十七个“党风廉政建设宣传教育月”。积极参加学校组织的警示教育活动，进一步筑牢筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。党风廉洁建设工作计划篇4__年我局党风廉政建设工作要贯彻落实县委关于党风廉政建设和组织工作要点精神，以服务大局、建设队伍为主要任务，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以创先争优和创建学习型党组织活动为载体，紧扣民政中心工作，全面加强思想建设、组织建设、作风建设和党员队伍