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餐厅实习报告范文4篇栏目网友耗费大量时间为您整理出这篇“餐厅实习报告范文4篇”,别忘了将这个链接保存以后要用得上。俗话说,只有通过实践而发现真理,每当我们的任务结束后。我们经常都会用到报告,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。餐厅实习报告篇【第一篇】本人在肯德基工作了半年,它虽然只是一间餐厅,但它拥有一百多名员工,它的运营管理是很科学、很值得我们去学习的。我对它的设施布置、仓库管理的体会最深。首先说明一下肯德基是处于XX市铺租最贵的百花广场内,收到铺租贵的因素影响,餐厅的规模不是很大。要在这个有限的空间内怎样更好地去布置各种设施显得非常重要,这个是控制成本的一个很重要的因素。下面是肯德基的设置布置图:肯德基的主要产品是汉堡包、炸鸡等,这些产品里的肉一般都要经过以下工序:先在清洗房清洗解冻后腌制,腌制好就放的冷冻仓保存,在到厨房的上粉、油炸,最后是在总配的制作与包装才可以出售。下面我就用麦香鸡腿汉堡包的生产流程图为例来说明肯德基设备布置的合理性。结合汉堡包的生产流程图与餐厅的设施布置和各生产区的位置来看,这样的布置是可以让材料搬运最小化与员工密度最小化。肯德基是XX市内销售量最高的一间肯德基餐厅,所以每天都要保持几十个员工同时在岗位上,另外加上这餐厅的工作区不大,所以尽量减少员工的走动是关系到餐厅的工作效率高低与意外的发生数量。试想一下,如果每位员工都要大范围走动来生产的话,生产区一定会很混乱,而且生产区里很多设备都是高温工作的,混乱就很容易带来意外,意外就有工伤,有工伤就会增加成本,而且混乱效率也不高。所以限制员工的流动与材料的搬动是餐厅设施布置首先要考虑的问题。基于这种考虑,设施的布置就形成了整个生产方向是一条线的,不会有交叉的地方。这样就可以让不同的生产区的员工只有留在自己的生产区就可以完成任务了,生产就可以很顺利的进行,效率就高了。因为肯德基是一间快餐店,生产量是按照当时的顾客需求量来确定的,而且是一种即时的生产。所以生产区与前台服务区的沟通就显是非常重要,去过肯德基的人都知道,在服务台后面是一个保温的食物陈列柜,是用透明的材料所作的,这样就可以让总配区的员工可以看到顾客的多少来确定制作产品的数量。另外就是可以让前台的服务员与总配的员工相互交流。如果某些顾客有特别的要求的话,服务员就可以马上要求总配生产顾客要的产品。例如:顾客要一个少酱少菜的汉堡包,而食物陈列柜是没有这样的产品的,服务员就告诉总配客人的要求,那总配就可以马上为顾客做一个这样的少酱少菜的汉堡包。其实在餐厅内相连的两个区都只是用一些设备隔开,都是很容易就可以沟通得到的。前台区与总配区是这样;总配区与厨房区也是这样的。整个餐厅负责生产计划的是总配的一名员工p1。p1也是要生产的,只不过早生产的同时他还要留意前台顾客的多少与热保温柜里的各种材料的多少来安排生产计划。以下来说餐厅的仓库管理,肯德基一共有5个仓库,在上面的设施布置图可以看到三个仓库:急冻仓、冷冻仓、一楼干货仓。另外在餐厅二楼也有一个干货仓,百花大厦的十八楼也有个仓库。首先介绍各个仓库所放置的物品吧!急冻仓是放置各种未加工过又需要低温保存的物品,如:鸡翅、薯条、玉米等。冷冻仓是放置各种经过腌制的肉类,保存温度比急冻仓高点,里面的肉不会结冰。而且这里的肉一般都只能保存一到两天时间,过期就要废弃。一楼干货仓主要是放置一些比较大件、不容易搬动的干货,如:面粉、糖酱等,因为这仓库就在后门的前面,搬运方便。二楼干货仓主要放置方便搬运的货物,而且每天只要早上与下午各补充一次就可以满足生产需求的货物,如:牛奶、包装盒等。十八楼的仓库是放置平时很受用到或暂时不使用的物品,如:员工的工作制服、不使用的生产设备、玩具等。这样设置仓库可以让成本最小化和搬运量最小化。两个冷冻仓都放在生产区域里,因为冷冻仓的物品是经常使用的,放在这可以方便与减少搬运量。要把干货仓分为两个,而不是把两个都放在一楼,这也是考虑搬运量与空间大小的因素,因为一楼本来地方不大,放置了各种生产设备后就没多大的空间了,所以只是留了一个放置不易搬动的物品的干货仓,而容易搬动的都放到二楼的仓库。为什么还要在十八楼找个仓库呢?搬运成本不是大了吗?其实这样的搬运成本与一、二楼的租金比起来只是小毛见大毛,而且那个仓库只是放置不经常使用的物品。另外我想补充两个放置半成品与成品的地方,那就是热保温柜与保温食物陈列柜。()热保温柜是用来放炸好的各种肉,提供给总配制作用。而且这些肉保存的时间是很短的,一般只能保存30分钟,在这时间内不用的话就要废弃。同理保温食物陈列柜也是这样,过时间就要废弃到垃圾桶。百花餐厅的仓库是由两位员工负责管理的,每天早上在生产开始之前就要补充好生产所需要的材料,下午的时候再补充一次就够了,如果有特殊情况就另外处理。仓库的货物都是按照先进先出的原则,没一样物品都固定放在仓库的某个位置上,在对应的墙上都有这物品的名称,这样就有秩序,也方便清点数量。每一次有新货物进来,仓库管理员都要按照生产日期的先后摆好货物,生产日期在前的就放的外面,优先使用。而且生产日期必须向外,方便看到,防止过期使用。如果发现有货物快要过期的时候就要马上通知经理,经理会安排促销活动,尽量在过期之前用完这种货物。从肯德基的设置与仓库管理这两个方面可以看出,肯德基对产品控制做得是非常细致、非常严谨的。这就是它可以成为世界快餐业巨人的一个重要的原因吧!老师常说学管理的就要会发现企业所存在的问题。我还觉得在象肯德基这样的大企业,经过了长时间的发展,已经形成一套比较完善的管理模式,发现这样的企业管理上的优点也是非常重要。以上就是我在肯德基实习所得。高铁乘务员实习报告会计实习报告心得建材市场询价实习报告餐厅实习报告篇【第二篇】为了提高自个儿的实践能力、交际能力、考虑能力以及为了使自个儿的假期过得有意义,也想通过亲身体验社会实践让自个儿更进一步懂得社会,在实践中增长见识,锻炼自个儿的才能,培养自个儿的韧性,更为重要的是检验一下自个儿所学的东西能否被社会所用,自个儿的能力能否被社会所承认。想通过社会实践,找出自个儿的不足和差距所在。往常也想过,学我们会计专业的,也许以后最起码存在那种机遇去走向服务业,所以,这短短的两个月的经历,对我来说,无疑是一个特别好的煅练,而且,专门机构统计的现如今的毕业生出来后只有极少的一部分会做与自个儿专业相符的工作,因而。、在工作的过程中,我都在不断的提示自个儿,不断的对自个儿要求,把手上的活,当做是自个儿的本职工作,而老总常常强调的一定是每个职员都必需要有认真负责的态度去做事,我也感到这是以后不管做任何一份工作都会收到的要求,因为公司的职员都是即训上岗,所以,一直没有休息,而且在工作期间最大的体会一定是,作为一个服务员,,最大的考验一定是耐心,有的时侯,一个客人特别难沟通,这个时侯,就不能只站在自个儿的角度去想它,而应当站在对方的角度去看,去感受,慢慢的但有了冷静的适应,这也是在这特别短的工作中得到的特别大的体会。我按照学校的要求,进行了暑期社会实践,到我们这的山城老妈打工,山城老妈是一个以经营蛋糕,面包为主,以BBQ、健身训练为辅的一个综合性营业场合。而我则被安排到了在二楼的西餐厅当服务员,二楼主要是韩国驰名鸡肉料理:比比客(BBQ)。不知不觉,我在这为期一个月的打工生活就这结束了,这是我第一次真真正打工,感叹特别多,在这个地点做服务员,我也真得学到了特别多的东西...下面我就来谈谈自个儿的切身感受吧......首先,通过视察和懂得,我感到当一个领导者并不简单。都说老总,老总娘有多风光,多有气派,但是他们的苦谁又明白呢?据他们说,他们也是吃过特别多苦才发家的,当时只有老总和老总娘2个人,他们天天苦心钻研,时刻视察市场动态,几乎天天靠方便面度日,哎.....没有艰辛的付出,如何会有今天的成绩呢?这正是应了那句话:吃得苦中苦,方为人上人啊!!而现如今,在别人看来,他们天天收入几千,也许真得过上了“人上人”的生活,的确是那样,但是他们依旧有压力,有寻衅,必须时刻警惕!时刻创新!除此之外,他们每天的支出也特别多,一个月光水电费就一万...再加上各种人工费,材料费,这些又会有多少呢?其次,各种社会关系也要处理好,工商,税务,卫生,样样需要打理好的!另外,还必须能让让职员“心甘甘心”的为你干活,而不是“薪甘甘心”,要让职员真真正正的去为自个儿的工作负责,而不是搪塞,这事实上真得特别难,因为主观总是比客观更难以操纵。在这方面,我感到他们做的总体能够,只是仍然有不足之处,要不然如何会留不住职员呢?!所以我感到他们需要改良!比如说在食宿上,他们尽管管吃管住,但是条件实在不如何样,我想假如能够改良一下,那样一定会提高职员的积极性,真正的去踏踏实实地工作啊。总之呢,我感到他们做的还不错。人啊,追求总是不一样的,有人想平平淡淡过一生,知足常乐,而有人则喜欢不停的去开创,去寻衅,去打出一片天地,要做一个不平常的人。所以呢,这就要求我们假如要想飞的更高,做的更好,更强,那就要更加努力,需要付出常人难以付出的辛苦!同时还要时刻预备应对各种风险和寻衅!你,预备好了吗?另外,我开始一直感到自个儿作为一个假期工,那些长期工会欺负我,会啥都让我自个儿做,所以开始去的时候总是小心翼翼,生怕出错,但是事实并不是那样,她们对我都特别好,我身体不舒服,她们会给我买药,帮我干活,帮我请假....所以我们特别快就打成一片,成为无话不谈的朋友了。真是一群可爱的小曼儿!哈哈...感谢你们!感谢你们教会我特别多特别多东西,有技术上的,有社会经验,真得是“三人行,必有我师”啊!往常总感觉自个儿是大学生,就自视清高,但是我现如今感到自个儿在她们面前是“书呆子”一个,特别多特别多事情,真的是需要跟她们请教!所以我感到,这也是我的收获之一!还有,一定是往常花钞票时从不感到累,但挣钞票时就不一样了,由于在学校坐适应了,猛然站个小时真得受不了,只是还好,后来都适应了!哎...事实上往常听别人也说赚钞票不容易,但是总没有自个儿去亲身的体会,而这次,自个儿通过切身的体会,真的是...是....3个字:不容易!所以真要爱护自个儿学习的机遇,爱护父母的劳动成果,尽管我平时差不多比较节俭了,但是依旧有时候会头脑发热,乱花钞票,以后真得不能再这样了,要理智消费!另外,尽管,感到累,但也考验了我的意志力,特别是在实在站不住的情况下,我不停的告诉自个儿:要坚持一会,这是一个难得的锻炼的机遇!有时候,人真得需要发挥主观能动性,每当我那样想的时候,我就会真得坚持下来!真得克服自个儿,所以总有一种成就感!再者,在那我也的确学到了一些知识,比如说比萨的做法,可乐,冰激凌,汉堡包的配料啥的,以及各种咖啡,奶茶,奶昔等等...尽管有些只是理论上的学习,但是我感到这是特别难得的机遇,一般人是不能这样去懂得,去接触的,所以我觉的这些都是一些特别可贵的财宝,我确的确实的去体会了,感同深受了,所以印象深,感想深,内心真得特别欢乐!!最后来,我想再说一下自个儿对服务行业的感受,在那儿打工的这一个月,所遇到的人大部分是比较有素养的,但是总有一些人是那样的横,虽说“顾客是上帝”,但也不能拿着钞票如此的折腾别人,看着别的小女孩被为难,甚至被气哭,我真是感到人与人是那样的不一样,为啥不能多尊敬别人一下呢?哪怕一个善意的微笑,一个懂得的眼神,就足以让我们的心情保持一天的晴朗!而一句恶言恶语则会让我们心情阴霾一天!所以,学会尊敬别人,懂得别人,你也会感到别人对自个儿也是友好善意的!你的生活会变的多彩,美好!我还想再谈一下当我拿到那仅有的几张票票时的感受,当时,真得是激动万分,因为那怎么说是我自个儿的劳动成果,手里紧握着那些钞票,感受自个儿像个小大人一样,能够自个儿赚钞票,能够靠自个儿赚取生活费,尽管微不足道,但足以让我激动好一会了,这种感受特别美好!!总之,这次打工的经历真得让我刻骨铭心!!我所收获的只有我自个儿明白!在短短一个月的打工生涯中,我感到我不仅仅是学到了一些知识,更重要的是练就了自个儿的韧性,让自个儿明白了特别多道理,特别多看似简单的道理,也为我自个
本文标题:餐厅实习报告范文4篇
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