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1/19宿舍管理的工作规划个人通用4篇【范文参考】此篇精选办公资料“宿舍管理的工作规划个人通用4篇”由三一刀客网友为您整理分享,供您写作参考之用,希望对您有所帮助,喜欢就下载使用吧!宿舍管理的工作规划个人(1)工作计划是根据去年以及今年的不足作出的调整,故十舍宿管根据工作情况作出补充存在的主要问题:主要有以下几点:1、充分发挥各寝室长各层长的专效程度不够高。寝室长没能监督本寝室的卫生扫除情况,值日表流于形式2、在日常卫生检查中被评为不合格的原因多为“抽烟或使用违规用电器”。3、防偷,防盗方面有所疏漏。尤其是政法系4、在工作的过程中,没有处理好学习与工作的关系,使得自己的学习成绩不是很理想。5、政法系是新搬到十舍的,对于十舍的管理可能不清楚,但在我十舍宿管会和系生活部的合作下相信会变得更好。回顾去年的工作,亦存在诸多不足之处:一是开拓创新意识不强,有自我满足情绪,老干事已工作一年,虽做了许多工作,但按照实践科学发展观的要求还有很大差距。工作中缺乏开拓创新精神,在工作作风上有时松懈。二是在工作过程中,没能抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,导致不分轻重、缓急、主次,眉毛胡子一把抓,结果精力没少投入,但是实际效果并不理想。针对以上不足之处,在今后工作中,应首先加强部内的思想道德修养,努力学习,提高水平;工作中宿管部的日常工作很繁杂,只有树立服务意识、强化责任意识才能提高工作效率和服务质量,才能限度地实现我们为教学服务的工作宗旨。今后的设想:1、加深与各系生活部各宿管委员的交流,相互了解,相互吸收经验,共同提高;加强与宿管部的沟通,相互了解,提高工作效率,以利于工作的开展。2、努力提高宿管部干事的成绩,素质,能力和修养,做一个有实力,有能力,有魅力,有魂力的大学生。3,加强政法系防盗意识,必要时采取应急手段,加强技经系晚上熄灯后不闭灯的监管力度,及时向其系辅导员反映情况。宿舍管理的工作规划个人(2)住宿生管理工作是一项繁锁,细致的工作,它事关每个学生的学习、生活、安全、心理等各个方面,需要有高度的责任感和不厌其繁的耐心。为创造一个安全、卫生、舒适、文明、安静的学习环境,3/19提高住宿生的自立、自理能力,养成良好的生活习惯,使我校的宿舍管理进一步规范化,达到“文明宿舍”的标准,特制定本计划:一、管理目标培养学生自立、自理能力,促进学生良好生活习惯的养成。二、管理措施(一)协调各班主任统筹安排住宿人员,做到分工明确,职责到人。1、合理分配各宿舍成员,并由各宿舍成员推选室长。2、固定床位,统计各床位人员以及信息。(二)加强安全管理。增强学生安全防范意识,消除不安全隐患。1、寝室内外不准玩火,不准乱摸乱动电线、不准到危险的地方玩,注意自身安全。2、近期使所有管理人员和各室长都学会灭火器的使用。3、上课、课外活动、晚自修时间,除因病请假经同意外,一律不能留在宿舍。4、家长探望学生,必须经管理教师同意后,方可同管理教师一道进入学生寝室。5、严禁攀越、滑行栏杆和扶手,严禁在窗台或床上玩耍。6、严禁在宿舍区内追逐、吵闹、打架或干扰别人。7、不准客人(含学生家长)在学生宿舍留宿。8、不定期清查管制刀具、蜡烛、打火机、火柴等危险物品。9、住宿生必须严格执行请假制度,除学校规定的假期外,均应在校住宿,如因特殊原因不到校住宿者,须向班主任教师请假,并将假条交管理老师备案。晚自习时间不得外出,如有特殊情况须征得管理教师同意履行有关手续,无故不参加晚自习者以旷课论处。10、离开寝室要关好门窗并加锁,要协助学校搞好防火、防毒、防盗、防坏人等治安工作,发现情况要及时向老师报告、(三)加强日常管理,作好每日的卫生、纪律检查通报,积极促进学生良好习惯的养成。(四)定期召开室长会议。作好宿舍管理的指导,对于出现的普遍问题进行纠正和指导。(五)搞好文明宿舍评选工作。将文明宿舍的评选与日常管理结合起来。每月搞一次宿舍大扫除。让每一个宿舍不留任何卫生死角。(六)在住宿生中积极开展“弘扬正气”的活动,在住宿生中营造一种“健康积极向上”的良好生活、学习氛围。1、大力表彰宿生中出现的好人好事。2、开展各种评选活动,对勤俭节约的,模范遵守纪律的,热心帮助同学的等各种同学授予相关荣誉称号,以他们的行为来推进广大宿生的行为。(七)开展丰富多彩的文娱活动,丰富学生的生活,提高学5/19生的素质,促进学习的进步。宿舍管理的工作规划个人(3)新学期到来,我根据各位老师、部长给予我的意见和建议,去年的工作经验以及对竞选所作的承诺,作出20××-20××年校宿管部工作计划。请领导和老师给予意见建议和指导。本部工作除少量对以往的工作作了一定的修改和改变,大部分均与按照以往的工作形式和工作方法展开。本计划分为两部分,一部分为对本年工作的日常安排,另一部分为详细的除日常安排外的各月的其他安排。以下为日常安排:1、卫生检查各系部分系每周全查一次,抽查一次,时间自定。每周检查结果一式三份,校宿管部、各系办公室、各系宿管部各留一份备案。2、查寝各系部分系需每周查寝,次数自定(不少于一次)。查寝记录一式二份,校宿管部、系宿管部各留一份。3、考核各系部长对干事、楼层长的考核结果一月上交两次,一式二份,校宿管部、系宿管部各留一份。要求详细记录。此为干事,楼层长出勤、表彰、推荐优秀人员的凭证之一。宿舍管理的工作规划个人(4)一、指导思想本学期艺术教育工作在学校总体教学工作计划的指引下,结合区教育局、区教师进修学院工作,推进教改,真抓实干、与时俱进,努力提高我校艺术教学水平;进行个性化、创造性的艺术教育工作,增强学生的艺术素质和提高学生审美能力,积极推进学校艺术教育的发展,积极推进素质教育的全面落实。二、工作要点1、抓好音乐美术组教学常规落实,加强集体备课和集体业务学习并认真检查、评价。认真进行教学反思,定期进行教案检查。2、积极组织本组教师间相互听课和听优秀老师的课,以达到取长补短,相互学习的目的,从而提高自身驾驭课堂的能力。3、加强社团建设,寻求社团的新亮点和发展点,提高社团活动的效率。4、鼓舞音乐美术组积极参加区里组织的各种比赛,力争取得好成绩。5、为学校五年校庆做好准备工作。6、鼓励教师积极撰写教育教学论文和案例,积极参加区论文比赛。努力提升教育教学理论的层次和高度,争取在各级教育教学报刊上公开发表论文,全面提高教师的理论水平。三、具体工作安排(一)九月份:1、制定好本学期工作计划。2、做好京剧社团和中国鼓社团的创办工作。7/19(二)十月份:1、各教研组积极参加网络教研。2、音乐组完成七校共同体四、五年级课程统整教材的编写。3、美术组协助做好学校读书节的准备工作。(三)十一月份:1、小学高级教师展示课,同时做好听课、评课工作。2、积极认真参加市网络教研活动,认真撰写反思。3、音乐组推选优质课积极报名参加区6年以上教师教学大奖赛活动。(四)十二月份:1、与青年教师共同学习分享专题培训,做好总结反思。2、积极参加区级艺术学科教学研讨活动。3、小学五年级书法考级事宜。4、了解校庆节目排练情况。(五)一月份:1、总结素质考核情况,制定下学期努力方向与提升学生艺术综合素质的相关办法。2、学校小企鹅皇冠卡的使用情况小结。3、学期末学生考核、成长手册誊分等结束工作。宿舍管理的工作规划个人(5)根据学校的总体工作思路和要求,本学期我校教学工作的核心任务是:继续深化课程改革,全面推进课改进程,大胆尝试和探索高效自主课堂模式,力争使学校教学水平得到进一步的提升。特提出以下工作计划:一、强化教学常规管理1、教学常规和要求:本学期要求初一、初二、初三三个年级,语文、数学、英语、物理、化学五个科目必须落实民主高效课堂教学模式,其它科目不做硬性要求,但要积极转变观念,在课堂中体现以生为本的教育原则。民主高效课堂的备课内容包括导学案编制(学生用)和教学设计(教师用);备课形式分为个人备课和集体备课;备课流程为落实任务、个人主备、集体研讨、优化教学案、师生共享。1、导学案编制和使用:导学案的组成应包括学习目标、知识准备、学习内容、学习小结、达标检测。导学案由各教研组(备课组)统一格式,统一要求,由个人完成。个人完成的导学案,必须经过集体备课讨论后,备课组长审核后才能统一印制。具体要求如下:①初稿:个人收集资料,完成导学案的初稿;教师必须在导学案的上方,填写编制者的姓名。②审稿:编制者将初稿打印,组内成员人手一份,组长组织集体备课,全组教师针对教学目标、基础知识、研讨联系、巩固拓展等内容逐一充分讨论。编制者应将集体备课的讨论结9/19果详细记录。③定稿:编制者根据集体备课的讨论,及时予以修改完善,并将定稿交备课组长审稿、定稿。组长编写的内容可以请其他骨干审稿。④印制:备课组长审批签字后方印制。文印室在印制导学案前,必须查看有无相关人员签字,如没有,可以拒印。使用导学案后原则上不允许再布置课外作业。授课教师应认真指导学生使用导学案,在上课前必须抽部分学生的导学案(多少酌情而定)进行批阅,以了解学情,再次进行课前备课。2、个人备课个人备课直接影响到集体备课的研讨、优化教学案的质量。每个教师不管是否主备都要潜心专研每一单元、每一课的教学内容,对知识的深度、广度、层次性都要研究到位,做到问题提前预设,做好瞻前反思,潜心挖掘、合理利用学科资源。非主备的个人备课在活页备课纸上呈现,主备以“导学案”呈现。3、集体备课集体备课以备课组为单位进行。要求提前一周完成备课内容;主备教师展示自己主备的完整的“教学案”,并详细说明设计的意图、思路;备课组成员要围绕着主备课教师提出的“教学案”进行深入研讨、优化“教学案”设计,形成集体备课的统一“教学案”;课后教师在教学设计后面填写反思,用于下次集体备课交流。4、课堂教学①民主高效课堂的一般步骤为:学生预习自学、完成导学案;展示交流、对抗质疑;随堂检测。教师要扎实落实好各个环节,不走形式,不走过场。可以根据学科特点、教材特点、学生情况灵活变通、适当取舍,提高课堂教学实效性。②课堂中要彰显学生的主体地位,注重学法指导。学生能独立完成的尽量让学生完成,能通过合作学习解决的问题让学生通过交流展示来解决,教师要做到少讲、精讲,逐步培养学生的学习能力。③坚持做好学生学习情况评价。评价要从课前预习准备及板书、合作学习、交流、课堂展示、对抗质疑、学案完成、课堂学习等方面进行。评价以任课老师为主体,班主任及全体学生参与共评,采用表格积分的形式进行。5、单元检测教师要要注重平时的考查,各科任教师对自己所教科目(音、体、美、信息技术除外),每单元用不同方式检测一次,认真做好质量分析记录,制订出弥补措施和培优转差措施。语、数、外、物、化各科的单元检测,可由备课组统一组织命题、检测,并做好全年级的质量分析。2、加大常规教学检查力度继续坚持常规教学月查与不定时抽查制度,检查内容包括导学案编制和使用、活页备课、实验科目登记、“班班通”使用登记、资源库建设情况等。本学期将逐渐改变以往单一的检查形式和量分的不科学性,灵活改变检查方式,严格对教师每11/19月的常规教学情况进行评估和量分,检查结果在全体教师会上通报,提高实效性。加大对青年教师的教学监督检查和指导力度。二、加强功能部室管理,重视艺术课教育,开展学科竞赛,重视学生能力培养1、严格按照课程标准安排音、体、美、信息课时量,不挪为它用。2、提高艺术组教师的备课水平,体现学科特点,重在培养学生的各种能力,提高情趣。3、加强对音乐舞蹈教室、美术教室、体育器材室、电脑室、劳技教室的规范管理和使用,让它们真正成为开展好艺术教育的有力保障。4、继续组建学生篮球队、美术兴趣小组、舞蹈队等课外兴趣小组,并能长期坚持组织训练和开展活动,能适时进行特长展示或汇报演出,丰富学生第二课堂,培养学生特长。5、改革艺术课考试方法。改变以往艺术课印象分的不合理评价方式。本学期学期末要求各音体美、信息教师制定书面考试方案,由教导处审核后方可实施,考试成绩以等级形式呈现。6、加大艺术课教师的考核力度。学期末教导处将出台艺术课教师考核办法,采用学生考试和表演、兴趣小组开展情况、大型活动组织与开展相结合的考核方式。三、加
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