XX组织部组织系统常态化开展扫黑除恶斗争工作报告

XX组织部（组织系统）常态化开展扫黑除恶斗争工作报告今年以来，XX组织部深入贯彻XX关于“加强基层组织建设，是铲除黑恶势力滋生土壤的治本之策、关键之举，务必把这个基础夯实筑牢”的重要指示精神，把思想和行动统一到XX部署和XX委要求上来，严格落实《XXX》相关要求，始终把扫黑除恶斗争作为一项重要政治任务抓紧抓实，将加强组织建设与常态化开展扫黑除恶斗争相结合，坚持“三强化三到位”，为常态化开展扫黑除恶斗争提供坚强组织保证。现将我单位常态化开展扫黑除恶斗争工作汇报如下：一、主要做法及成效（一）坚持强化领导，确保组织领导到位作为常态化开展扫黑除恶斗争成员单位之一，XX组织部对常态化开展扫黑除恶斗争工作高度重视，结合自身职能，主动承担在常态化开展扫黑除恶斗争中的职责和任务。为进一步加强工作领导，高规格调整了常态化开展扫黑除恶斗争工作领导小组，调整后由XX领导小组组长，切实加强了对组织系统扫黑除恶斗争的组织领导，进一步强化了扫黑除恶斗争与加强组织建设的联系。同时，坚持“月例会”制度，利用每月初的党建工作例会，对XX组织系统参与常态化开展扫黑除恶斗争有关事宜进行安排，进一步压实了领导责任。（二）坚持强化宣传，确保宣传发动到位一是将常态化开展扫黑除恶斗争工作和每月“主题党日”与宣传扫黑除恶活动相结合，宣传、引导广大党员群众积极参与常态化开展扫黑除恶斗争工作。二是发挥驻村第一书记及驻村工作队优势。把驻村帮扶工作与扫黑除恶工作紧密结合，通过驻村干部走村入户派发宣传单，面对面宣传等途径，加强对党员群众的宣传教育，发动党员群众积极提供问题线索。三是指导各党组织利用电子屏、户外广告牌、横幅等平台，以多形式、多层次、多渠道方式开展全覆盖宣传，做好舆论引导工作，营造强大的声势。同时，组织XX通过公众号和微信群进行广泛宣传，切实提升党组织和广大党员群众参与常态化开展扫黑除恶斗争的积极性和主动性。（三）坚持强化组织建设，确保组织提升到位一是选优配强XX班子。今年XX份，利用集中换届时机，将一批“XX”的基层干部选配进XX班子，同时注重选拔优质人才，切实选优配强了XX班子，特别是XX。换届完成后，XX班子成员平均年龄下降XX，XX岁以下XX，XX的履历结构、年龄结构和学历结构得到进一步优化，工作合力和扫黑除恶战斗力明显增强。二是选优配强XX班子。把政治标准放在首位，突出优中选优，把XX人员选进XX班子，重点对XX人选进行严把关、严审核，切实增强了XX队伍常态化开展扫黑除恶的能力。完成后，共选出XX班子成员XX名，实现了成功换届XX%、所有XX、所有致富带富能力XX、所有XX年轻干部XX，呈现出年龄、学历、带富能力和班子结构“一降一升一强一优”的特点。三是扎实推进XX回头看。先后XX次对XX进行全面资格复审，重点查看是否有涉及“有受过刑事处罚、存在‘XX霸’和涉黑涉恶问题、受到黑恶势力干扰侵蚀、受到宗教势力渗透蔓延”等情况，共审查出存在行政拘留、列为失信被执行人、党内处分期未满、损害生态环境等情形的有XX人，并责令XX结合工作实际进一步分析研判，限期整顿，坚决将不符合条件的人选清理出XX队伍。四是加强XX教育培训。结合XX培训工作，制定XX行动计划，在XX允许的条件下，大力举办XX培训班，开设常态化开展扫黑除恶斗争工作的专项课程，切实提升XX扫黑除恶斗争能力。截至目前，联合XX调训，共开展XX专题班次XX期，实现XX轮训全覆盖。五是深化XX创建活动。根据《XX》要求，并结合实际，把“XX没有受过刑事处罚、“XX霸”和涉黑涉恶等问题”作为其中的一个XX标准。截至目前，结合XX推荐情况和单位评估结果，XX均不存在此类问题。六是结合“XX”活动开展线索排查。要求各XX结合每季度一次的“XX”活动，排查辖区内是否存在“村霸”和涉黑涉恶等问题。同时，要求各XX严格按照“红黄牌”预警处置机制，及时更新《XX“红黄牌”预警处置名单》。今年以来，已开展XX次“XX”活动，XX结合各XX汇报情况和观摩指导员汇报情况，未发现任何“村霸”和涉黑涉恶等问题。七是围绕“集中攻坚”行动开展线索排查。10月以来，结合党建目标责任完成情况，下发了《XX的通知》，要求各XX对照任务清单，把集中排查清理“XX霸”和涉黑涉恶等问题作为工作重点，层层压实工作责任，确保“黑恶”线索一条不落、一点不漏。截至目前，对各XX上报的XX条线索进行了逐一筛查，不存在“黑恶”线索。二、存在问题虽然我们做了大量工作，但是在参与常态化扫黑除恶斗争中仍存在一些问题，主要表现在以下几个方面。一是部分党组织的组织生活仍存在不规范现象，常态化开展扫黑除恶的办法不多。部分党组织开展组织生活的主动意识不强，主要满足于应付上级安排的规定动作。从集中学习情况看，主要是读读报纸、看看电教片、传达上级精神，学习方式单一，效果不好；从参加人员上看，当前XX党员外出多，参与的党员多数为留守老人、妇女，往往存在达不到参会人数的情况；从组织生活内容上来看，组织生活多侧重于学习传达上级文件等内容，涉及党性教育、党员生活、法律法规的内容较少。这些问题都在一定程度上影响了常态化开展扫黑除恶工作。二是一些党员先锋模范作用发挥不强，主动参与常态化开展扫黑除恶工作的积极性不高。由于XX党员大多数外出务工，留守在村的党员大部分为年龄较大、文化水平较低的党员，在响应XX号召、政策宣传方面积极性不高，带头意识不强，导致广大党员在面对常态化开展扫黑除恶斗争重点工作时，存在被动接受安排现象，能主动为建言献策、出思路的很少，整体“先锋”意识和“模范”意识明显不足。三是多数群众认识不到位，意识不够强，群众检举揭发力度不足。虽然XX单位在宣传上做了大量工作，实现了全覆盖，但还没有彻底激发出群众对参与到常态化开展扫黑除恶工作的激情，主要体现在两个方面。一是群众在界定什么是“村霸”、什么情况属于涉黑涉恶等问题上存在认识模糊，对很大一部分情况把握不准确；二是群众在检举揭发上不到位，XX虽设置了举报电话和专用举报场所，但效果很不理想，更有部分群众担心举报后遭到打击报复，掌握线索不敢说，存在等待观望思想。三、下步打算下一步，XX将紧扣职责、主动作为、狠抓落实，将进一步加强组织建设与常态化开展扫黑除恶斗争的结合，进一步铲除“XX霸”和黑恶势力滋生的土壤，为广大人民群众营造和谐安定的生活环境，进而提高XX人民群众的幸福感和满意度。一是持续建强XX党组织。把党的XX组织建设摆在更加突出的位置来抓，充分结合常态化开展扫黑除恶斗争工作内容，健全完善以党组织建设来推动常态化开展扫黑除恶斗争工作的相关机制，确保所有党组织都能够发挥战斗堡垒作用。同时，XX组织部将针对XX等黑恶势力容易染指的地方，加大排查力度，以“零容忍”的态度和“过硬”的手段，彻底肃清“黑恶毒瘤”。二是持续加强党员教育培训。进一步严格党组织生活，加强思想政治教育，尤其是把常态化开展扫黑除恶斗争的各项要求全面普及到每名党员、每个XX干部，引导他们旗帜鲜明地与“XX霸”、涉黑涉恶、邪教迷信、“黄赌毒”等不法行为作坚决斗争，敢于发声、敢于亮剑，成为扫黑除恶的主心骨。三是持续加大宣传力度，壮大舆论声势。不断通过多形式、多渠道、多内容、全方面的方式加强对常态化开展扫黑除恶斗争工作的宣传力度，把常态化开展扫黑除恶斗争的背景、内容、意义向群众讲清楚、讲明白，让常态化开展扫黑除恶工作深入人心，形成人人知晓、人人喊打的氛围。同时，进一步拓宽群众检举揭发渠道，做好保密工作，增强人民群众敢举报、敢挑战黑恶势力的信心，建立起全民抵抗黑恶势力的坚固屏障。