济南市第三人民医院度工作总结

1/4济南市第三人民医院度工作总结济南市第三人民医院20xx年度工作总结20xx年度，在市卫健委正确领导下，我院紧紧围绕以打造济南市东部区域医疗中心为定位，以创建三级综合医院为目标的管理理念，医院管理水平和综合实力得到健康有序发展。一、20xx年工作情况(一)医院运行基本情况。截止到11月底，完成医疗收入亿元，同比增幅%；门诊诊疗万人次；出院病人万人次；总手术量万余例。（二）发挥党建引领作用，提高班子领导力。院党委严格按照公立医院章程，建立健全了党委会、院长办公会决策规则，明确各自决策事项和范围。医院各层级明确责任分工，建立压力传导机制，形成正职抓总督导、副职分工负责、临床科室与职能部门齐抓共管的工作格局。（三）落实疫情常态化防控，打赢防控阻击战。新冠肺炎疫情发生后，医院立即成立了以主要领导任组长的疫情防控工作领导小组，制定各种防控应急预案，按照三区二通道模式新建了发热门诊，成立了感染性疾病科。全院医护人员积极请缨，共有551人递交请战书，最终分三批选派了5名人员前往武汉、黄冈的方舱医院进行援助。（四）以标准化建设为支撑，全面发展学科建设。大力推进卒中、胸痛、肿瘤防治、创伤等中心建设。持续开展与医生集团合作，在原有的心血管、眼科、肿瘤专业合作基础上，又与北京天坛医院合作开展神经科综合诊疗中心建设。同时在医院内部积极开展多学科协作团队会诊，为患者制定个性化诊疗方案。创伤骨二科刘华水主任带领机器人团队完成超过600例机器人手术，达到国内领先水平。（五）大力实施人才兴院、科教兴医战略。引进临床、医技等急需的专业技术人员118人，申报科研计划34项；获批科技发展项目和教学课题立项项目32项；获科研成果3项、教学成果1项；获山东医学科技奖三等奖1项。创伤显微外科实验室被评为济南市医学重点B级实验室，刘华水入选山东省领军人才培养计划，获得国务院批准颁发的20xx年度中国医师奖。（六）持续做好医疗保障，开展精准医疗扶贫。为济南市纪委廉政基地派驻点医生、护士各990人次，保障车辆330车次。进行义诊下乡活动20余次。大力开展精准医疗扶贫工作，先后选派2名医师前往重庆武隆区、湖南湘西州进行健康扶贫；选派11名医师到社区卫生服务中心帮扶；接收湖南湘西州保靖县17名卫技人员来院进修学习。救助高新区、历城区精准医疗扶贫住院患者255人次。（七）加快基础设施建设，不断提升就医环境。建筑面积万平方米的医疗康养综合楼已正式开工建设，落成后可新增床位500余张。应急医学综合楼建设项目正在稳步推进中。完成了公共卫生与查体中心、发热门诊等新建及改造工程10余项。3/4新建了机械立体停车库，极大改善了患者的就医环境。（八）聚焦核心价值观引领，加强精神文明建设。开展援鄂事迹报告会28场；在各级各类媒体发稿1000余篇。郭芳、张堃慧等5名援鄂队员分别荣获全国、省、市新冠肺炎疫情防控工作先进个人、战役英雄等多项荣誉称号；发热门诊团队荣获济南市战疫团队榜样称号。（九）强化制度落实，建立防范风险长效机制。按照标准化建设要求，进一步理顺规范各项规章制度，不断完善党风廉政及行风建设。充分发挥院监督委员会的作用，加强对物资采购、工程招标、职称晋聘等重大事项的监督，确保透明规范。二、存在问题（一）专业发展不均衡，医师数量不足，高层次人才短缺，科研力量相对薄弱。（二）制度体系不够系统和完整，各级管理人员水平有待进一步提高。（三）信息化水平有待提高，基础建设相对薄弱，制约医院综合服务能力。三、20xx年工作计划（一）围绕建党100周年和建院70周年两大主题，进一步强化广大干部职工的责任意识，助力医院快速发展。（二）按照三级综合医院评审标准，大力提升医疗业务管理精细化水平，力争通过三级医院评审。（三）加快培育院级重点专业，加强院级优秀人才培养力度，力争在打造新的省、市级重点专业上有所突破。（四）加快医院基础建设，改善病人就医环境，积极推进医疗康养综合楼、医疗应急中心综合楼建设。20xx年11月26日