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导购员如何与客户一对一沟通?谈话准备阶段:*避免第三人在场听到你们的谈话;*不要选择卖场或其餐厅,那里分心的事情很多;*销售人员要控制情绪,因为导购员有时的回答很不准确;*时间准备充分,不要匆匆而过,或被别的事打断;谈话第一阶段:要做好心理准备,这个阶段费的时间可能最长。在第一阶段,一定要在开始谈话后让导购员同意:你们所谈论的问题是确实存在的。要知道,很多员工做错了事,但他们自己并不认为那是个错事。这个阶段有时候很别扭,因为导购员往往喜欢或习惯了把话题往别的事情上面引,例如她想跟你开始探讨下周的任务。如果她一直不肯面对存在的问题,就要说明她的迟到对业务、对其他员工的影响,甚至要温和地提醒她:迟到对她个人的影响。谈话第二阶段:接下来一定要确定迟到原因,并跟导购员一起谈论出解决的具体办法。例如早睡觉或者买个闹钟。最好的方式是这个具体办法不是你提出的,而是你引导她自己说出,这样更有利于执行。谈话第三阶段:一定要确定,坐在你旁边的导购员同意采取上述具体办法来改正错误。并且一定要用干脆的语气让她确认:什么时候开始改正?并用“是从明天开始?”来让她重复确认。谈话第四阶段:监督该导购员接下来的做法,如果有任何进步,就要进行鼓励。
本文标题:导购员如何与客户一对一沟通?
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