建筑企业工程资料整理行为规范

建筑工程企业标准（试行本内部使用）建筑企业工程资料整理行为规范2013—10---10发布2013—12—01实施萌荞建筑萌荞将为您奉献真诚而快捷的服务1建筑工程企业标准建筑企业工程资料整理行为规范（试行本内部使用）主编部门：寿光市萌荞建筑高技术工作室主编：杨国训执行日期：2013年12月01日2013寿光2本人郑重声明：不求哗众取宠；请勿对号入座；愿有志同仁共勉，欢迎探讨；联系方式：手机：[phone]QQ：1973217626E-mail:[e-mail]网易博客：：当前资料整理可以说是泥沙俱下，鱼目混珠，张冠李戴，造假成风，勾心斗角，无序竞争，瞎编乱造，好多资料员挂着羊头卖狗肉，各地市水平千差万别；资料工厂化，标准的地下工厂，黑作坊，一个地区套用一套资料，千篇一律，无针对性，无实用性。不过解决了多人的就业问题，特别是刚毕业的建工学生；资料大王、资料贩子层出不穷，有的甚至1人干80多个工程，如何正确引导，实现良性循环，成为迫在眉睫须解决的问题，各地大力封杀、打击、压制，都没有取得好的成果，资料总得有人搞，如何实现由非法同居到领结婚证的过渡？堵不如疏，社会分工越来越细，资料整理风风雨雨已走过了十多年，也该有自己的一席之地，也该修成正果，以何种形式存在，成为当前讨论的课题。危害性：造假成风，什么也敢造，假合格证，假公章，假试验报告，违法乱纪，与假货有什么区别？砼试块可以买，焊接试件可以买，什么都可以买，对后期使用造成严重隐患，扩建无参考价值，失去了严肃性，资料技术成果无法借鉴，无保存价值，造成了恶劣的社会影响。好多资料员根本不知道资料怎么整，滥竽充数，有些地市监督站总工办把关不严，只要试验费不少就行，什么日期、批量，至于合不合逻辑就不管了，有些严格地说直接不正确，好在资料是假的，如果是真的话，工程根本就不用验收，保证不合格。好多是验资料时靠走关系、送礼处理。更有些地市资料员同监理员、实验室、总工办合伙，共同谋取不当利益。有些甚至垄断某个小区、某个区域做起了生意，当然资料员形同虚设，给开发商、建设单位造成很坏影响，严重影响政府社会形象。更有甚者，为了利益，分赃不均，大打出手，争地盘现象屡见不鲜，有些还有涉黑现象，已经蔓延成不良的社会风气。好多外地招商来的开发商、项目部甚至到了必须用当地资料员，否则没法干的地步，试验无法做，手续无法跑，有的甚至到了必须指定某人，否则工程无法正常开展，地方保护严重。还有工程不整资料，一片空白，靠走关系、送礼解决。对外地施工单位，漫天要价，人为设置障碍。极个别人不讲职业道德，中途放弃资料整理，撂摊子不干了，或以资料为要挟控制项目部，以达到自己的某种不良目的，给项目部造成不可挽回的损失，延误工程竣工验收，4或使工程无法验收。当然有些是由于工程停建、缓建或重建造成的，也有些人多报、虚报试验费用、办公费用或其它费用，道德败坏。有些人违反合同协议规定，哄抬价格，不讲信用，采用资料要挟，私自无礼索取不当费用，造成极坏的负面影响。有些人不负责任，该有的资料没有，内容简化，过于简单，项目不全、漏项，给企业结算时造成不必要的经济损失，几万、几十万的都有，给资料行业蒙羞。监理及其它相关单位资料，资料员“一条龙服务”，全部代整现象，资料包办现象，有些甚至签字也全部代替。有些创优工程资料笑话连篇，漏洞百出，给评审造成很大麻烦，很多是工程干的不错，很有创优潜力和实力，就因为资料不过关，落选，很可惜。个别实验室、检测机构出具的报告不规范，甚至有错误，经不起推敲，影响很坏。对高频率不合格项目，实行小费制，每组提成多少钱。有些为了创收，对外业务时不用送试件，全部合格，仅为收费，试验流于形式，流于官僚主义。很多人自己还没有学会，还没有全面掌握，就开始收徒弟，办学习班，乌烟瘴气，误人前程，严重扰乱资料市场。资料的后视现象：资料先斩后奏，指资料的后确认现象，先填好，后签字，人为地填写，随意性强。有些甚至在家造好后，再拿到工地让监理、建设、施工等单位签字确认，完全闭门造车。市场准入行为误区：现在各地市建筑人员考证成风，什么证也考，特别是刚毕业的大学生，一些不是建筑专业的学生也加入了考证大军，学旅游的、学工商的、学外贸的等等五花八门，根本不想学习实际操作，只想“以证养工”。大大削弱了建筑工程施工水平的提高。有些地市甚至出现了施工人员断代，好施工员高薪难求的现象。一群纸上谈兵的人在操纵着建筑市场。证件成了铁饭碗，对建筑业的高速发展将会造成不可估量的危害。社会分工的不同，收入高低不均，也加剧了这种畸形事态的扩大。证件已经制约了建筑业的快速发展，成了建筑业沉重的包袱。施工经验多、水平高的管理人员想考，学历不够，拒之门外。一些很有施工潜力的人员被迫转行，造成了不可估量的损失。试想如果必须是专科以上学历，星光大道还会走出阿宝、刘大成、朱之文…？青歌赛还会有宋祖英…（没有贬低他们的意思）？存在形式：家庭散养式：一人雇多人的黑窝点或单打独斗，形成家庭作坊。没有办公地点，没有5固定住所，人员也不确定。没有形成专业的固定人员，没有经过专门培训学习，干的不学，学的不干，完全游击战术，不利于资料整理水平的提高。好多社会闲杂人员也加入了资料整理队伍，搞得乌烟瘴气。市场行为：资料以何种形式存在？谁来监管？谁来规范？如何规范市场行为、价格行为？如何健康有序发展？如何正确引导走向良性循环？资料如何过程控制？各个施工阶段资料如何管理？资料合同如何签订、变更、终止？如何进行资料验收、移交、保管、遗失处理？费用如何计取？已经成为迫在眉睫的问题。编制原则：坚持“验评分离、强化验收、完善手段、过程控制”的指导思想，以相应规范为准则，强化过程控制，突出行为规范，完善人为意识。内容组成：本规范共分12章，包括总则、术语、资料工程师和资料企业、资料管理机构及其设施、资料规划及整理细则、工程各阶段资料整理工作、合同管理及其他工作、工程资料验收及管理、工程资料整理技巧、工程创优资料整理管理办法、知识产权保护、补充语等内容。本规范对个别条文解释，不采用前后对照的方式，直接在本小节后采用【注释】解释，方便阅读理解（凡打阴影的均为注释条款）。本规范没有设置强制性条文，有些条文还很不成熟，需要更多的有志同仁完善补充，定性还很不准确，需要更多专业人士修改补正。由于水平有限，有些甚至是一家之言，观点认识不一，本规范编制过程中，难免漏洞百出，欢迎批评指正，同时希望业内人士磋商探讨。同时在编制过程中，借鉴同行业标准规范比较多，在此深表感谢和敬意，也欢迎前辈多多指导和帮助。主编单位：寿光市萌荞建筑高技术工作室起草人：杨国训6目录1总则……………………………………………………………………………（10）2术语……………………………………………………………………………（11）3资料工程师和资料行业………………………………………………………（12）3.1资料工程师执业特点……………………………………………………（12）3.2资料工程师法律地位、法律责任、违规行为处罚……………………（12）3.3资料工程师执业考试、注册和继续教育……………………………（13）3.4资料工程师职业道德…………………………………………………（15）3.5资料工程师备案制度……………………………………………………（16）3.6资料行业的组织存在形式………………………………………………（16）3.7资料行业的管理制度……………………………………………………（18）3.8资料行业的费用构成和取费标准………………………………………（18）3.9与咨询企业、监理企业的关系…………………………………………（20）4资料管理机构及其设施………………………………………………………（21）4.1项目资料管理机构………………………………………………………（21）4.2资料管理人员的职责……………………………………………………（21）4.3资料整理设施……………………………………………………………（23）4.4与相关单位关系协调……………………………………………………（23）4.5工程各种仪器的应用……………………………………………………（23）5资料整理规划及实施细则……………………………………………………（25）5.1资料整理规划……………………………………………………………（25）5.2资料整理实施细则………………………………………………………（25）75.3创建目标的管理……………………………………………………………（26）6工程各阶段资料整理工作内容及过程控制……………………………………（27）6.1项目决策阶段………………………………………………………………（27）6.2设计阶段……………………………………………………………………（27）6.3施工招投标阶段……………………………………………………………（27）6.4施工阶段……………………………………………………………………（28）6.4.1施工准备期…………………………………………………………（28）6.4.2施工期………………………………………………………………（28）6.4.3竣工期………………………………………………………………（29）6.4.4竣工保修期…………………………………………………………（30）6.5资料的过程控制……………………………………………………………（30）7合同管理及其它工作……………………………………………………………（33）7.1合同签订……………………………………………………………………（33）7.2工程停建、缓建、改建资料管理…………………………………………（33）7.3合同变更及终止……………………………………………………………（34）7.4合同争议、违约及索赔……………………………………………………（34）8工程资料验收及管理……………………………………………………………（36）8.1工程资料组成………………………………………………………………（36）8.2盖章部分管理………………………………………………………………（36）8.3工程资料编制质量要求与组卷方法………………………………………（37）8.4工程资料验收与移交………………………………………………………（38）8.5资料的保存及期限管理……………………………………………………（38）88.6资料的遗失管理……………………………………………………………（39）8.7无效文件的管理……………………………………………………………（40）8.8工程资料备案管理………………………………………………………（41）8.9工程资料的应用……………………………………………………………（41）8.10资料整理通病………………………………………………………………（42）9工程资料整理技巧………………………………………………………………（44）9.1工程资料整理要点………………………………………………………（44）9.2资料验收核查注意事项……………………………………………………（45）9.3工程资料整理误区…………………………………………………………（45）10工程创优资料整理管理办法……………………………………………………（47）10.1工程创优资料整理规划……………………………………………………（47）10.2工程创优资料规划实施……………………………………………………（47）10.3工程创优资料申报注意事项………………………………………………（48）11资料知识产权保护………………………………………………………………（51）11.1资料知识产权………………………………………………………………（51）11.2资料产权保护………………………………………………………………（51）11.3资料产权应用……………………………………………………………