领导班子内部制度目录

1领导班子内部制度目录1、党的建设制度…………………………………………………….12、党建工作责任制………………………………………………….33、党组织建设考核评价制度……………………………………….84、党组议事决策制度……………………………………………….95、党组议事规则……………………………………………………116、党风廉政制度……………………………………………………167、述职述廉制度……………………………………………………178、党员干部个人重大事项报告制度………………………………199、党务政务公开制度………………………………………………2110、领导班子目标管理制度……………………………………….2411、领导班子下基层制度………………………………………….2512、为民办实事制度……………………………………………….2613、民主生活会制度……………………………………………….2714、党组织负责人列席重要行政会议制度……………………….2915、干部岗位责任制度…………………………………………….3116、干部职工业绩登记和评比制度……………………………….3217、党组中心学习组学习制度…………………………………….3618、学习制度……………………………………………………….372党的建设制度1、建立健全党的基层组织，有正式党员3名以上的单位，应当成立党支部，党的基层支部成员会由党员大会选举产生。2、支部成员要认真贯彻执行党的路线方针政策，清正廉洁，公道正派，群众拥护，能够带领群众完成各项任务。党支部书记还应具有一定的政策水平，善于做群众工作。3、注意重视培养选拔优秀年轻干部，改善领导班子的结构。4、领导班子要贯彻党的民主集中制。坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度。凡属重要问题必须集体讨论决定，不允许个人或者少数人说了算。5、党支部每半年召开一次以开展批评与自我批评为主要内容的民主生活会，接受党员和群众监督。每年召开一次党支部大会，书记向大会报告工作，也可根据工作需要及时召开党支部大会。6、组织党员学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、学习党的方针政策，党的基本知识，学习科学文化知识，社会主义市场经济知识，法律法规知识。7、严格党的组织生活，党支部要定期组织党员进行活动，包括学习党的文件、上党课，召开组织生活会等。8、坚持和完善民主评议党员制度。表彰优秀党员。对不合格党员要依照有关规定，分别采取教育帮助，限期改正，或劝其退党，3党内除名等方式处置。9、教育党员在社会主义精神文明和物质文明建设中发挥先锋模范作用，带头执行党和国家的各项政策，带领群众共同致富。10、教育和监督党员履行义务，组织党员参加义务劳动及其它公益活动。11、严格党的纪律，经常对党员进行遵纪守法教育。对违纪党员要及时严肃查处。4党建工作责任制一、责任内容建立健全党建工作责任制，形成党组统一领导，一把手负总责，分管领导具体负责，党的各级组织抓落实的工作格局。实行集体领导与个人分工负责相结合，各级领导干部“一岗双责”，谁主管谁负责，一级抓一级，层层抓落实，做到党建工作与教育、业务、管理等工作一起部署、落实、检查、考核、总结。二、责任分工党组集体1、党组把党建工作列入重要议事日程，定期研究，适时提出指导性意见；充分发挥党组在党建工作中的领导作用，坚决执行党的决议。2、建立党组成员抓基层党组织工作联系点制度。每个党组成员按工作分管范围，负责指导分管单位党组织的党建工作和经济工作。3、坚持党组中心组学习与机关周四学习和自学相结合制度，实行党组成员讲党课制度，每人每年至少上一次党课或作一次学习辅导。4、党组成员积极参加所在支部的民主生活会和领导班子民主生活会，认真开展批评与自我批评，自觉接受党组织的监督，模范执行党风廉政建设的各项制度。5、坚持精干、高效的原则，配齐配强党务干部，努力为全局党5建工作创造良好的工作环境。6、按照上级规定，保证党建活动经费。党组书记1、带头贯彻执行党的路线、方针、政策，认真抓好党组班子自身建设。认真执行上级组织的决议和指示，自觉维护党的权威，保证政令畅通。2、带头学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，践行“三个代表”重要思想，落实科学发展观，做到带头深入实际调查研究，带头思考分析，带头写心得体会。3、带头贯彻执行民主集中制，加强班子团结，充分发挥班子整体作用。4、带头密切联系群众，全心全意为人民服务，坚决执行上级党组织关于领导干部廉洁从政的有关规定，落实党风廉政建设责任制。5、切实履行党建工作第一责任人职责。每年召开1至2次党组会议研究党建工作，每月听取1次党建工作汇报，并根据上级有关部署，适时提出工作要求，对提交的重大问题和重要情况及时解决。6、加强与所属基层党组织和其他行业党组织联系，博采众长，为我所用，不断提高党建工作水平。党组副书记1、协助党组书记抓好党建工作，认真履行工作职责。2、及时向基层党组织传达上级党组决定、决议和重要工作部署，具体指导各基层党组织围绕党组中心任务和重要部署开展工作。63、组织落实党组听取基层党组织汇报工作制度。每年要有1至2个党建调研专题。其他党组成员1、认真落实党建工作责任制，对分管单位的党建工作负直接领导责任。认真执行“一岗双责”，做到业务工作和党建工作同布置、同检查、同落实。2、认真执行党建工作联系点制度，负责了解、检查、督促上级党组织的指示、决定和工作部署在联系单位的落实情况。每个季度至少深入联系点1至2次，具体指导党建工作。基层党支部——党支部集体积极开展党支部创先争优活动，努力建设好的领导班子，培养好的党员队伍，健全好的党建制定，形成好的思想作风，创造好的工作业绩，发挥好政治核心和保证监督作用。密切联系群众，加强和改进思想政治工作，做好党员发展工作，切实负起对党员特别是党员领导干部的监督职能。认真抓好工青妇等群众组织工作，凝心聚力，务求实效。——党支部书记党支部书记主持党支部日常工作，履行本单位党建工作第一责任人职责。围绕中心工作，团结带领支部班子成员，充分发挥党的政治优势和组织优势，动员、组织广大党员干部求真务实、优质高效地完成本单位的各项工作。7认真抓好党支部工作制度的落实，加强党员教育管理，实行党建目标管理，促进党支部工作规范化、科学化、制度化，不断增强党组织凝聚力、战斗力。——党支部成员党支部成员在支部成员会集体领导下，按照分工认真履行职责。切实加强自我修养，严守纪律，发挥表率作用。——行政领导行政领导要积极支持党支部工作，带头参加支部活动，完成支部交给的工作任务，为开展党建工作提供必要的人力、物力、财力支持和保障。三、责任考核1、局党组负责对党建工作责任制的执行情况进行考核，年终进行工作总结。2、党建工作责任制的考核要与目标责任书考核等结合进行，必要时也可组织专门考核。考核结果作为对领导干部的业绩评定、奖励处分、选拔任用的重要依据。3、局党组成员、支部书记和成员执行党建工作责任制的情况，要作为民主生活会和述职述廉报告的一项重要内容，接受党员的监督和评议。4、局人事科负责对责任制执行情况进行监督、检查，做好组织协调工作。四、责任追究8有下列情形之一的，视情节给予党纪处分或组织处理：1、党员领导干部履行责任制不负责任，致使本单位党员队伍建设中发生重大问题的，给予直接负责人以党纪处分；2、党员领导干部对本单位党员发生严重违法违纪问题知情不报或隐瞒、敷衍，视情节给予负有直接领导责任人以党纪处分；3、职能部门人员在监督、检查责任制落实情况中，有重大失误和错误导向的，给予批评教育和组织处理；4、在年度党建工作中，单位党组织业绩不突出且有党员发生违法违纪事件受到党纪处分的，取消评先资格。9党组织建设考核评价制度1、建立科学合理的考核评价制度，是促进党建工作不断出成果、上水平的有效措施，是激发党组织发挥作用的强大动力。2、按照局党组的目标要求和考核标准，重点考评班子建设、思想建设、组织建设、队伍建设、阵地建设、作风建设和党风廉政建设等情况。3、局党组对各党支部进行定期检查，年底进行考评。4、采取党支部自评、群众测评、组织鉴定等方式进行考核评价。坚持定性与定量相结合，评价分为优、良、中、差四个档次。5、将干部群众满意度作为考核评价的主要标准，每年按照目标任务完成情况，进行党内外群众评测，形成重群众评价、重业务水平的党建工作考核评价体系。6、坚持定期检查考核与经常性督促指导相结合，党支部聘请政治素质高、责任心强、有一定工作经验的党务干部担任督导员，按要求对党建工作进行督导。10党组议事决策制度1、坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的民主集中制原则。班子成员要提高思想政治素质，加强政治理论学习，增强党性锻炼，充分发挥集体领导的优势，使领导班子成为学习型、服务型、发展型、创新型、效能型、廉洁型的“六型”领导班子。2、党组会议由党组书记召集主持，书记不在时，由副书记召集主持。党组会必须有三分之二以上的成员出席方能举行。3、党组会一般每月召开一次，如遇特殊情况可随时召开。党组会的议题由党组成员提出，书记或上级组织确定，书记或办公室在开会的前一天将会议议程、开会时间及地点通知到各成员以便安排工作、准备意见。4、会议主持人提出并通过会议议题，议题的主要提出人就议题作简明扼要的说明，成员就议题充分发表意见，到会成员进行表决，主持人根据讨论和表决情况进行归纳集中，提出决策意见。5、按照民主集中制，明确书记与成员的关系。党组书记要充分发扬民主，集思广益，其他成员都有发表个人意见、参与集体决策的权利，积极维护集体领导。6、表决实行一人一票制，以应到成员的过半数赞成通过。遇到重大问题发生争执，双方人数接近，除紧急情况须按多数人意见执行外，应暂缓作出决定，待进一步调查研究，交换意见，统一认识后再作决定，或报请上级裁决，以免重大决策失误。凡同时涉及几11个方面重要问题的事项，必须逐项表决。7、党组对重大问题讨论通过后，在未公布之前（需公示的事项除外），不得透露，由党组指定专人负责办理，避免工作失误。8、根据议题的不同内容，表决可采取无记名投票、记名投票、举手、口头表态等方式进行，由会议主持人当场公布表决结果。9、党组会议作出决定后，成员们要坚决贯彻执行。允许保留个人意见，但决不允许在执行过程中打折扣。对执行情况，书记要跟踪了解。10、根据决策的内容和需要，可通过会议纪要、文件等形式向有关部门和下级党组织传达。凡不涉及党秘密事项，而且是群众普遍关心的问题，经会议批准，可以通过宣传渠道及时公布；未经会议批准传达或公布的问题，不准向会外人员泄露，违者追究责任。11、党组会可根据阶段性工作任务和上级要求定期或不定期召开工作会议和专题会议，其内容和方式要经书记、副书记批准后方能召开。12党委议事规则第一条为加强领导班子民主集中制建设，有效发挥核心领导作用，根据《中国共产党章程》相关规定制定本规则。第二条党组的主要任务是：在区委的领导下，保证党的路线、方针、政策和上级党组织的指示、决定得到贯彻落实；对党组重大事项作出决定、决议；指导办单位机关党组、总支、支部工作；团结和带领本单位同志完成各项工作任务。第三条议事原则（一）坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致。（二）解放思想，实事求是，结合本单位实际，贯彻执行党的路线、方针、政策和区委的指示决定；求真务实，开拓创新，全面完成各项工作任务。（三）坚持全心全意为人民服务的宗旨，发扬党的理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评的优良作风，正确行使党和人民赋予的权利。（四）讲学习、讲政治、讲正气，自觉维护党组的团结，维护领导集体的权威，树立班子的整体形象，发挥整体效能，坚持民主集中制，凡属重大事项，均应按照“集体领导、民主集中、充分酝13酿、会议决定”的原则处理；坚持少数服从多数，不得搞个人专断。第四条议事范围（一）传达学习中央、省、荆州市、荆州区委的重要文件、指示和重要会议精神，研究贯彻落实的意见。（二）根据区委的部署，研究确定本单位年度工作计划、总结、重要