编辑部主编岗位说明书

编辑部主编岗位说明书版本：V1.2一、基本信息：岗位名称编辑部主编所属部门编辑部岗位编号直接上司网络运营中心总监直接下属网站编辑、美工设计、资讯编辑、摄影师岗位系列技术类二、岗位使命：根据公司发展规划与发展需求，丰富并更新网站内容，提升公司的网站内容质量，维护公司品牌形象，辅助引入高质量的流量，提高订单转化率，确保公司的可持续性发展。三、岗位职责：序号工作领域工作职责1网站内容管理1)协助中心总监负责网站内容的整体统筹工作2)负责厂家/供应商商品的信息审核工作并按需安排拍摄、商品详情页制作，商品录入上线，丰富网站内容3)负责公司各个市站平台内容质量的检查和督促完善工作，提高订单转换率4)定期推出爆款、促销、特价商品，协助线上活动策划；5)根据现行方案提出网站运营的改进意见和需求2团队组建6)团队成员技能提升,基本操作培训7)团队人员平时的日常管理8)团队人员的稳定性9)团队人员考核，团队人员绩效管理10)负责制定并定期更新优化编辑部各岗位执行规范、及绩效考核等基础制度，并落实实施3对接中心总监11)厂家/供应商/ES店商品上线进度，定期做文本汇报和总结12)对网站内容的丰富以及发展需要的资源进行沟通协调13)协助中心总监对其他渠道的开拓5其他14)与中心各部门负责人的工作沟通和协调15)与云商科技中心产品经理对接系统需求与优化16)协助品牌营销中心按需提供产品资料17)与分公司各省IT对接平台操作需求相应，以及商品内容质量标准培训18)上级领导交办的其他事项四、工作协作关系：内部联系中心总监、总经理，中心各部门负责人、云商科技中心产品经理、品牌营销中心外部联系各省公司IT五、职位关系：可直接晋升的职位网络运营中心总监可晋升的岗位网络运营中心副总经理六、任职资格：学历大专及以上学历专业计算机、新闻传媒、广告等相关专业工作经验2年以上运营主管工作经验资格证书无知识要求互联网运营■精通□熟悉□掌握□了解家居行业知识□精通■熟悉□掌握□了解数据分析知识□精通■熟悉□掌握□了解活动策划知识□精通■熟悉□掌握□了解办公软件操作□精通■熟悉□掌握□了解平面设计软件□精通□熟悉■掌握□了解SEO优化知识□精通□熟悉□掌握■了解能力要求1.了解公司整体业务流程，熟悉本部门流程并清楚与其他部门的协同关系；2.了解各大O2O对此品类的适用程度，从而入驻更适合此品类的平台；3.熟悉数据分析工具并善于通过数据分析发现问题；4.具备对部门成员的指导和培训能力；5.具备分析、规划和团队管理能力；6.具备对突发或异常事件的判断及及时处理能力；7.具备良好的沟通和协调能力；8.具备流程优化及持续改进能力；9.文字表达能力强，勤劳肯干，能承担较大的工作压力。七、关键绩效领域：1）厂家/供应商商品上线进度和质量2）网站各个市运营平台的商品内容质量3）订单转化率拟订审核批准拟订日期审核日期批准日期