抽签后15位候选人事迹简介

第九届“北京建工杰出青年”正式候选人事迹简介汇总表序号候选人事迹简介1建工土木北京地铁14号线13标项目经理张东张东，男，33岁，预备党员，在职研究生在读，一级建造师、工程师，2005年8月参加工作，先后任北京地铁多个项目技术员，北京地铁10号线二期01标技术负责人，北京地铁14号线13标项目总工程师，现任北京地铁14号线13标项目经理。曾获集团科技进步二等奖2次；获土木公司“优秀员工”、“优秀青年知识分子”荣誉称号，撰写的《复杂条件下暗挖隧道穿越饱和带微压粉细砂层帷幕注浆止水试验研究》获中国城市地下空间开发高峰论坛优秀论文奖。攻坚克难，敢挑重担。北京地铁14号线13标段工程涉及14个一级风险、52个二三级风险，地质条件复杂、施工难度大、风险级别高。他大胆提出远期预留、盾构过站方案，变更南—北区间采用盾构机洞内脱壳解体接收方案；为解决桥桩伸入隧道问题，变更北—平区间盾构法为暗挖法，并说服甲方采用双通道方案规避穿越手续复杂的桥桩，有效地解决了工程迟迟不得进展的施工难题，为按时竣工赢得了宝贵的工期。盾构机洞内脱壳解体和风井暗挖井套井扩挖及管片侧向多管片破孔技术均为北京市首创，正在申请新工法。锐意创新，助力创效。在十号线工作期间，他创新了“后CRD法”和“长距离精细化改良注浆”施工技术，创效300万元；通过将富水流砂地层渡线大断面取消并增加超细水泥深孔注浆，创效近4000万元。变更北—平区间工法，增加合同额6100万元，并提前4个月实现洞通，节约管理费450万元，取消二号竖井为甲方节约投资2000万元。科学管理，注重实效。张东创造性地推行“全员化、模板化、标准化、网格化”项目管理模式，实现了工程质量一次合格率100%、安全生产零事故目标，合同履约多次获得业主AA级表彰，获得了集团劳务管理先进项目部、集团劳动竞赛优胜项目部、北京市住建委起重吊装劳动竞赛第一名、北京市绿色安全样板工地、北京市青年安全生产示范岗、北京市市政基础设施结构长城杯金质奖。序号候选人事迹简介2装饰集团副总工程师兼科技质量部部长上官越然上官越然，女，35岁，中共党员，本科学历，高级工程师、一级建造师，2001年参加工作，现任公司科技质量部部长兼副总工程师。她曾参与的科研工作荣获国家级工法2项、国家发明专利3项、北京市工法及集团科技进步奖10余项；负责施工的北京电视中心综合业务楼装修工程荣获2008年“全国建筑装饰行业科技示范工程科技创新奖”、首都机场T3B航站楼装修工程荣获2008年华夏建设科学技术二等奖及中国质量协会质量技术二等奖；曾获北京市2014年十佳“双美员工”；集团2010-2011年度“三八红旗手”；公司2011年度“技术管理能手”、“优秀员工”、2009-2011年度连续获得“优秀共产党员”等荣誉称号。技术创新，多项成果展身手。参加工作以来，上官越然先后经历了北京贡院六号装修工程、北京建院食堂-报告厅装修工程、倚林佳园装饰工程、河南黄河迎宾馆等装饰工程的历练，逐渐成长为科技工作的中坚力量。在首都机场T3航站楼和国家会议中心击剑馆工程中，她牵头形成科技研发小组，开拓创新，攻克了一个又一个施工难题，形成了《首都国际机场T3B航站楼高难度装配式装饰工程的设计与施工成套技术》和《大面积下缘抱接式高穿孔率铝板曲面吊顶及其施工方法》两项科技成果，并获得国家级工法、国家发明专利等奖项。近年来，她参与编写了国家职业标准《手工木工》和北京市地标《公共建筑装饰工程质量验收标准》，参与撰写的科技成果获得三项国家发明专利和二项国家级工法，填补国内行业空白；她带领的团队为公司获得鲁班奖1项，国家优质工程3项，全国建筑工程装饰奖5项，全国建筑装饰行业科技创新奖5项和近百项各类科技奖项做出了重要贡献。管理有道多项举措显成效。2012年担任公司科技质量部部长。为了加强现场技术人员的业务水平和执行力，她建立了以“有《办法》、有培训、有考核”的管理模式。制定标准化管理手册，内容涵盖施工组织、施工方案、质量管理等施工全过程管理，形成管理办法10项、企业施工标准1项、方案编制大纲5项，进一步明确了各项工作的管理流程和要求，为科技质量系统管理的规范化提供了可靠依据。运用培训、观摩等多种手段，每年组织技术人员培训达10余次；她带领团队成员在公司推进了精细化表单式管理考核机制，表单内容包括科技质量系统人员职责范围所要掌握的各项工作，通过考核逐步提高系统管理人员的执行力，达到规范管理的目的。目前，从科技质量系统成长为项目经理、执行经理的有5人，项目总工、技术负责人7人。序号候选人事迹简介3建工修复市场经营中心副总监、苏州公司总经理、华东事业部总经理贵大伟贵大伟，男，32岁，群众，研究生，工程师，2007年7月参加工作，先后在公司技术部任技术工程师，工程部任现场项目经理，任市场部南京办事处主任，任华东大区经理，现任建工修复公司市场经营中心副总监，苏州公司总经理，华东事业部总经理。投身技术，梦想照进现实。担任技术工程师时期，贵大伟先后参与公司多项发明专利研发工作。因学生时期的梦想是作为一名优秀的技术工程师，参加工作后他凭借着专业优势及刻苦钻研的劲头，作为主要参与人先后发明了洗车废水处理设备和新型防护装置两项国家专利并取得专利证书，将所学真正运用于实践。大胆尝试，厚积薄发摘硕“果”。随着公司业务拓展延伸，贵大伟积极响应公司安排，到华东区域负责市场拓展工作。先后中标苏州吴中区东太湖底泥治理项目—软地基处理工程，该项目为修复公司乃至集团污泥处理行业的第一案例，荣获2012集团十佳工程；浙江沪华东地区单体最大工程额项目--南通市姚港化工区污染土壤治理工程；公司承接最大的地下水修复工程—南京小南化土壤及地下水处理工程。2013年华东地区土壤修复过亿项目实现公司100%市场占有率，总体市场额占有率70%以上。凝心聚力，科学管理促发展。随着事业部建设的迅猛发展，事业部管理人员需要快速成长。作为事业部总经理贵大伟非常重视团队培养建设。为了更加深入了解员工生活和思想状态，他要求事业部组织开展学习培训小组，建立导师带徒一帮一制度，营造“学习工作化，工作学习化”的良好氛围；创建读书活动，定期向管理团队人员推荐书籍，传授经验，鼓励创新思维，使得事业部建设逐步走向学习化、规范化。他常说：“要给员工足够的包容和耐心，让大家共同成长。”在他的鼓励和带领下，事业部青年员工们形成了一种求真知、勤思考的学习氛围，事业部成立两年间，人员总数达40余人，先后有11名基层员工走上市场、项目、技术等管理岗位。序号候选人事迹简介4三建公司新疆和田援疆项目部项目经理于楠于楠，男，35岁，中共党员，本科学历，工程师。参加工作以来，先后获得集团优秀党员、先进职工及三建公司先进职工等荣誉称号。2012年，在天津西站征尘未歇的他，又担负起对口援建新疆和田的使命，坚持北京市“科学援疆、全面援疆、真情援疆”的理念，一干就是3年，先后承担了和田县北京中学、墨玉县棚户区改造、墨玉县人民医院南区住院部等4项援疆工程建设，并圆满完成援疆任务。克服困难，稳定军心。面对和田建筑市场环境恶劣、语言不通等不利因素的制约，特别是在频繁的和田恐怖袭击事件发生后，面对工人流失严重，项目人心不安的情况，为了稳定军心，于楠带头每天夜间巡逻，保证了全体项目人员的人身安全，带领项目团队稳步推进援疆工程建设。严抓管理，打造精品。于楠给项目部定下了“以质量为中心，以争创新疆自治区结构天山杯”为目标，坚持建设精品工程，他通过策划控制、组织控制、技术质量控制、安全施工控制、风险控制、信息控制等创新及实施，实行点、线、面相结合的方法，对援疆项目施工进行统一管理和指导，在援疆相对苦难的情况下，实现“安全、质量、工期、功能、成本”五统一，并顺利通过了“天山杯”验收工作，得到了北京市领导的肯定。重视青年，建楼育人。为积极响应集团青年人才培养战略，他积极在青年员工中开展“职业生涯规划”、“导师带徒”、“青年突击队竞赛”等，并亲自走上讲台，为青年员工讲解施工规范等知识，宣讲援疆建设的重要意义。经过援疆历练，项目2名青年已进入公司中层岗位，5名青年在大型项目上已独挡一面。其中，集团选派参加大项目人才培养的5名后备干部也完成援疆历练，各自奔赴到更重要的岗位。序号候选人事迹简介5机械公司中国国学中心项目部经理曹丙山曹丙山，男，34岁，中共党员，本科学历，高级工程师、一级建造师、造价工程师，2001年8月参加工作，现任机械公司钢结构第五项目部经理。曾获2014年中国建筑施工优秀项目总工程师、中国施工企业管理协会科学技术奖技术创新成果二等奖、中国施工企业管理协会科学技术奖技术创新成果、华夏建设科学技术奖二等奖等荣誉，国家发明专利3项、实用新型专利1项、北京市工法1项；集团科技进步奖二等奖，项目部参建的北京汽车产业研发基地用房获2014年“鲁班奖”。刻苦钻研，快速成长的“好学生”。曹丙山自2001年进入公司后，在忙碌的工作间隙，他始终坚持学习，只有中专学历的他先后取得了大专学历、本科学历，并考取了一级注册建造师、造价工程师等职称。在工作中刻苦钻研技术，同事们部称他为好学习、好研究的“好学生”。经过三年的磨练，2004年曹丙山在邢台四高线项目工程中当上了总工程师。以质为根，技术创新增效益。曹丙山自2004年担任项目部总工10年来，带领着项目的技术团队，经历了一个又一个重、难工程。参建的工程中，既有桁架、框架以及网架结构的超大面积的厂房，跨度达到132米的火车站桁架屋盖，也有1.5万吨重的汽车造型建筑，造型优美的花博会会场等，工程用钢量超过十万吨，面积超过百万平米。他积极响应公司“科技引领企业发展”的号召，工作中抓好施工方案、施工图纸、施工规范落实、工作效率、工作总结，确保对工程施工的技术支持。工作中始终坚持质量第一的方针，通过技术创新，他协助项目部在2009—2013年间实现项目产值过亿的目标。勇于拼搏，重点工程展风采。2014年曹丙山参建了国家重点工程——中国国学中心钢结构工程，这对他来说是又一个锤炼。他主持制定了技术先进、措施可行、经济合理的施工方案，第一次就通过了专家论证。进入主体结构施工阶段，他带领项目人员战酷暑斗严寒，克服构件供应不齐、塔吊吊次紧张的困难，在12月份创造了单周900吨和月2800吨的吊装记录，顺利完成工期目标。工程顺利通过北京市长城杯评审组的检查。2015年曹丙山被聘任为公司项目经理，继续在新的岗位努力着。序号候选人事迹简介6建工土木五棵松地下停车库项目执行经理、党支部书记丛欣江丛欣江，男，32岁，中共党员，本科学历，一级建造师、工程师，2004年8月参加工作，先后任地铁十号线0标段黄庄站项目工区技术员、技术主管；地铁十号线5标段知春路站工程部部长；首都国际机场线10B标项目值班工程师；地铁九号线2标段项目总工程师；现任五棵松地下停车库工程项目执行经理、党支部书记、青年突击队队长。曾获北京市“优秀建造师”；市住建委安全质量管理“先进个人”，集团科技进步二等奖1次、质量进步二等奖1次、科技质量贡献奖2次，集团“优秀共产党员”、“青年岗位能手”；轨道公司目标考核先进个人、2011年轨道交通通车线路工程建设突出贡献个人；土木公司“先进职工”、“优秀共产党员”、“优秀青年知识分子”、“青年岗位能手”。科技攻关，破解生产难题。担任9号线2标段项目总工期间，他带领团队攻克了大粒径无水砂卵石地层明挖围护结构成孔、暗挖长距离穿越特级风险源、盾构机洞内检修换刀等技术难题，成功实施北京首例“小竖井”盾构机检修换刀。担任五棵松地下停车库项目总工期间，成功实现北京市极为少见的单项工程3条暗挖通廊14个导洞对地铁1号线依次安全下穿，为集团在下穿地铁既有线工程上提供有力的技术支持。技术创效，助力效益增长。在9号线2标段，他通过进行车站围护结构和下穿特级风险源区间盾构改暗挖等重大变更，节约工期1年，最终实现盈利4400万。在五棵松地下停车库工程，通过精细化组织，历时320天完成13.93万平停车库主体结构施工，创造了四环内单日9小时出土3.1万方、单月钢筋绑扎7000吨等多项施工记录，完成年施工产值4.37亿，