您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 管理学资料 > 开拓创新努力打造学习型党员干部队伍
开拓创新努力打造学习型党员干部队伍——****学习型党组织建设工作总结暨2012年打算建设马克思主义学习型政党,是党的十七届四中全会从全面推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程的全局出发,提出的一项重大战略任务。把各级党组织建设成为学习型党组织,是建设马克思主义学习型政党的基础工程。公司党委高度重视,在深入贯彻落实党的十七大、十七届四中、五中、六中全会精神的基础上,围绕公司发展的中心工作,扎实开展学习型党组织建设工作,使党员的学习能力不断提升、知识素养不断提高、先锋模范作用得到充分发挥,使党组织的创造力、凝聚力、战斗力进一步增强,现总结并打算如下:一、指导思想明确,组织领导到位以科学发展观学习为指导,以解放思想、转变作风、优化环境、促进发展为目标,建设学习型党组织,加强党的建设,转变工作作风,提高工作效率,优化发展环境,使广大党员干部树立蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气,以良好的精神风貌和饱满的工作热情为促进公司高效发展努力奋斗。成立了由党委书记任组长,党委委员与各支部书记为成员的建设学习型党组织活动领导小组,领导小组下设办公室,由党群部负责日常工作。二、活动要求具体,原则科学(一)在建设学习型党组织的过程中,严格遵循以下原则:1.先进性原则。巩固和发展先进性教育活动成果,充分发挥党组织的政治优势、组织优势和党组织在企业改革、发展中的导向、示范和推动作用,以及党员在各项工作和终身学习方面表率作用。2.与时俱进原则。根据公司生产经营工作实际,不断丰富学习内容,改进学习方法,创新学习载体,深化学习效果,使党组织和全体党员的思想观念不断更新,创新能力不断提高。(二)通过开展建设学习型党组织活动,公司党委还要求全体党员必须增强三种意识:1、增强大局意识,争做学习型职工。牢固树立政治意识、大局意识,坚持不懈地加强党性修养和主观世界的改造,树立正确的世界观、人生观、价值观,在一言一行和一举一动中体现出党员的先进性。在实际工作中要不折不扣地贯彻落实好党委的各项决策部署,做到想问题、办事情从全局工作出发,从有利于公司事业发展需要出发。2、增强创业意识,争做创新型职工。创业是公司事业发展的永恒主题,是全体公司员工人生价值的重要体现。党员要在实践中干实事,进一步增强创大业、创实业、创新业的意识,找准着力点和落脚点。3、增强廉洁意识,争作廉洁型职工。强化廉洁意识,处处警钟长鸣,防微杜渐,把廉洁从业作为的立身之本,安命之基。三、学习内容充实,载体建设完善(一)主要学习内容:一是学习政治理论和党的路线方针政策。注重学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。尤其要全面学习贯彻科学发展观、党的十七大、十七届四中、五中、六中全会精神,深入领会科学发展观的内涵。二是学习《党章》和党内法规制度。按照熟悉党务活动、掌握工作方法和贯彻党规党纪的要求,认真组织学习党章、党内法规制度以及党务知识,切实增强执行党章和党规党纪的自觉性。公司党委在内部报刊上连续刊载党史知识,普及党的发展史,用鲜活的党史教育党员群众。组织学习了《中国共产党第十七届中央委员会第六次全体会议文件汇编》、胡锦涛总书记“七一”讲话等。三是学习现代科学知识、管理知识、高新技术,提高工作能力。党员干部职工学习业务知识,增强工作能力。我们于8月22日,组织了员工技能比武活动,检验员工学习成果,调动学习理论知识、提高工作能力的积极性。5月28日,****举行首届工程硕士班、MBA班开学典礼在****举行,充分调动党员干部学习科学知识,增长才干。为促使广大员工学以致用,将学习成果转化为生产力,6月27日,组织召开了2011年上半年“****”提案优秀成果宣讲大会;为促进技术工作人员学习,鼓励和调动技术工作人员学习科学知识,将学习成果转化为企业竞争优势,6月28日组织了****有限公司2011年度技术成果鉴定会。为促进学习,提升能力,打造队伍,我们先后组织党务工作人员、生产班组长等奔赴潍柴、山推学习先进经验,还特别邀请****市直机关党工委副书记陈为国就党建工作作专题培训;为促进广大员工学习安全知识,增强安全防范能力,6月20日,举行了首次消防安全实战演习。通过活动促使学习型组织建设向全员发展,全面发展的轨道。(二)完善载体建设一是建立健全学习制度,认真落实建设学习型党组织的目标要求。公司党委重点抓好领导班子成员的学习,2011年有记录内容的党委中心组学习就有7次。党组织坚持“三会一课”、民主生活会等制度,并与之相结合,建立健全了以下学习制度:以党支部或党小组为单位,每两月一次的党员读书会或学习交流制度;每周周五例行学习制度等。二是组织党员制订学习愿景及个人自学计划,不断提高学习力。实施全员学习、终身学习,结合公司学习型单位建设的目标,组织全体党员每半年制订个人自学计划。党员个人要积极参加各类学习活动,在所在部室率先自觉学习,促进学习型组织的形成。四、下步打算(一)总体方向以贯彻党的十七届五中、六中全会精神,巩固创先争优活动成果,切实发挥党员先锋模范作用为基石,进一步明确目标任务,不断加强政治、专业、技能理论学习,加强领导班子、党员、职工队伍建设,构建学习文化。完善学习制度,培训制度,调研制度;广泛开展“五个一”活动。(二)突出抓住重点环节,把学习型党组织建设工作不断引向深入1、在理论学习上抓深化。把学习党的十七届五中、六中全会精神与实施“十二五”规划纲要结合起来,引导党员干部进一步明确企业改革发展的目标和方向,深化对企业发展规律的认识,把思想统一到中央和省委重大决策部署上来,把智慧和力量凝聚到促进公司科学发展上来。2、在重点人员上抓带动。按照省委提出的“六带头”、“六带动”的要求,切实发挥好领导干部和领导班子的带动作用。强化领导干部带头、强化中心组带动、强化典型带动。进一步营造崇尚学习、尊重学习、热爱学习的浓厚氛围。3、在学习成果上抓转化。发扬理论联系实际的优良学风,着眼于转化应用,努力把学习成果转化为促进工作,推动企业创新发展的成果。在三个转化上下功夫,将学习成果转化为干事创业的动力、转化为抓发展的能力、转化为强大的竞争优势。4、在方法手段上抓创新。创新载体、创新手段、创新方式。使党员干部在学习内容、学习方式、学习时间上有更多的选择,不断增强学习的针对性和实效性。5、在制度机制上抓完善。严格落实学习制度、落实完善考核制度、搞好监督检查。健全督查制度,形成全员、全方位的动态监督检查机制,通过督促检查,及时发现解决问题,推动学习创建活动健康发展。(三)加强组织领导,掌握好组织的各个环节深刻认识“建设学习型党组织是一项长期的战略任务,是一项复杂的系统工程”的论断,树立“进行时”观念,摒弃“完成时”思想。从公司全局和战略高度充分认识推进学习型党组织建设的重大意义,把此项工作纳入重要议事日程,切实加强组织领导,强化工作措施,真正把学习型党组织建设组织工作的各个环节把握好,落实好。一是统筹协调,形成合力。进一步健全党委统一领导、宣传部门牵头、各有关部门协调配合的领导体制和工作机制,加强对建设学习型党组织工作的指导和协调,不断把“两带一创”主题学习活动引向深入。二是加大宣传,营造氛围。利用各种形式开办学习型党组织建设专栏,编发简报,及时反映学习动态。力争在各类媒体上搞好宣传报道,力争推出有分量、有影响的深度报道。进一步营造重视学习、鼓励学习、人人学习的企业内部崇尚学习的环境。二O一一年十二月二十六日
本文标题:开拓创新努力打造学习型党员干部队伍
链接地址:https://www.777doc.com/doc-2428221 .html