一次性住房资金补偿计算方法及依据

一次性住房资金补偿计算方法及依据依据：济宁市住房委员会关于印发《济宁市市区职工住房货币化分配暂行办法》的通知（1992年2月日济房改发［1999］2号）第十五条：对1998年12月1日以前参加工作的职工，从参加工作之日起，到1998年11月底（已退离休的截止到退离休之日）未按房改政策购房和购房面积未达到规定标准（指住房建筑面积）的职工给予一次性住房资金补偿，在职工购房或调房时予以兑现，取将目前房改购房中的实物优惠变为价值补偿。（一）实行职级工资制的单位的职工1998年11月底前的住房资金补偿额＝现行工龄折扣额（市区一次性住房资金补偿工龄折扣额为6元，下同）×规定的住房面积标准（科级以下干部职工为65平方米，科局级为75平方米,县处级为90平方米,地厅级为120平方米）×工龄（已退离休的截止到退离休之日）×职务级别系数（科级以下1.153，科局级1.2,县处级1.333,地厅级为1.25）×现级别（指副科级及以上行政职务）任职年限系数（正副职任职年限连续计算，第任职一年增加1%，不足一年按一年计算）。（二）实行技术职务工资制的单位的职工1998年11月底前的住房资金补偿额＝现行工龄折扣额×规定的住房面积标准（一般职工为65平方米，初级技术职称为75平方米,中级职称为90平方米,高级职称为120平方米）×工龄（已退离休的截止到退离休之日）×现职务任职年限系数（（正副职任职年限连续计算，第任职一年增加1%，不足一年按一年计算）。