江苏省中小学教师网络法律知识竞赛答案精华

1试卷提交时间:2013-10-1916:50:54.787试卷得分：88.01、题型：判断题分值：2根据《侵权责任法》相关规定，连带责任人应当按照平均承担赔偿责任原则承担连带责任。F2、题型：判断题分值：2仲裁委员会应当在开庭审理人事争议案件5个工作日前，将开庭时间、地点、仲裁庭组成人员等书面通知当事人。T3、题型：判断题分值：2民事补偿是在不存在过错的情形下基于自愿的原则对受害人的损失作出的弥补性措施。T4、题型：判断题分值：2连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的，聘用单位可以随时单方面解除教师聘用合同。T5、题型：判断题分值：2行政诉讼受案范围内的具体行政行为是一种外部性的行为，是行政主体行使行政权力，对特定的公民、法人和其他组织作出的有关其权利义务的行为。T6、题型：判断题分值：2根据《行政处罚法》相关规定，行政机关在作出行政处罚决定之前，即使当事人未主动询问，行政机关也应当告知当事人作出行政处罚决定的事实、理由及依据，并告知其依法享有的权利。T7、题型：判断题分值：2我国现行高中教育阶段的奖励或者处分规则主要是由国家教育行政部门的行政规章加以规定。F8、题型：判断题分值：2一般程序中，处罚告知后，当事人有权在规定时间内提出质疑和申辩，行政部门可以因此加重处罚。F9、题型：判断题分值：2根据现行法律规定，共同侵权人应当承担按份责任。F10、题型：判断题分值：2教师资格制度是国家法定的教师职业行政指导制度。F11、题型：判断题分值：2学生的高考准考证是由教育考试机构颁发，应属于考生，实践出现的学校经手保管或者持有学生准考证的情形属学校行使公权力的行为，不是民事行为。F12、题型：判断题分值：2根据《学生伤害事故处理办法》相关规定，教师体罚学生属教师个人行为，学校不应当对此承担责任。F13、题型：判断题分值：2学生对学校提供的教育服务产生异议，要求学校退还学生所交费用并赔偿相应损失的纠纷属于民事纠纷，而非行政纠纷。T14、题型：判断题分值：2侮辱、殴打教师的，根据不同情况，分别给予行政处分或者行政处罚；造成损害的，责令赔偿损失；情节严重、构成犯罪的，依法追究刑事责任。T15、题型：判断题分值：2依据《未成年人保护法》相关规定，未成年人享有名誉权，但是由于未成年人未满18周岁，不具完全民事行为能力，故其在名誉权受损时无权得到精神损害赔偿。F16、题型：判断题分值：2仲裁庭处理人事争议案件，以不公开开庭处理为原则。F17、题型：判断题分值：22公示教师招聘结果时，对拟聘人员应在适当范围进行公示，公示期一般为30日。F18、题型：判断题分值：2仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起30日内结束。案情复杂需要延期的，经批准可以延期，但延期不得超过15日。F19、题型：判断题分值：2在处理学生伤害事故时，学校违法行为与学生人身损害事实之间是否具有因果关系，是判断学校是否应当承担责任以及责任范围的关键，且确定学校是否存在过错的前提条件是学校行为与损害结果之间具有因果关系。F20、题型：判断题分值：2一般程序中，处罚机关应将处罚决定书送交当事人，送达在宣告决定时当场交付。当事人不在场的，应当在5日内按照法定的方式交付。F21、题型：多选题分值：2在混合过错责任中，如果受害人对于损害的发生存在故意，加害人在那些情形下应免除赔偿义务人的赔偿责任？选项3:没有过失选项4:轻微过失22、题型：多选题分值：2依据教育部《学生伤害事故处理办法》的相关规定，下列哪些情形造成的学生伤害事故学校应当依法承担相应的责任：选项1:学校的校舍、场地、其他公共设施，以及学校提供给学生使用的学具、教育教学和生活设施、设备不符合国家规定的标准，或者有明显不安全因素的选项2:学生有特异体质或者特定疾病，不宜参加某种教育教学活动，学校知道或者应当知道，但未予以必要的注意的选项3:学校向学生提供的药品、食品、饮用水等不符合国家或者行业的有关标准、要求的选项5:学校知道教师或者其他工作人员患有不适宜担任教育教学工作的疾病，但未采取必要措施的23、题型：多选题分值：2根据相关规定，设立学校及其他教育机构，必须具备下列基本条件：选项2:有组织机构和章程选项3:有合格的教师选项4:有符合规定标准的教学场所及设施、设备等选项5:有必备的办学资金和稳定的经费来源。24、题型：多选题分值：2根据《行政诉讼法》相关规定，具体行政行为存在以下哪些情形时，人民法院可以判决撤销或者部分撤销？选项1:证据不足选项2:适用法律、法规错误选项3:违反法定程序选项4:超越职权选项5:滥用职权25、题型：多选题分值：2下列说法正确的是：选项1:依照法律规定，一般职务作品的著作权由作者享有，但法人或者其他组织有权在其业务范围内优先使用选项2:依照法律规定，特殊职务作品的著作权则由单位享有，作者只具有署名权选项3:利用法人或者其他组织的物质技术条件创作，并由法人或者其他组织承担责任的工程设计图、产品设计图、地图、计算机软件等职务作品属于特殊职务作品选项4:合同约定著作权由法人或者其他组织享有的职务作品属于特殊职务作品选项5:依照法律规定，职务作品是指公民，主要指机关、社会团体、企业、事业单位的工作人员或者借调人员、临时招聘人员，未完成其所在单位的工作任务所创作的作品。26、题型：多选题分值：2对高校的下列决定，学生可以直接提起行政诉讼的是3选项3:退学选项5:开除学籍27、题型：多选题分值：2受教育权受下列哪些法律保护？选项2:宪法28、题型：多选题分值：2以下哪些情形下劳动者可以无须通知立即解除劳动合同：选项1:用人单位以暴力、威胁的手段强迫劳动者劳动的选项2:用人单位以非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的选项3:用人单位违章指挥危及劳动者人身安全的选项4:用人单位强令冒险作业危及劳动者人身安全的29、题型：多选题分值：2根据《行政处罚法》的相关规定，合法的行政处罚构成要件有：选项1:处罚主体合法选项2:处罚程序合法选项3:未超越、滥用职权选项4:适用法律法规正确选项5:事实清楚、证据确凿30、题型：多选题分值：2根据《合同法》的相关规定，下列哪些格式条款无效？选项1:一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益选项2:恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益选项4:以合法行使掩盖非法目的选项5:损害社会公共利益31、题型：单选题分值：2下面哪一项不是行政处罚的原则选项1:公序良俗原则32、题型：单选题分值：2依据《教师资格条例》第19条的规定，下列哪一项不是由县级以上人民政府教育行政部门撤销其教师资格的情形：选项1:被剥夺政治权利的33、题型：单选题分值：2高校开除学籍的处分决定书应当报学校所在地哪一级教育行政部门备案？选项4:省级34、题型：单选题分值：2侮辱、殴打教师侵犯的具体人身权主要是：选项1:生命健康权35、题型：单选题分值：2举办民办学校的社会组织，应当具有（）资格。选项4:法人36、题型：单选题分值：2下列哪一项不是劳动合同纠纷的解决方式：选项3:人事仲裁37、题型：单选题分值：2下列哪一选项不属于受教育者所享有的权利？选项1:中小学校对严重违反学校纪律的学生根据其所犯错误的程度给予批评教育或者纪律处分答案正确38、题型：单选题分值：2当事人在收到《教育行政处罚告知书》后（）天内，有权向教育行政部门以书面方式提出陈述、申辩意见。选项4:7日39、题型：单选题分值：24虚假宣传行为属于下列哪种行为？选项3:不正当竞争行为40、题型：单选题分值：2依据《行政处罚法》第3条的规定，下列哪种情形下，行政处罚无效？选项1:没有法定依据或者不遵守法定程序41、题型：单选题分值：2下列哪个选项属于受教育权所包含的学习机会权？选项1:教育选择权42、题型：单选题分值：2行政部门评审组织为职务评审委员会，由（）相关部门领导。选项2:地级43、题型：单选题分值：2()是确定教师工资福利待遇的基础。选项2:教师职务44、题型：单选题分值：2申请教育行政许可应当以（）形式提出。选项2:书面45、题型：单选题分值：2下列哪种情形不属于常规教育教学活动时间的范围？选项4:学生上学、放学期间46、题型：单选题分值：2限制民事行为能力人在学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害，学校或其他教育机构应当适用的归责原则是选项1:过错原则47、题型：单选题分值：2公办学校编制内教师聘用纠纷的处理方式不包括以下哪一种：选项4:劳动仲裁48、题型：单选题分值：2()是衡量是否为作品的核心要件。选项1:独创性49、题型：单选题分值：2著作权法上所保护的作品不包含以下条件：选项4:须为首创，具备较高的文学、艺术或者科学价值50、题型：单选题分值：2根据《教师法》相关规定，取得小学教师资格，应当具备选项2:中等师范学校毕业及其以上学历江苏省中小学教师网络法律知识竞赛试卷得分：90.01、题型：判断题分值：2根据《侵权责任法》相关规定，两人以上共同实施侵权行为，造成他人损害的，应当承担连带责任。对于共同危险行为，能确定具体侵权人的，由侵权人承担责任，不能确定的则由行为人承担连带责任。T2、题型：判断题分值：2根据《行政处罚法》相关规定，行政机关在作出行政处罚决定之前，即使当事人未主动询问，行政机关也应当告知当事人作出行政处罚决定的事实、理由及依据，并告知其依法享有的权利。T3、题型：判断题分值：2学校在处分学生时必须充分考虑学生的心理承受能力，在处分的同时，做好教育、疏导工作。从根本上讲，对学生的处分也是一种教育手段。T4、题型：判断题分值：2根据《劳动合同法》，用人单位有违法行为的，应向劳动者支付补偿金。F5、题型：判断题分值：2一般程序中，处罚告知后，当事人有权在规定时间内提出质疑和申辩，行政部门可以因此加重处罚。F56、题型：判断题分值：2行政行为一经撤销，其效力自行政行为作出之日起无效。T7、题型：判断题分值：2公办学校编制内教师聘用的程序中，考试由事业单位自行组织，也可以由政府人事行政部门、事业单位上级主管部门统一组织。T8、题型：判断题分值：2取得教师资格，必须是中国公民，即具有中华人民共和国国籍的人。T9、题型：判断题分值：2教师资格制度是国家法定的教师职业行政指导制度。F10、题型：判断题分值：2学生的高考准考证是由教育考试机构颁发，应属于考生，实践出现的学校经手保管或者持有学生准考证的情形属学校行使公权力的行为，不是民事行为。F11、题型：判断题分值：2学生对学校提供的教育服务产生异议，要求学校退还学生所交费用并赔偿相应损失的纠纷属于民事纠纷，而非行政纠纷。T12、题型：判断题分值：2依据《未成年人保护法》相关规定，未成年人享有名誉权，但是由于未成年人未满18周岁，不具完全民事行为能力，故其在名誉权受损时无权得到精神损害赔偿。F13、题型：判断题分值：2学生对教育机构提起行政诉讼，依据我国现行的国家赔偿法，教育机构的行政侵权行为只赔直接损失，不赔精神损失。T14、题型：判断题分值：2根据《教师资格条例实施办法》，要取得教师资格必须在教师资格认定机构指定的县级以上医院体检合格。T15、题型：判断题分值：2侮辱、殴打教师的，根据不同情况，分别给予行政处分或者行政处罚；造成损害的，责令赔偿损失；情节严重、构成犯罪的，依法追究刑事责任。T16、题型：判断题分值：2在行政复议、行政诉讼期间，行政处罚停止执行。F17、题型：判断题分值：2颁发学位、学历证书、学校法人证书是行政许可。F18、题型：判断题分值：2对在试用期内不同意单位调整其工作岗位的教师，聘用单位可以随时单方面解除教师聘用合同。F19、题型：判断题分值：2根据《中小学德育工作规程》的相关规定，中小学校对于违反纪律的学生给予批评教育或者纪律处分时，应当将处分情况告知学生本人，而对于学生家长，学校可以直接告知，也可由学生本人转告。F20、题型：判断题分值：2仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起30日内结束。案情复杂需要延期的，经批准可以延期，但延期不得超过15日。F