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心态管理心态,是一种对人对己的态度。•1、什么叫做心态•2、为何要管理我们的心态•3、心态的作用•4、如何保持良好心态•心态就是指对事物发展的反应和理解表现出不同的思想状态和观点。世间万事万物,你可用两种观念去看它,一个是正的,积极的,另一个是负的,消极的,这就象钱币,一正一反;该怎么看,这一正一反,就是心态,它完全决定于你自己的想法。2、为何要管理我们的心态•心态,是一种对人对己的态度。•事物的本身并不影响人,人们只受对事物看法的影响。•你的心态是什么样子,你的生活就会成为什么样子,你的命运就会成为什么样子。•积极的人象太阳,走到那里那里亮。消极的人象月亮,初一十五不一样。某种阴暗的现象、某种困难出现在你的面前时,如果你去关注这种阴暗,这种困难,那你就会因此而消沉,但如果你更加关注着这种阴暗的改变,这种困难的排除,你会感觉到自己的心中充满阳光,充满力量。同时,积极的心态不但使自己充满奋斗的阳光,也会给你身边的人带来阳光。3、心态的作用•生活就像玩牌一样,不可能抓到手的牌都很好,都满意。生活中,好像上手的好牌、差牌的概率相等吧?所以,抓到手的牌,无论是好还是差,都必须以和平的心态接受它。时下,狂乱、喧嚣、烦躁的环境无不骚扰着、搅乱着人们的心态,和大家分享一个小故事:有一个小男孩与全家一起玩牌,连续几次抓的牌都不好,结果总是输的惨,于是,他开始心烦气躁,连连抱怨自己的手气、运气不好。小男孩的母亲突然停止了玩牌,她严肃地对小男孩说:“无论你手中的牌怎样,你都必须接受它,并且要尽最大努力玩好自己的牌!”小男孩望着母亲那张严肃认真的脸,愣了愣神,只听母亲接着说道:“人生也是如此呀,上帝为每个人发牌,你无法选择牌的好坏,但你可以用好的心态去接受现实,并竭尽全力,让手中的牌发挥出最大的威力,获得最好的结果。”从此,这个小男孩一直记着母亲的教诲,他不再抱怨命运了,而是以良好的心态去迎接一次又一次的人生挑战、失败、困境及种种的磨难,这个小男孩,就是美国第32任总统艾森豪威尔。这个故事告诉我们,其实成功者和失败者,在智力.体力.环境上没有多大区别,他们最重要的区别是心态的差别。•有一个小男孩与全家一起玩牌,连续几次抓的牌都不好,结果总是输的惨,于是,他开始心烦气躁,连连抱怨自己的手气、运气不好。小男孩的母亲突然停止了玩牌,她严肃地对小男孩说:“无论你手中的牌怎样,你都必须接受它,并且要尽最大努力玩好自己的牌!”小男孩望着母亲那张严肃认真的脸,愣了愣神,只听母亲接着说道:“人生也是如此呀,上帝为每个人发牌,你无法选择牌的好坏,但你可以用好的心态去接受现实,并竭尽全力,让手中的牌发挥出最大的威力,获得最好的结果。”从此,这个小男孩一直记着母亲的教诲,他不再抱怨命运了,而是以良好的心态去迎接一次又一次的人生挑战、失败、困境及种种的磨难,这个小男孩,就是美国第32任总统艾森豪威尔。这个故事告诉我们,其实成功者和失败者,在智力.体力.环境上没有多大区别,他们最重要的区别是心态的差别。4、如何保持良好心态(1)、心存感恩感恩是一种胸怀,是一种美德。学会感恩,善于感恩,既可以帮助企业营造一种互相赏识的团队氛围,又能够打造企业与个人无限的“情商”与融洽的人际关系。(2)、明白付出与奉献•付出者不一定是个成功者,但是成功者必须是一个付出者。要想杰出一定得先付出。没有点奉献精神,是不可能创业的。要先用行动让别人知道,你有超过所得的价值,别人才会开更高的价。你的付出一定会有收获,一定会得到相应的回报。奉献是一种精神,是付出的另一种表现形式,她会为你赢得最长久的回馈。企业需要我们的员工付出和奉献在先,不要斤斤计较眼前的利益与得失。•付出得到回报,是你的福气•付出没有得到回报,这是正常的(3)、包容•一滴水只有汇入大海才能永存•能包容一个人说名你已经把别人当作自己的朋友了,你的包容新有多大,你的管理团队就有多大,在一个环境中什么样的人都会接触,不同性格,不同行为习惯,宁愿多个朋友也不要多个敌人。这就要求我们学会包容,包容他人的不同喜好,包容别人的挑剔。你的同事也许与你也有不同的喜好,有不同的做事风格,你也应该去包容。作为一个管理者就更应该包容,一个上级包容一个下级是个成功者,一个下级包容一个上级是个超级成功者。(4)、眼中的别人就是别人眼中的你•一个赞许的微笑、一个善意的表彰、会让人如沐东风,这也是人道的弱点,反之假如你总是否认别人看不到别人的闪光点,别人眼中的你又怎么会优良呢?你眼中的别人就是别人眼中的你。所以肯定别人就是确定了自己,赞许跟微笑永远是咱们人生旅途上的绿灯。微笑极小的投入宏大的回报,,不会微笑不理解赞成比别人,我们将会落空许多。(5)、做事之前最好问自己三个问题•做事之前最好问自己三个问题:为什么要做,自己能不能做,做了的后果自己能否承受。这其实是在拷问自己三件事情:①这个事情做的理由能给自己多大的动力――心理学上称为动机,哲学上称为主观能动性,因为它们会影响我们的意愿,从而影响我们的心情;②自己是否有能力做好,这是一个能力与准备的问题,以不至于自己总是受到挫伤和打击;③这是一个预见与承担的问题,处理好此关系将使自己的内心更加强大。(6)、寻找让自己不快乐的源头•需要很清楚什么事情让自己最轻松、开心,什么时候自己的状态郁闷、情绪低落乃至处于崩溃的边缘,这是很有意义的事情,它让我们弄清楚自己的情绪源在哪里,自己的情绪扳机什么时候被扣动。@内心莫名的恐惧@难以驾驭的坏脾气@因为人际关系紧张而影响了工作@缺少价值感,觉得做什么都没有意思@因为不能与同事或甲方领导良性沟通@怎么努力都觉得不够好,过于挑剔,抱怨别人@因为家人的不理解,家庭与事业不能和谐相处@难以协调与子女的关系,结果把自己和孩子都搞得精疲力尽@为求意识的安宁与平静,不断地为难自己,直至把自己逼到崩溃的边缘•我们快乐使我们的福气•我们不快乐是正常的•我们学到了很多快乐的时候学不到的东西(7)、学会归零•归零:重新开始。•第一次成功相对比较容易,但第二次却不容易,原因是不能归零。长安集团的总裁,在东方之子接受采访的时候说了一句话,往往一个企业管理的失败是因为他曾经的成功。事物发展的规律是波浪前进,螺旋上升,周期性变化。用中国的古话,叫风水轮流转,经济学讲:资产重组。电视剧有句道白:生活就是不断的重新再来。不归零就不能进入新的财富分配。就不会持续性发展。(8)、你的心态就是你真正的主人在人生的路途上,即使活到老,活到100岁,也没有谁能够真正掌握要如何去生活、要如何去为人处事的成功秘诀,人生,绝对没有一个固定的公式;人生,谁都难免出种种的差错或失败;人生,许多人会犯这样错,或那样错,都并非是智力、技艺不如别人,也并非是经验不足,而只是因自己打败了自己。•日出东海落西天,愁也一天,喜也一天。遇事不钻牛角尖,人也舒坦,心也舒坦。每月领取养老金,多也喜欢,少也喜欢。少荤多素日三餐,粗也香甜,细也香甜。新旧衣服不挑拣,好也御寒,赖也御寒。常与知己聊聊天,古也谈谈,今也谈谈。内孙外孙同样看,儿也心欢,女也心欢。全家老少互慰勉,贫也相安,富也相安。早晚操劳勤锻炼,忙也乐观,闲也乐观。心寛体健养天年,不是神仙胜似神仙•谢谢大家讲课完毕
本文标题:42心态管理
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