社会管理创新工作方案

加委〔2011〕170号关于印发在全镇开展干部下基层进农户大走访活动实施方案的通知各村、各相关单位：根据互管创组（2011）1号《关于在全县开展干部下基层进农户大走访活动实施方案》通知精神，为做好我镇干部下基层大走访活动，做好我镇社会管理创新工作，特制定本实施方案，请遵照执行。附件：xxx干部下基层进农户大走访安排表2011年9月28日主题词：社会管理创新工作大走访方案通知抄报：县委办、政府办，县社会管理创新领导小组办公室。xxx开展干部下基层进农户大走访活动实施方案为认真贯彻落实县十四届党代会精神和县社会管理创新办公室《关于在全县开展干部下基层进农户大走访活动实施方案》通知精神，深入推进社会管理创新工作，根据县委的要求，今年10月份，开展干部“下基层、进农户，听民声、察民情、解民难、谋发展、促和谐”大走访活动，现将我镇干部下基层大走访活动制定如下实施方案：、一、重要意义开展干部“下基层、进农户，听民声、察民情、解民难、谋发展、促和谐”大走访活动是坚持党的群众路线、密切联系群众、重视改善民生、维护群众合法权益的具体体现，对于深入贯彻落实科学发展观，转变干部作风、加强干部队伍建设、提高科学决策和依法行政能力和水平、保持同人民群众的血肉联系具有十分重要的意义。干部深入群众面对面听取意见，问政于民、问需于民、问计于民，了解群众疾苦，帮助解决困难和问题，疏导群众情绪，多办顺民意、解民忧、增民利的实事，有利于干部提高做群众工作和科学执政、民主执政、依法执政的水平，有利于各级干部增强群众观念、提高处理复杂问题和驾驭复杂局面的能力，有利于引导群众更加自觉地维护社会和谐稳定。因此，广大干部职工一定要自觉走群众路线，积极投入到大走访活动中，要深入群众、深入基层、深入一线，拜群众为师，思想上尊重群众，感情上贴近群众，工作上依靠群众。特别是领导干部一定要树立牢固的群众观念，思人民所思、想人民所想，做为民之事。县十四届党代会特别强调，作为领导一定不要把自己当成什么官，而要时刻牢记自己，首先是群众的一员，更是人民的公仆，要始终站在人民的立场上想问题、做决策、提措施、抓工作。只有这样，我们才能真正体会到人民群众所思、所想、所盼，才能使我们与人民群众的关系成为鱼水关系、水乳关系，才能永远扎根于人民群众之中。因此要把大走访活动作为一个顺民意、得民心的一项重要工作，认认真真抓好落实。二、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，带着感情下基层，了解民情、倾听民意、解决民生，做到组织与群众心系心、干部与群众心贴心，真正做到问政于民、问需于民、问计于民，最大限度地减少不和谐因素，最大限度地增加和谐因素，为建设富裕文明和谐新加定打下坚实的群众基础和良好的工作基础。三、总体目标通过开展干部“下基层、进农户，听民声、察民情、解民难、谋发展、促和谐”大走访活动，以深入了解社情民意为切入点，以为农民群众办实事为落脚点，做到党的政策进农家、法律法规进农家、信息技术进农家、温暖关怀进农家、利民实事进农家、文明风尚进农家，进百家门、听百家事、解百家难、问百家需、助百家和、暖百家心，真正达到干部受锻炼、农民得实惠的目的。四、组织方式1、参加对象。全镇干部职工。2、活动方式：各科级领导干部按照所包村进行，各驻村干部按所驻村进行，其他领导及干部职工按附表安排进行。每次走访达10天以上。采取进村入户的方式，与群众进行心贴心、面对面的交流，宣传政策、出谋划策、化解矛盾、增进感情。每次走访，走访人员至少走访20户以上，至少要召开一次群众座谈会、参加一次义务劳动、联系一个贫困农户、办好一件实事，写好一篇心得，同时记好走访记录，走访结束后，认真归纳存在问题，提出建议，并形成完整的报告提交镇党委审阅。五、活动内容1、送政策释民惑。宣讲xxx县十二五发展规划，宣讲党的强农惠农政策和《信访条例》等法律法规，宣讲就业、就医、就学、社会保障等与群众利益密切相关的民生政策。2、听建议知民情。要带着课题和任务，深入基层党员干部和群众当中，开展走访调研工作，特别是对今年实施新农村项目的村，要了解项目完成情况和存在的问题，对有重点工作的，也要详细了解工程开展情况，认真听取基层党员干部群众的意见、建议，进一步明确加强和改进工作的思路和措施。3、送温暖聚民心。要结合自身实际，努力为基层群众办一些具体的实事好事，听取群众在生产生活中的困难，主动与贫困户结对帮扶，开展好送资金、送信息、送技术、送温暖活动，多做暖人心、稳人心、得人心的工作。4、化矛盾解民忧。牢固树立群众利益无小事的理念，要主动接触群众，进一步畅通群众诉求表达渠道，引导群众合理合法表达诉求、维护权益，将矛盾化解在基层。5、学基层强自身。通过深入基层、深入群众，查找自身在思想、工作和作风上的差距，促使干部学会尊重群众、亲近群众、融入群众、服务群众，提高履职能力和服务水平。6、抓基层打基础。协助抓好新农村建设、新型农村社会养老保险、计划生育和社会治安“四个管住”，帮助完善新农村建设、综治信访维稳工作站等机制。7、抓发展谋福祉。帮助各村理清发展思路，发展村级集体经济，增强村级发展后劲。8、抓管理保稳定。社会管理创新工作是一项事关稳定发展的民心工程，要以人民群众所思、所想、所盼为着眼点，在了解民情、尊重民意的基础上，依法民主科学决策，管好事、办好事，做好人民的公仆。六、具体要求1、精心组织，扎实开展。镇党委、政府成立活动领导小组，由镇长xxx任组长，镇党委副书记、镇长xxx任副组长，镇党委副书记、纪委书记xxx，镇武装部长xxx，专职纪委副书记xxx为成员。2、强化领导，力戒形式。各科级领导干部亲自带队到联系点调研和指导工作。要做到五有，有一套工作方案指导活动，有一名领导干部分管活动，有一个工作班子组织活动，有一套具体措施落实活动，有一个综合报告总结活动。3、强化纪律，厉行节约。要密切联系群众，体察民情、珍惜民力，轻车简从、自带行李，注意工作方法和生活作风。严肃工作纪律，工作队员做到五不准，不准抹牌赌博，不准接受基层的吃请，不准向基层提任何不合理的要求，不准做违背群众意愿的事，不准侵害群众的利益。4、务求实效，着力督查。为确保活动取得实效，下基层走访干部要及时报送有关工作情况和信息。镇大走访活动领导小组将及时了解信息，掌握工作动态，并将对活动情况进行定期或不定期督查，对工作出色，成效显著的个人通报表扬，对工作不到位成效不明显的给予严肃批评和通报。xxx干部下基层进农户大走访安排表时间村别社别科级领导干部职工10月份桥头村333户上堪多69户张国学杨锡才陈志禄刘克英马天香下堪多53户上麻久44户下麻久60户他哈龙阴山46户他哈龙阳山49户下河村112户篷子塔拉14户韩增发李世鹏马文武蔡生玉滩子社48户黑龙口社26户黑龙沟社24户加塘村516户金蝉口126户杨林海安得寿郑国昌文福祥刘吉元贺有贵台台106户连五庄67户坑坑社78户窝窝社706户连五庄63户时间村别社别科级领导干部职工10月份扎龙沟村426户白土沟34户杨林海莫丽萍魏文廷张世麟尚海邦昝永鹤夹道沟36户、卡同53户、泉尔湾42户石布浪41户元隆37户庄浪42户公卡45户南昝19户抓什科21户下东久30户上东久26户扎龙口村306户一社56户、张国学哈占满白生庆包兰兰侯翔太二社78户三社35户四社42户五社47户六社48户浪士当108户牛龙台18户、韩增发刘有志补宝林申琪昌拉久台19户得前台71户