安全教育培训课件(改)精讲

第一节为什么要进行安全教育第二节新员工安全教育的意义新员工是事故的多发群体，发生安全事故的几率比较高。一般新员工初来乍到，由于对陌生环境的不熟悉，存在好奇、紧张、侥幸、逞能、莽撞等一些不安全的心理因素，这种不安全心态就会在工作中表现出一些不安全的行为（违章作业），很容易发生安全事故。这也就是我们进行新员工安全教育培训的主要原因。第三节新员工安全教育内容（一）公司安全组织与生产概况（二）安全作业常识（三）应急处理与急救（四）灭火与逃生常识（五）典型事故案例分析第一节安全基本知识什么是“安全”？“安全”的定义是：一种没有危险、不出事故的状态。我们学习这些基本的安全理论知识也就是让这些理论来指导我们的工作，增强我们的安全意识，促进安全工作的不断完善和提高。安全基础理论知识（一）以人为本“以人为本”就是以人为根本，始终把人的地位放在第一位，根据人的思想和行为规律，运用各种激励手段，充分发挥人的积极性和创造性，挖掘人的内在潜力。（二）“四不伤害”原则“四不伤害”就是指在生产工作中做到不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、帮助他人不受伤害。上天是残酷的，同时也是公平的，每个人的生命都只有一次，没有后悔和纠正的余地。（三）“五同时”原则“五同时”是指企业生产组织及领导者在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。“五同时”要求企业把安全生产工作落实到每一个生产组织管理环节中去。（四）预防原理通过有效的管理和技术手段，减少和防止人的不安全行为和物的不安全状态，这就是预防原理。我们控制事故的发生也就是从人和物两个方向入手，通过控制人的不安全行为和物的不安全状态，从而避免安全事故的发生。（五）安全色及安全标志国家标准规定安全色是指传递安全信息的颜色，目的是使人们能够迅速发现或分辨安全标志和提醒人们注意，以防事故发生。国家规定的四种安全色为：红、黄、蓝、绿。红色：光波较长，不易被尘雾所散射，在较远的地方也容易辨认，所以用于表示禁止、停止的意思；黄色：对人眼能产生比红色更高的明度。用于表示注意、警告的意思，主要用于警告标志；蓝色：表示指令、必须遵守的意思；绿色表示通行、安全和提供信息的意思，主要用于提示标志。安全标志类型有禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志。中华人民共和国消防法已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第五次会议于２００８年１０月２８日修订通过，现将修订后的《中华人民共和国消防法》公布，自２００９年５月１日起施行。中华人民共和国主席胡锦涛2008年10月28日消防工作方针：“预防为主，防消结合”预防为主：是指在同火灾作斗争中，必须把预火灾的工作放在首位，从思想上、组织上、制度上及物资保障上采取各种积极措施。防消结合：是指在积极做好预防火灾工作的同时，在人力、物力、技术上积极做好灭火的充分准备，加强公安消防部队、企事业专职和义务消防队的建设，配备足够的消防器材装备，加强灭火训练，加强巡查力度，做到常抓不懈，有备无患。第一节消防安全知识简介有句谚语说得好：贼偷一半，火烧精光。平时学点消防知识，在碰上谁也不敢保证不会发生的火灾的时候会救我们一命。否则，等我们意识到其重要性时，也许我们就再也没有机会来学习了。近年来发生的火灾事故灾难回顾：2008年1月2日20时许，乌鲁木齐市德汇国际广场突发大火，三名武警牺牲！1.现场复杂易燃可燃物多；2.零下20度冻住消防设备；3.消防通道被占,喷淋系统失灵；4.超出消防车射程范围；2008年11月14日早晨6时10分左右，上海商学院宿舍起火，四名女生均跳楼身亡！1.宿舍违规使用热得快；2.宿舍楼道没有配置灭器2009年5月21日广东汕头发生重大火灾，13死！4重伤！2009年6月5日成都公交车发生火灾，27人死亡！74人受伤！南京的50层中环国际广场发生大火！幸好无人伤亡2014年8月2日上午7时37分许，江苏昆山开发区中荣金属制品有限公司发生爆炸。71人遇难！186人烧伤！一、基本知识和原理（一）火灾的危害“火,善用之则为福,不善用之则为祸”火灾概念:是在时间和空间上失去控制的燃烧所造成的灾害。（二）燃烧与火灾燃烧是指可燃物与氧化剂作用发生的放热反应，通常伴有火焰、发光和（或）发烟现象。（三）燃烧的必要条件：物质燃烧过程的发生和发展，必须具备以下三个必要条件，即：可燃物、助燃物和温度（引火源）。1.可燃物凡是能与空气中的氧或其他氧化剂起化学反应的物质称可燃物。一般是气体比较容易燃烧，其次是液体，最后是固体。可燃物是燃烧不可缺少的一个首要条件，是燃烧的内因，没有可燃物，燃烧就根本不能发生。2.助燃物帮助和支持可燃物燃烧的物质，燃烧过程中的助燃物主要是空气中游离的氧，另外如氟、氯等也可以作为燃烧反应的助燃物。3.温度（引火源）指供给可燃物与氧或助燃剂发生燃烧反应能量来源。常见的是热能，其它还有化学能、电能、机械能等转变的热能。（四）常见的点火源火焰；高温物体:如火星、炉渣、白炽灯、焊渣；电火花：雷电，短路、漏电产生的火花或静电火花等；撞击：机械能转变为热能；化学反应放热。注意：并不是上述三个条件同时存在，就一定会发生燃烧现象，还必须这三个因素相互作用才能发生燃烧。第二节灭火基础知识一、灭火的基本原理灭火就是破坏燃烧条件，使燃烧反应终止的过程。其基本原理归纳为以下四个方面：冷却、窒息、隔离和化学抑制。（一）冷却灭火对一般可燃物火灾，将可燃物冷却到其燃点或闪点以下，燃烧反应就会中止。冷却灭火法是灭火的一种主要方法，常用水和二氧化碳作灭火剂冷却降温灭火。（二）窒息灭火窒息灭火法是阻止空气流入燃烧区或用不燃烧区或用不燃物质冲淡空气，使燃烧物得不到足够的氧气而熄灭的灭火方法。具体方法有：1.用沙土、水泥、湿麻袋、湿棉被等不燃或难燃物质覆盖燃烧物；2.喷洒雾状水、干粉、泡沫等灭火剂覆盖燃烧物；3.密闭起火建筑、设备和孔洞等等（三）隔离灭火法隔离灭火法是将正在燃烧的物质和周围未燃烧的可燃物质隔离或移开，中断可燃物质的供给，使燃烧因缺少可燃物而停止。具体方法有：1.把火源附近的易燃、易爆和助燃物品搬走；2.关闭可燃气体、液体管道的阀门，以减少和阻止可燃物质进入燃烧区；3.设法阻拦流散的易燃、可燃液体；4.拆除与火源毗连的易燃建筑物，形成防止火势蔓延的空间地带。（四）化学抑制灭火就是使用灭火剂与链式反应的中间体自由基反应，从而使燃烧的链式反应中断使燃烧不能持续进行。常用的干粉灭火剂、卤代烷灭火剂的主要灭火机理就是化学抑制作用。二、常见的灭火器材（一）干粉灭火器原理：是颗粒非常细小的粉状灭火剂，用氮气作动力从喷嘴以粉雾状喷向火焰，以破坏燃烧反应，从而达到灭火效果（属化学灭火）。适用范围：普通干粉又称BC干粉，用于扑救液体和气体火灾，对固体火灾则不适用。多用干粉又称ABC干粉，可用于扑救固体、液体和气体火灾。注意事项：灭火后会留下灭火剂造成污染，所以不适合精密仪器、设备的火灾扑救；扑救E类火灾时的电压等级，保持安全距离。干粉灭火器结构示意图及使用方法（二）消火栓的使用方法消火栓分室外和室内两种。消火栓与水带、水枪配合使用。常用到的水枪一般为支流水枪、喷雾水枪和开花支流水枪。室外消火栓：连接好水带和水枪、消火栓的接口，用消火栓钥匙扳头套在启闭杆上端的轴心头后，按逆时针方向转动，即可打开室外消防水。室内消火栓：当连接好水带、水枪并按逆时针方向旋转手轮时，即可喷水灭火。室内消火栓和室外消火栓消火栓的使用方法（三）其他消防设施、器材消防斧、消防钩、消防锹、消防桶、消防沙箱、综合消防架（下图从左到右）一、消防安全应知应会（一）“四会”：会报警；会使用灭火器材；会处置初期火灾事故；会引导在场群众疏散。（二）发现火险应对措施：发现起火，在保证自身安全情况下必须立即扑救，由于着火初期最容易扑灭，在扑救的同时应进行呼喊寻求附近人员帮助，并及时向消防管理部门报警。（三）火灾报警要点：1.火灾地点；2.火势情况；3.燃烧物种类和大约数量；4.报警人姓名及电话号码。第三节火灾自救及逃生二、火灾现场自救及逃生（一）火灾现场逃生每个人都有平安的愿望，但天有不测风云，人有旦夕祸福。一旦危险降临，在熊熊烈火包围下，不少人冲昏了头脑葬身火海，也有人死里逃生幸免于难。因此，掌握更多的自救的知识，就能化险为夷。请记住：只有绝望的人，没有绝望的处境！（二）火灾逃生要点要点1：胸有成竹，临危不乱要点2：注意观察，记清出路要点3：扑灭小火，惠及他人要点4：冷静应对，迅速撤离要点5：不入险地，莫贪财物要点6：简易防护，蒙鼻匍匐要点7：只走通道，不入电梯要点8：火已上身，切勿乱跑要点9：走投无路，等待救援第一节工伤及工伤认定为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的员工获得医疗求治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险。国家通过对《工伤保险条例》的立法对做好工伤人员的医疗求治和经济补偿，加强安全生产工作，预防和减少生产安全事故，实现社会稳定，具有积极的作用。一、有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役、因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。三、在下述条件下遭遇负伤、致残或者死亡的职工，可按比照工伤处理：（一）在本单位集体食堂就餐发生非本人责任的食物中毒的；（二）参加本企业组织的体育比赛或代表本企业参加体育比赛发生意外事故的；（三）参加企业组织的受企业指派参加展览会、政治活动期间发生意外事故的。四、以下情况不得认定为工伤或者视同工伤：（一）因犯罪或者违反治安管理伤亡的；（二）醉酒导致伤亡的；（三）自残或者自杀的等情形。第二节现场急救现场急救的目的是：最大限度的降低死亡率和伤残率，提高伤者愈后的生存质量。原则：快抢、快救、快送，即“三快”，动作迅速，方法正确。一、急救知识与要领（一）呼吸中断急救法——人工呼吸法当受伤者呼吸停止，重要的是始终确保气道通畅，如发现伤员口中有异物，可将其身体及头部同时侧转，迅速用一个手指或用两手交叉从口角处插入，取出异物；操作中要注意防止将异物推到咽喉深处。（二）心脏停止跳动急救法——胸外心脏挤压法救护者跪在伤者一侧或骑跪在其腰部两侧，两手相迭，手掌根部放在伤者心窝上方、胸骨下，掌根用力垂直向下挤压，压出心脏里面的血液，挤压后迅速松开，胸部自动复原，血液充满心脏，以每分钟60次速度进行。（三）紧急止血法1.指压法：通常是将中等或较大的动脉压在骨的浅面。此法仅能用于短时间控制动脉血流。应随即继用其他止血法。2.压迫包扎法：常用于一般的伤口出血。注意应将裹伤的无菌面贴向伤口，包扎要松紧适度。3.加垫屈肢法：在肘、膝等侧加垫，屈曲肢体，再用三角巾等缚紧固定，可控制关节远侧流血。适用于四肢出血，但已有或疑有骨关节损伤者禁用。4.填塞法：用于肌肉、骨端等渗血。先用1—2层大的无菌纱布铺盖伤口，以纱布条、绷带等其充填其中，外面加压包扎。此法的缺点是止血不够彻底，且增加感染机会。5.止血带法：能有效地制止四肢出血。但用后可能引起或加重肢端坏死、急性肾功能不全等并发症，因此主要用于暂不能用其他方法控制的出血。（四）中暑急救常识1.轻度中暑进行自我调理即可。2.如出现头疼、乏力、口渴等症状时，应自行离开高温环境到阴凉通风的地方适当休息，并可饮冷盐开水、洗冷水脸，进行通风降温等；3.对中暑症状较重者，救护人员应将其移到阴凉通风处，平卧、揭开衣服。立即采取冷湿毛巾敷头部，冷水擦身体及通风降温等方法给患者降温