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思考…..我们到底是在为谁工作呢?为什么要工作?为了理想、前途?为了独立?为了实现自我价值?为了薪水?……你喜欢工作吗?喜欢不喜欢解决办法--×世界上最痛苦的事莫过于“失业”工作确实是我们不得不去做的事情我们为什么要努力工作?一位心里学家在一项研究中,为了了解人们对于同一个工作在心理上所反映出来的个体差异。他来到了一个正在建筑的大教堂工地上,对现场忙碌的敲石工人进行了访问:第一位工人:“请问您在做什么?”工人没好气的回答:“在做什么?你没看到吗?我正在用这个重得要命的铁锤敲碎这些该死的硬石头,害得我手都敲麻了,这真不是人干的工作。”我们为什么要努力工作?第二个工人:“请问您在做什么?”无奈的答道:“为了每天80元的工资,我才会做这个工作,若不是为了一家人的温饱,谁愿意干这份敲石头的粗活?”我们为什么要努力工作?第三个工人:“请问你在做什么?”眼光中闪烁着喜悦和神采:“我正参与兴建这座雄伟华丽的大教堂。完成之后,这里可以容纳许多人来做礼拜。虽然敲石头的工作并不轻松,当我想到将来会有无数的人来到这儿,在这里接受着上帝的爱,心中就激动不已,也就不感到劳累了。”工作的努力及效果决定了你的薪水,也决定了你的未来人材人才人裁人财人裁——没有能力、态度又差。裁掉算了!人材——态度不错,就是干不了事。将就用吧!人才——能力挺强,就是态度太差。真是难用啊!人财——态度好,又有能力。真是公司的财源啊!薪水只是工作的一种报酬方式工作本身带给自己更大的报酬工作回报困难的任务锻炼我们的意志新的工作任务拓展我们的才能与同事的合作培养了我们的人格与客户的交流训练了我们的品性今天工作不努力明天努力找工作企业是什么?企业是员工的学习平台企业是员工发展的跳板企业是员工实现理想的舞台企业是一所没有围墙的大学在这里你学会了经营、学会了管理、懂得了品牌、懂得了沟通交流、懂得了市场、懂得了该怎么去服务…..怎样工作一、敬业是最完美的态度二、工作中无小事二、心中常存责任感(木匠的故事)三、有些事,不必领导交代(为何别人升职、加薪了?)四、绝不拖延、立即行动、从优秀到卓越小王小李小张晋升辞退面临下岗得过且过牢骚满腹积极进取小结我们要珍惜工作和赞美工作,并从中体会过程的美;试着欣赏可持之以久的价值的美。因为工作给了我们太多太多,无论是人际交往、无论是学术交流、无论是为人处事,无论是管理还是制度,在工作中我们都可以收获。。。
本文标题:你为什么工作?
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