印尼劳动合同正式版-中印双译2016

1PERJANJIANKERJAWAKTUTERTENTU(PKWT)限定时间工作协议Nomor(编号)：2016001Yangbertandatangandibawahini:(签署人如下)一，Nama姓名:Jabatan职位：NamaPerusahaan公司名称：Alamat地址:DalamhalinibertindakuntukdanatasnamaPerusahaanyangselanjutnyadisebutsebagaiPIHAKPERTAMA代表本公司，之后将简称为第一方。二，Nama姓名:Tempat,TanggalLahir出生地点/日期:Alamat地址:No.KTP身份证号码：DalamhalinibertindakuntukdanatasnamanyasebagaikaryawanyangselanjutnyadisebutsebagaiPIHAKKEDUA代表以上该名员工，并简称为第二方。SelanjutnyakeduabelahpihaksetujuuntukmengikatkandiridalamsuatuPerjanjianKerjaWaktuTertentu(selanjutnyadisebutPERJANJIANKERJA)denganketentuandansyarat-syaratsebagaiberikut:双方同意本协议（叫做：工作合同），按下列条款及条件以执行该就业协议：2Pasal1JABATANdanMASAKONTRAK1.BahwaPIHAKKEDUAtelahditerimabekerjadiperusahaanPIHAKPERTAMAdenganjabatansebagaiPeterjemah/Sekretarisdanuntukjangkawaktukerjaselama12(duabelas)bulanterhitungmulaitanggal01Juni2016sampaitanggal31Mei20172.BahwaPIHAKPERTAMAdapatmemperpanjangatautidakmemperpanjangperjanjiankerjaini.3.BahwaapabilaPIHAKPERTAMAbermaksuduntukmemperpanjangmaupuntidakmemperpanjangperjanjiankerjaini,makaPIHAKPERTAMAwajibmemberitahukansecaratertuliskepadaPIHAKKEDUApalinglambat1(satu)bulansebelumberakhinyaperjanjiankerjaini,;4.BahwaapabilaPIHAKPERTAMAtidakmemberitahukansecaratertulismaksudperpanjanganperjanjiankerjainikepadaPIHAKKEDUA,makaPIHAKPERTAMAdianggaptidakmemperpanjangperjanjiankerja,sehinggadengandemikianperjanjiankerjaantaraPIHAKPERTAMAdanPIHAKKEDUAakanberakhirsecaraotomatis.Pasal2GAJIdanTUNJANGANA.GAJI/UPAHBahwaPIHAKKEDUAakanmenerimagaji/upahsebesarGajiPokokRp.TunjanganRp.TotalRpPasal3KETENTUANKERJAA.WAKTUKERJABahwaJumlahharikerjanormalPIHAKKEDUAadalah6(enam)hariseminggu,mulaidariSeninhinggahariSabtudenganjumlahwaktukerja40(empatpuluh)jamseminggudengandetailsebagaiberikut:第1条职位与合约期限1、第二方已被第一方录取，职位为翻译秘书通过本合约即将履行12个月的合约期限，从2016年6月1日至2017年5月31日。2、第一方，有权力延长或者不延长本工作协议。3、如果第一方有意愿延长或者不延长这个协议，那么必须在协议到期的前一个月，书面的通知第二方。4、如果第一方没有书面通知第二方，这意味着彼此不再延续此协议，然后这份就业协议书就自动解除。第2条工资和津贴A、薪酬/工资第二方将获得的基本工资：Rp津贴：Rp合计：Rp第3条工作规定A、工作时间第二方的正常工作天是6天制，从星期一至星期六，每周共有40个小时。3Senins/djumat:08.30–17.30WIBSabtu:09.30–11.30WIBIstirahat:11.30–13.00WIBB.LEMBURBahwaKerjalemburhanyaatasperintahdariPIHAKPERTAMAkepadaPIHAKKEDUAkarenaadapekerjaanyangbersifatdaruratyangharusdikerjakansegera.Pasal4PENEMPATANBahwaPIHAKKEDUAdiperintahkanuntukbekerjadilingkungankerjaPIHAKPERTAMAatautempatlainyangditunjukolehPIHAKPERTAMAantaralaindilokasiKomplekPertokoanPermataNiagaBlokDNo.19–20，BukitIndahSukajadi-BatamPasal5EVALUASIDANSANKSI1.BahwaPIHAKPERTAMAakanmengevaluasiperforma,kinerjakerjadansikapkerjaPIHAKKEDUAselamamasakontrak.2.BahwaDemiterciptanyatatatertibdandisiplindalamlingkunganperusahaan,perusahaanmembuatPeraturanPerusahaanyangberisikansyarat-syaratkerja,tatatertibdandisiplinkerjadalamperusahaan.3.BahwaapabilaPIHAKKEDUAmelakukankesalahanataupelanggaranberatyangdapatmengakibatkanPemutusanHubunganKerja(PHK),antaralainsebagaiberikut:a.BahwaapabilaPIHAKKEDUAmangkirselama5(lima)hariataulebihberturut-turuttanpaketerangansecaratertulisdandilengkapidenganbuktiyangsahdantelahdipanggil2(dua)secaratertulisdanpatuhmakaPIHAKKEDUAdianggaptelahmengundurkandiri(mengakhiriperjanjiankerjasecarasepihak),danPIHAKKEDUAharusmembayargantirugisisaperjanjiankerjayangbelumdilaksanakankepadaPIHAKPERTAMAsebesargaji/upahPIHAKKEDUAsampaibataswaktuberakhirnyajangkawaktuperjanjian.星期一至星期五08.30-17.30星期六09.30-11.30休息/用餐11.30-13.00B加班加班只因为第一方有紧急工作要立即完成而要求第二方加班。第4条任务地方分派1、第二方将由第一方分配到第一方的公司来上班，或是第一方所指定的地点，如：位于KomplekPertokoanPermataNiagaBlokDNo.19–20,BukitIndahSukajadi–Batam第5条评估和制裁1、第一方会在合同期内评估第二方的工作效率与工作态度。2、为了建立公司内部的秩序和纪律，公司将成立并确定公司内的工作秩序和纪律的条款。3、如果第二方严重违反，这可能导致终止劳动关系（PHK），具体如下：a、如过第二方持续5天缺席或5天以上，并且没有书面通知以及无法证明缺席的合理性，再来第一方已经书面通知第二方两次没有回复；又或者第二方无故不来上班已经被警告过两次，那么因此第二方将被视为已经自动辞职（已经自己取消这个工作协议）然后第二方必须支付工作协议尚未实施剩下时间的工资给第一方。4b.BahwaapabilaPIHAKKEDUAtidakmenyelesaikanperjanjiankerjaataumengakhiriperjanjiankerjasecarasepihak,makaPIHAKKEDUAtidakberhakataspesangon.c.Melakukanpenipuan,pencurianataupenggelapanbarangdan/atauuangmilikPIHAKPERTAMA;d.Mabuk,meminumminumankerasyangmemabukkan,memakaidan/ataumengedarkannarkotika,psikotropika,danzatadiktiflainnyadilingkungankerja.e.Melakukanperbuatanasusilaatauperjudiandilingkungankerja.f.Menyerang,menganiaya,mengancam,ataumengintimidasitemansekerjaatauPIHAKPERTAMA.g.MembujuktemansekerjaatauPIHAKPERTAMAuntukmelakukanperbuatanyangbertentangandenganperaturanperundang-undangan.h.DengancerobohatausengajamerusakataumembiarkandalamkeadaanbahayabarangmilikPIHAKPERTAMAyangmenimbulkankerugianbagiPIHAKPERTAMA.i.DengancerobohatausengajamembiarkantemansekerjaatauPIHAKPERTAMAdalamkeadaanbahayaditempatkerja.j.MembongkarataumembocorkanrahasiaPIHAKPERTAMAyangseharusnyadirahasiakankecualiuntukkepentinganNegara.k.MelakukanperbuatanlainnyadilingkunganPIHAKPERTAMAyangdiancampidanapenjara5(lima)tahunataulebih;b、如果第二方尚未完成合约里的约定内容，或他自己单方取消这个工作协议，那么第二方没有权利取得遣散费。c、欺诈，偷窃，或挪用属于公司的财物及资金d、上班时酒醉或饮用含量酒精饮料，在工作场所使用药物或能发放麻醉的药品及其他致使精神上瘾的物质。e、在工做场所里有性行为等其他不当行为或在工作场所赌博。f、在工作场所攻击，逼迫，威胁，或恐吓同事或雇主。g、唆使同事或雇主做一些违背法律的行为。h、有意或无意地让该公司的财物处于危险的情况并造成公司的损失。i、有意或无意地让同事或雇主在工作场所处于危险状况。j、揭开或泄露第一方所应该保守的秘