人力资源部实用法律法规应用清单及法规

实用文档文案大全序号项目法规名称适用条款发布部门发布日期备注1童工禁止使用童工劳动法第15条全国人大1994年中华人民共和国劳动法.doc国务院《禁止使用童工规定》第4、、6、8、10、11条国务院2002年禁止使用童工规定.doc刑法第224条全国人大1997年刑法.doc未成年工禁忌劳动的范围未成年工特殊保护规定第64条全国人大1994年未成年工禁忌劳动的范围第3条劳动部1994年禁止未成年工从事劳动的范围.doc劳动部《未成年工特殊保护规定》第4、5条劳动部1994年未成年工特殊保护规定.doc未成年工定期健康检查劳动法第65条全国人大1994年中华人民共和国劳动法.doc未成年工特殊保护规定第6、7、8条劳动部1994年未成年工特殊保护规定.doc未成年工登记制度未成年工特殊保护规定第9条劳动部1994年未成年工特殊保护规定.doc未成年工特殊保护规定第10条劳动部1994年未成年工特殊保护规定.doc2强迫劳动强迫劳动劳动法第96条全国人大1994年中华人民共和国劳动法.doc实用文档文案大全中华人民共和国刑法第244条全国人大1997年刑法.doc关于劳动法若干条文的说明劳办发[1994]289号劳动部1994关于＜劳动法＞若干条文的说明.doc关于贯彻执行《劳动法》若干问题的意见第24条劳动部1995年关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见.doc关于加强外商投资企业和私营企业劳动管理，切实保障职工合法权益的通知劳总发[1994]118号第2条劳动部、公安部、全国总工会1994年关于加强外商投资企业和私营企业劳动管理切实保障职工合法权益的通知.doc对关于用人单位要求在职职工缴纳抵押钱款或股金的做法应否制止的请示的复函劳办发[1995]150号劳动部办公厅、国家经贸委办公厅1995年对关于用人单位要求在职职工缴纳抵押钱款或股金的做法应否制止的请示的复函.doc关于重申禁止劳改产品出口的规定国函[1991]63号第1条国务院1991年国务院关于重申禁止劳改产品出口规定的批复.doc序号项目法规名称适用条款发布部门发布日期备注4结社自由和集体谈判结社自由和集体谈判宪法第35条1999年中华人民共和国宪法(1999年修正本).doc劳动法第7、8、33、34、35条全国人大1994年中华人民共和国劳动法.doc实用文档文案大全工会法第3、6、20、22、23、24、25、26、50、52条全国人大2001年中华人民共和国工会法.doc企业职工奖惩条例第19条国务院1982年国务院颁发516号令，废止了《企业职工奖惩条例》。全国总工会关于推进工会改革和建设若干问题的意见第8、9、13、14、15、16条1997年中国工会章程第1、2、3、5、6、10、25、26、27、28、29、31条2008年中国工会章程.doc5歧视歧视宪法第4、36、48条全国人大中华人民共和国宪法(1999年修正本).doc劳动法第12、13、46条全国人大1994年中华人民共和国劳动法.doc6惩罚措施惩罚措施劳动法第96条全国人大1994年中华人民共和国劳动法.doc企业职工奖惩条例第11、12、13、14、15、16、17、18、19、20、21、23、24、25条国务院1982年废止关于《加强外商投资企业和私营企业劳动管理，切实保障职工合法权益的通知》劳总发[1994]118号第8条劳动部、公安部、全国总工会1994年关于加强外商投资企业和私营企业劳动管理切实保障职工合法权益的通知.doc7工作时间标准工作日劳动法第36条全国人大1994年中华人民共和国劳动法.doc关于职工工作时间的规定第3条国务院1995年国务院关于职工工作时间的规定.doc计件工作日劳动法第37条中华人民共和国劳动法.doc实用文档文案大全综合计算工时制劳动法第37条全国人大1994年中华人民共和国劳动法.doc关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法第5、6条1994年劳动部关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法.doc不定时工作制关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法第4条劳动部1994年劳动部关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法.doc延长工作时间及其报酬劳动法第41、43、44条全国人大1994年中华人民共和国劳动法.doc序号项目法规名称适用条款发布部门发布日期备注7工作时间休息休假劳动法第38、40、45条全国人大1994年中华人民共和国劳动法.doc劳动部关于劳动法若干条文的说明劳动部1994年关于＜劳动法＞若干条文的说明.doc全国年节及纪念日放假办法第2条1999年全国年节及纪念日放假办法.doc关于职工探亲待遇的规定第2、3、5条国务院1981年国务院关于职工探亲待遇的规定.doc8工资报酬最低工资劳动法第48条全国人大1994年中华人民共和国劳动法.doc工资支付劳动法第50、51条全国人大1994年中华人民共和国劳动法.doc特殊情况下的工资工资支付暂行规定第12、15、16条劳动部1994年工资支付暂行规定.doc实用文档文案大全社会保险劳动法第70、72条全国人大1994年中华人民共和国劳动法.doc关于企业职工养老保险制度改革的决定第11条国务院1991年国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定.doc关于建设城镇职工基本医疗保险制度的决定第2条国务院1998年国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定.doc工伤保险条例第2、4、10条国务院2003年工伤保险条例.doc失业保险条例第2、6条国务院1999年失业保险条例.doc企业职工生育保险试行办法第2、3条劳动部1994年企业职工生育保险试行办法.doc劳动合同劳动合同拟定的法律规定劳动法第16、32、33、35、16、17、19、21条全国人大1994年中华人民共和国劳动法.doc中华人民共和国劳动合同法全部全国人大2007．6．29劳动合同合同法.doc劳动合同的解除及终止的法律规定劳动法第24、25、26、28、29、32条全国人大1994年中华人民共和国劳动法.doc带薪年假职工带薪年假的规定职工带薪年假条例全部国务院自2008年1月1日起施行职工带薪年假条例.doc2007年12月14日发布实用文档文案大全在现实生活中，你和谁在一起的确很重要，这或许能改变你的成长轨迹，决定你的人生成败。实用文档文案大全和什么样的人在一起，就会有什么样的人生。和勤奋的人在一起，你不会懒惰；和积极的人在一起，你不会消沉。与智者同行，你会不同凡响；与高人为伍，你能登上巅峰。01科学家研究认为：人是唯一能接受暗示的动物。积极的暗示，会对人的情绪和生理状态产生良好影响，激发人的内在潜能，发挥人的超常水平，使人进取，催人奋进。远离消极的人吧！否则，他们会在不知不觉中偷走你的梦想，使你渐渐颓废，变得平庸。积极的人像太阳，照到哪里哪里亮；消极的人像月亮，初一十五不一样。态度决定一切。有什么样的态度，就有什么样的未来；性格决定命运，有怎样的性格，就有怎样的人生。有人说，人生有三大幸运：上学时遇到好老师；工作时遇到一位好师傅，好老板；成家遇到一个好伴侣。有时他们一个甜美的笑容，一句温馨的问候，就能使你的人生与众不同，光彩照人。生活中最不幸的是：由于你身边缺乏积极进取的人，缺少远见卓识的人，使你的人生变得平平庸庸，黯然失色。有句话说得好，你是谁并不重要，重要的是和谁在一起。02古有“孟母三迁”,足以说明和谁在一起的确很重要。雄鹰在鸡窝里长大，就会失去飞翔的本领，怎能博击长空，翱翔蓝天；野狼在羊群里成长，也会“爱上羊”而丧失狼性，怎能叱咤风云，驰骋大地。原本你很优秀，由于周围那些消极的人影响了你，使你缺乏向上的压力，丧失前进的动力，而变得俗不可耐，如此平庸。不是有这样的观念吗？——“大多数人带着未演奏的乐曲走进了坟墓。”如果你想像雄鹰一样翱翔天空，那你就要和群鹰一起飞翔，而不要与燕雀为伍；如果你想像野狼一样驰骋大地，那你就要和狼群一起奔跑，而不能与鹿羊同行。正所谓“画眉麻雀不同嗓，金鸡鸟鸦不同窝。”这也许就是潜移默化的力量和耳濡目染的作用。03如果你想聪明，那你就要和聪明的人在一起，你才会更加睿智；如果你想优秀，那你就要和优秀的人在一起，你才会出类拔萃。俗话说：物以类聚，人以群分。之所以会出现一个宿舍都考上研究生，同一班级能考上多个名校生，大概就是这方面的原因吧。人生就是这样。想和聪明的人在一起，你就得聪明；想和优秀的人在一起，你就得优秀。善于发现别人的优点，并把它转化为自己的长处，你就会成为聪明人；善于把握人生机遇，并把它转化为自己的机遇，你就会成为优秀者。实用文档文案大全对他人的成功像对待自己的成功一样充满热情。学最好的别人，做最好的自己。借人之智，成就自己，此乃成功之道。和不一样的人在一起，就会有不一样的人生。爱情如此，婚姻也如此；家庭如此，事业也如此。实用文档文案大全