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TCL奥美特环境科技公司节假日安全值班制度及紧急情况处理预案1、目的明确各级值班人员职责,进一步加强公司节假日安全防范系统,及时处理各种突发事件。2、值班对象熟悉本公司工作程序及各部门职能,具有较好的管理素质和处理各种突发事件的能力。3、值班范围仲恺基地区域内发生的事件以及此区域外凡牵涉本公司员工的事件。4、内容4.1公司值班总负责人责任制公司值班总负责人由各行政、生产部门长轮流担任,在值班时为公司现场安全第一责任人。4.1.1值班总负责人在节假日值班期间对公司的安全、生产、后勤工作负全面领导责任。4.1.2定时巡查了解各部门值班情况,发现问题及时处理。4.1.3值班期间如遇突发事件,应及时到现场处理,并有权调动公司所有人员及车辆、设备。4.1.4接到公司人员因各种原因在外被政府部门拘禁、检查或其它事件报告时,应亲自或安排人员到现场了解情况,作出处理。4.1.5因故不能参加值班者,应提前一天向人力资源部请假确保值班工作正常进行。4.1.6值班时应尽可能不离开值班室,巡查或因处理问题需离开值班室时,应将自己的行踪告知门卫。TCLOmeetEnvionmentalTechnologyCo.,LtdTCL奥美特环境科技有限公司4.1.7做好值班记录工作,值班时间为当日时间8:00至次日8:00(24小时);在位时间为当日正常8小时工作时间,值班时间内不准关闭个人通讯工具。部门轮值人员由本部门内组长级以上人员担任,4.2.1在轮值总负责人的领导下,处理好本部门的日常生产及业务工作,并做好值班记录。4.2.2定时巡查本部门情况,发现问题及时处理。4.2.3遇到突发事件时,应及时处理,如未能解决时,应立即向轮值总责任人报告(同时向本部门主管报告),听从轮值总负责人的调度指挥,妥善处理事件。4.2.4轮值人员因故不能参加值班,应及时向本部门请假,由部门提前一天把变更轮值人员名单报告管理部。4.2.5轮值人员除正常工作8小时不离开岗位外,如遇轮值总负责人调动应第一时间赶赴现场。4.2.6做好值班记录工作,值班时间为当日时间8:00至次日8:00(24小时),在位时间为当日正常8小时工作时间,值班时间内不准关闭个人通讯工具。4.2.7当日在位值班时间结束前(17:00),向轮值总负责人汇报当日值班情况。4.3管理部责任制管理部对公司节假日值班负监督、管理责任4.3.1每月底下发次月公司轮值总负责人和部门轮值人员安排表。4.3.2根据轮值人员更值情况,及时调整更值名单并下发相关部门。4.3.3监督、抽查轮值人员值班情况,并做好考核记录。5、紧急情况处理预案设“应急指挥中心”,由当值总负责人为总指挥,保安办负责人为常务副总指挥;保安办需注意每天接收天气等自然灾情预报,如遇地震、台风、暴风骤雨等自然灾害来临时,由保安办负责通知各部门并做好防御准备;如遇火灾时,保安办需担负起灭火救灾的重任。共6页第2页整理:何小勇审核:批准:5.1应急队伍5.1.1保安办组织训练一支不少于10人的应急专业队伍,备有消防常用工具、雨衣、水鞋、铁锹、手电、绳索等应急物品。5.2应急措施5.2.1防台风措施A、台风前:各部门接到台风警报时,需立即组织人员对本部门辖区内进行检查,关闭门窗、捆绑遮盖室外货物、搬拆过高物堆、疏通下水管道等,通知员工不要外出,让每一位员工知道台风来临的时间,应急队伍备好绳索、铁锹等应急物品,做好抢险救灾准备。保安办组织人员进行复查,发现问题及时解决;B、台风中:台风来临中,保安办需不间断的对公司内进行巡查,巡查人员(两人以上)需注意个人安全,避开不安全地带(如过高物堆等处),如发现被风吹倒吹坏货物、设施等问题时,需立即进行处理,处理不了的问题需及时向总(副)指挥报告,请求组织人员进行抢修等;发现人员受伤时,需立即组织抢救。各部门人员发现不安全问题时,也应及时组织抢救并同时向总(副)指挥报告求助。C、台风后:台风过后,各部门需及时清点人员、货物、设备等受损情况,并及时上报;;保安办提供台风中的巡查报告,指出问题点,以便于改善。5.2.2防暴风骤雨措施(见防台风措施)5.2.3防地震措施A、震前:当接有紧急震情时,全厂必须停工停产,各部门需及时向员工通报灾情,并立即组织员工疏散到空阔地带,后勤部保障组织提供帐篷、水、食物、应急照明、话筒等物资,其它应急队伍组织疏散较贵重的物资、设备等,车辆统一开至空阔地带。保安办复查各部门人员的到位情况,如有人员下落不明,必须查明原因;保安员坚守外围执勤岗位,但必须远离建筑物。当震情不明时,全厂可保持以往工作状态,但各部门需及时向员工通报灾情,并组织进行不少于一次的疏散演练,保安办必须随时掌握震情情况,做好及时报警、疏散准备工作,一旦有震情显示,立即报警并组织疏散。B、震中:地震发生时,及时向员工宣传应对措施,随着震情的大小,及时转移疏散位置,各部门不定时清点人员,如有受伤人员,医务人员及时抢救;保持与上级部门的通讯联络,及时汇报受灾情况,所有人员必须避开建筑物。C、震后:震情消失后,保安办及时组织人员对受伤人员进行抢救,同时向有关部门查询震情真实情况;各部门清点人员并向总指挥汇报,如有人员下落不明,必须查明原因;如震情未造成建筑群受损,则可恢复日常状态,同时告诫员工注意余震情况,如建筑群受损,则报告上级等候指示。5.2.4防火灾措施A、发生火警时:任何人员当发现有火警时,需第一时间内拨打保安办电话:293报警(而后报119火警电话),同时利用周围消防器材进行灭火,部门内需立即组织人员进行扑救,同时疏散员工及贵重、危险物品,保安办接报警电话后,必须立即组织消防专业组奔赴现场扑救,同时向“119”消防中心报警并向公司领导汇报情况。B、火灾中:各部门接到火警警报时,必须立即组织该部门应急队伍奔赴现场抢救,各部根据职责划分,及时进行组织分工,紧张有序的进行抢救工作,消防队赶到后,全体人员服从消防队人员的指挥。C、火灾后:及时清理现场,清点人员,成立调查小组,坚持三不放过(原因不明不放过、事故责任者和员工未受到教育不放过、防范措施未落实不放过),制定防范措施,写出事故共6页第4页消防专业组治安组信息传递组各部门长及文员上班保安员40人
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