高效简历制作技巧

高效简历制作技巧任课教师：王雪竹一、就业信息收集二、筛选有效择业信息三、求职信写作方法四、几种常用简历制作方法一、就业信息来源1.校内渠道校内专场招聘会、校就业网、教师推荐（专业教师、学生工作教师）2.社会实践和教学实习3.家庭及社会关系4.公共传媒（网络、报纸、公共招聘会）二、如何筛选有效的择业信息1.明确自己性格特点，确定职业发展方向2.通过择业方向的定位，选定有效的择业信息三、如何写好《求职信》参考1.求职信的作用2.求职信的格式1）明确收信人的姓名、职位2）第一段：声明所申请的职位，信息获得渠道，提出对此职位的了解3）第二段：声明求职的原因。有关自己具备的背景知识、价值及使单位信服的经历、能力和潜力。4）第三段：说明《简历》已附，同时委婉地提出面试的要求。5）结束语：××学校××专业毕业生××3.注意事项1）求职信的称呼问题2）求职信篇幅不得超过一页，且开门见山3）内容应富于条理，充满自信4）不要旁征博引，或说“套话”5）避免成为“翻版”简历6）注意文字、语法、标点正确无误7）避免用随便的信封装求职信4.求职信范文xx经理：您好从最近的人才市场报上获悉，贵公司欲招聘一名计算机管理人员，为此，写信给您。七月份，我将从北京工业大学xx专业毕业并获得学士学位。大学期间，我辅修了企业管理专业。课余，我曾参加了xx公司委托的商品营销数据库信息系统的开发工作，所承担“统计结算主模块”顺利通过测试，获得公司的好评。这些经历锻炼了我从事科研和开发应用软件解决实际问题的能力，对我今后为公司的发展作出贡献是非常有益的。我愿意为贵公司发展作出贡献并与公司一同发展。关于我的背景资料《简历》一并附上，您如能在百忙中抽出时间与我一谈，我将不胜荣幸。××学校××专业毕业生××年月日四、几种常用简历制作简历的概念和类别简历的目的和目标简历的要求与格式简历制作的基本内容和基本要求实用简历分析简历制作注意事项及提交技巧电子简历撰写英文简历制作1.简历的概念和类别概念：简——简单、易懂、明了历——经历、过程、能力类别：专业型简历——专业对口技能型简历——职学错位目的：赢得面试的机会2.简历的目的和目标（1）简历=画像2.简历的目的和目标（2）简历≠婚纱艺术照3.简历的目的和目标（3）1）目标城市2）目标部门3）目标岗位4.简历的要求与格式1）内容真实，言简意赅；2）目标明确，重点突出；3）倒叙记事，评价客观；4）针对职位，准备经验；5）不同单位，简历有异；6）激光打印，版面美观；7）厚薄相当，证书面呈；4.简历的要求与格式人事经理看简历：1）“十秒钟简历”2）竖着看简历，寻找关键词3）寻找关注点4）关注表达能力4.简历的要求与格式容易被淘汰的11种简历1）过短或过长2）版面过分压缩3）过于追求“完美”4）太业余5）复制质量太差6）错别字及语法错误7）内容不属实虚夸8）未写求职方向9）喧宾夺主1０）遗漏要点4.简历的要求与格式撰写简历的基本原则1）以一个明确的求职目标为重点2）将个人简历视为—个“产品”推广3）尽量陈述有利条件以争取面试机会4.简历的要求与格式撰写简历的基本步骤1）撰写简历的步骤1——认识自己2）撰写简历的步骤2-—认识职业与招聘企业3）撰写简历的步骤3—一突出特色卖点4）撰写简历的步骤4-—制作适合的简历类型和格式5.简历制作的基本内容和基本要求（重点）1）基本信息2）求职意向3）教育背景（包括所有相关的专业技能培训等）4）专业课程5）实习实践经验（考虑相关性，包含名称、分工、结果）6）荣誉及奖励（概而言之）7）技能和特长（包括英语和计算机水平，包括兴趣爱好）8）简单的自我评价或个人价值体现（优点阐述）5.简历制作的基本内容和基本要求1）表示你了解一些有关公司或行业的资料2）突出你的过人之处3）尽量使你像—位专业人士4）着重展示你的工作经历和职责5）用事实和数字说明你的强项6）最好附带照片7）一定要注明回复的地址和联系电话8）没有格式上的失误9）不要用其他的信封装自己的简历6.实用简历分析（1）ABC女中共党员北京**大学***信箱100***（010）[e-mail]教育背景2005.9–2007.7企业管理专业硕士北京**大学（排名：4/37）主修课程：人力资源开发与管理、薪酬管理、管理经济学等。2001.9-2005.7市场营销专业本科北京**大学（排名：3/100）主修课程：市场营销、消费者行为学、市场调研、组织行为学、管理学、财务会计、商务英语、企业物流、供应链管理等。实践经验2006.11–今薪酬调研专员******公司电话确认报名客户基本信息，审核调查问卷，运用SPSS等专业工具进行数据分析，整理并完善调查流程。全面了解薪酬结构和薪酬调查流程；提高了人际理解及沟通、问题解决、压力承担等能力；锻炼了管理和指导团队成员协同工作的能力。2006.6-2006.10撰写《掉渣烧饼火爆现象的4PS分析》报告针对2005年前土家族掉渣烧饼连锁店风靡一时的现象，从产品、价格、渠道、促销手段四个方面对其火爆的原因加以分析，并预测了该种连锁店的未来前景。运用了营销学基本理论，实践了营销调研方法。6.实用简历分析（2）2006.3-2006.5咨询助理****咨询公司协助项目经理进行电话访问，资料整理和分析；撰写项目报告。掌握了电话访问的技巧，熟悉了咨询项目的运作流程。2006.1–2006.3撰写《销售队伍管理》一书的两章查阅销售管理及人力资源管理类文献近50篇，撰写《销售人员招聘与选拔》和《销售人员的培训》两章。提高了资料分析和写作能力。校内工作2002-2006研究生会体育部委员、团支部书记增强了组织协调和沟通能力。荣誉奖励2006.11校三好研究生；2005.6北京市优秀毕业生；2004.11社会工作奖学金；2004.7国际企业挑战赛模拟二等奖；2002-2004连续三年校三好学生2002-2004连续三年学习奖学金；2002-2004连续三年院优秀团员个人技能英语水平：六级560分计算机水平：国家二级（C语言）熟练使用office软件，会使用ERP软件7.简历制作注意事项及提交技巧1）不要像写论文那样准备厚厚的一本2）不要把那些跟职位和工作无关的兴趣爱好都一股脑地写进去，与应聘职位无关的工作经验不要写3）不要把在学校的各科成绩单都附上4）简历不要设计得过于华丽，可贴照片5）没必要面面俱到地展示你的所有方面才能6）建议不要在简历中写明最低薪水要求及职位要求7）简历不要弄脏，忌有拼写和标点错误8）在内容很多的情况下一定要筛选最重要最显示水平最高的内容9）对成果和效果的描述使用客观陈述用语句7.简历制作注意事项及提交技巧1）投递简历前2）在企业招聘会现场给企业递交简历时3）不要把在学校的各科成绩单都附上4）尽量选择好要应聘的职位5）注意投递对象6）准备几张生活照片（？）8.电子简历的撰写1）扫描的书面简历2）电子邮件（E-mail）简历3）多媒体主页简历，可以放在因特网上，也可以存储在磁盘或光盘里供用人单位查看8.电子简历的撰写1）最好不要用附件的形式发送简历2）要使电子简历好看一点3）最好先用TEXT文本撰写简历，修改完毕后再拷贝到电子邮件中4）在电子简历中一般不要附有发表作品或论文5）“关键词”多而准6）少用缩写、俚语或过于生僻的字词7）在申请同一公司的不同职位时，最好发两封不同的电子简历8）在你发送电子简历时要错过高峰期9）发送简历后，要与用人单位保持联络9.英文简历的制作（1）1）实事求是2）小心英文相近字3）心理状态4）杜绝拼写错误5）避免明显的语法错误9.英文简历的制作（2）英文简历的构成要素1）个人资料或个人详情PersonalDataorPersonalDetails2）应聘职位JobObjective3）教育背景Education（倒序，此处毕业生可详写）4）社会实践SocialPractice5）奖励Rewards6）资格证书Qualifications7）证明人References9.英文简历的制作（3）英文简历的写作技巧1）英文简历不同于中文简历，不能直接翻译2）教育背景中写相关课程。但千万不要为了拼凑篇幅，把所有的课程一股脑儿地都写上3）奖学金一项一行。许多学生每年都有奖学金，这样一来，也可写出三四行，甚至更多（适用于简历内容少者）4）适当加大字号。可将10号改成12号，小五改成小四。自然地多换行，多写点句，少写长句5）社会工作细节放在工作经历中6）暑期工作7）中学情况一般不写8）不要用缩写，因为外行人往往很难看懂9）少用“I”我，因为正规简历多用点句，以动词开头，是没有“我”的10）尽可能地避免语法错误和错误语句