项目部创先争优实施方案

创先争优活动实施方案——亦庄项目党支部按照党中央的统一部署，在全党开展的创优争先活动是新时期继续提升执政党能力，继续加强党的基础建设，继续保持共产党员先进性的重大举措。为了认真贯彻集团公司、两级党委的指示精神，全面有效的推进创先争优活动，使其围绕中心、服务大局、促进发展，是基层党组织的必须责任。结合项目部目前的实际情况，特制订创优争先活动实施方案。一、指导思想和活动主题坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导。深入贯彻落实科学发展观。以“与党同心、以职工贴心，创发展之先、争工作之优”为活动主题。以强化经营、优化结构、细化管理、凝心聚力、力促发展为活动主线。努力把党组织的思想政治优势、组织发动优势和职工参与优势转化为强化经营优势、优化结构优势和细化管理优势。蓄补发展后劲，为建设能独立发展有创效实力、顾客满意、员工自豪的开拓型项目部起到积极的推动作用。二、活动目标和活动载体（一）活动目标根据集团公司党委要求，结合企业实际，公司开展创先争优“四个四”活动的目标是：推动科学发展，创建一流团队；促进企业和谐，确保队伍稳定；服务职工群众，共享发展成果；加强基层组织，发挥保证作用。（二）活动载体开展争先创优“四个四”活动，要把“四好”、“四强”、“四优”、“四创”（简称“四个四”活动）作为活动载体：一是“四好”领导班子（政治素质好、经营业绩强、团结协作好、作风形象好）；二是“四强”党组织（政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强）；三是“四优”共产党员（政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优）；四是“四创”项目活动（项目理念创先、项目管理创新、项目施工创优、项目经营创效）。三、活动内容（一）争创“四好”领导班子1、思想政治素质好。坚定理想信念，坚决贯彻执行党的路线方针政策、国家法律法规和企业规章制度；领导班子战斗力、凝聚力和执行力强。坚持学习制度，创新学习形式和方法；党组织政治核心作用、战斗堡垒作用发挥的好，党员先锋模范作用突出，职工队伍思想稳定；党建思想政治巩固总有新思路、新举措，企业文化建设、精神文明建设等工作稳步推进。2、经营生产业绩好。牢固树立科学发展观和正确的业绩观，致力增强自主经营能力，靠实干、靠品牌、靠服务赢得后续工程任务；树立经济效益观念，每接一项任务都能完成，每干一项工程都能盈利；保证100%按合同履约，实现对业主的承诺；有一套较完整的经营生产管理决策机制、对任务信息来源跟踪到位，制度健全，管理科学；对年度指标责任书努力完成，安全、质量、工期、成本等指标整体受控，无重大决策失误，无重大经济损失、质量责任事故。3、团结协作配合好。认真贯彻执行民主集中制原则和“三重一大”制度；领导班子分工明确，职责清晰；党政负责人民主意识强，善于集中班子成员的智慧，充分发挥班子成员的作用；班子成员之间勇于开展批评和自我批评，讲党性、讲大局、讲团结，互相支持，配合默契；领导班子解决自身矛盾的能力突出，创造力、凝聚力和战斗力强，整体功能得到有效发挥。4、团队作风形象好。坚持党的根本宗旨，全心全意依靠职工群众；坚持“两个务必”，终于职守，勤勉尽责；求真务实，诚信经营，不弄虚作假、不急功近利；廉洁从业，严于律己，率先垂范，模范遵守党纪条规、国家法律法规和企业廉洁自律的有关规定；树立以身作则、心想群众的领导团队良好形象，真正做到以人为本，关心职工，解决实际问题，在职工群众中有较高威信。（二）争创“四强”党组织1、政治引领力强。深入学习实践科学发展观，努力建设学习型党组织，用中国特设社会主义理论体系武装头脑，提高党的建设科学化水平；充分发挥党组织的政治核心作用，推动本单位科学发展上水平，保证监督党的路线方针政策和国家法律法规在本单位的贯彻执行；推动企业和本单位积极承担经济责任、政治责任和社会责任，服从和维护国家的根本利益，实现党组织的政治核心作用有提升。2、推动发展力强。坚持围绕中心，服务大局，把我发展方向，推动企业五年战略发展规划的实施；积极有效参与重大问题决策，引领科学发展，提高经济效益；党的工作与经济工作紧密结合，有效融入经营生产管理，成效明显；加强干部队伍建设和党员队伍建设，努力培养高素质的干部队伍和党员队伍，作用突出；紧密团结职工群众，推动各项工作落实，推进企业多元化发展质量有提升。3、改革创新力强。积极推动建立现代企业制度，建立与法人治理结构相适应、符合市场经济要求的体制机构；坚持解放思想，更新观念，教育引导党员和群众树立与市场经济相适应的思想观念；适应新形势变化和新任务要求，大力推动党建工作创新；建立完善党管干部、党管人才与市场机制相适应的干部人才选拔任用与考核评价体系；积极发扬党内民主，尊重党员主体地位，丰富党组织活动内容、形式和载体，促进企业核心竞争力有提升。4、凝聚力保障力强。坚持以人为本，依靠职工办企业，认真倾听职工呼声，主动关心职工疾苦，及时反映职工诉求，依法维护好职工的合法权益；建立对基层党支部和党员的考核评价体系，激励基层党支部和党员发挥好战斗堡垒作用和先锋模范作用；加强廉政勤政建设，建立廉洁从业的制度体系，树立党组织和党员在职工心目中的良好形象；加强思想政治工作，发挥好工会、共青团组织作用，调动和激发职工的积极性，不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力，带动职工队伍素质有提升。（三）正坐“四优”共产党员1，政治素质优。自觉带头加强政治学习，坚定理想信念，积极贯彻落实党的路线方针政策；党员意识强，坚决执行档的决定，模范履行党员义务；讲党性、重品行、作表率，做到思想政治理论素质有提高。2、岗位技能优。刻苦钻研业务知识，熟练掌握岗位技能，积极学习市场经济、现代科技、经营管理、法律法规等知识，提高能力素质，在企业经营成产活动中发挥骨干带头作用，做到综合业务工作能力有提高。3、工作业绩优。爱岗敬业，有强烈的事业心和责任感，善于开拓创新，用于无私奉献，能够带领群众攻坚克难，争创一流业绩，成为经营生产的能手、降本增效的标兵，做到开拓创新带动作用有提高。4、群众评价优。牢记宗旨，带头服务职工群众，听取和反映群众意见，帮助群众解决实际困难；组织纪律观念强，带头遵纪守法、弘扬正气，自觉树立社会主义荣辱观，求真务实，艰苦奋斗，做到廉洁从业作风形象有提高。（四）开展“四创”项目活动1、项目理念创先。学习掌握社会主义市场经济规律和建筑市场竞争特点，在项目发展理念、管理思路、工作方法、工作机制、人才理念上创先并先行先闯，指导实际工作有突破、有亮点、有实效。2、项目管理创新。运用现代化企业管理理论，结合项目管理实际，在项目运作、管理模式、管理手段、资源配置、人才培养等方面创新管理内容和管理方法，力求项目管理向规范化、精细化迈进。3、项目施工创优。认真总结、积极推广实施通过深化组织设计、优化施工方案、合理配置资源、实施过程管控等方面打造精品工程的好经验、好方法，应道员工提高施工创优的意识和能力，确保一次验收合格率100%，优良率80%以上。4、项目经营创效。加大项目自主经营、主动经营的力度，树立对外诚信经营、对内降本增效的观念，细化指标、落实责任，使经营创效体现在项目全员全过程，增强项目执行力和工作效率，确保项目盈利，管理费足额上缴。四、活动的方法和步骤根据创先争优活动的重要性，按照公司党委的统一部署和要求，党支部将按照以下方法和步骤推动活动的开展。（一）开好“两会”强势启动。首先召开领导班子会，认真学习领会集团公司党委副书记焦玉锁、公司党委书记吴恭成同志在公司创先争优动员大会上的讲话，及公司创先争优活动方案。在领会精神、统一认识的基础上组织召开全体党员、管理人员大会，全面动员创先争优活动，做到高度重视，认识到位；认真组织，落实到位；明确目标，责任到位；把握过程，指导到位。（二）明确标准，层层把关在全面动员的基础上支部将按照创先争优活动的主题和主线向全体党员明确活动的标准：即通过创先争优活动的组织实施，做到争创一个“四好”班子；建设一个“四强”组织；争做一名“四优”党员，实现一个“四创”项目。每个层面的目标明确。无论是党支部、行政班子，还是一般党员，都要牢记“四个四”的内容和标准，在活动中对照学习、对照检查、对照整改、对照提高，努力做到人人了解内容、人人掌握标准、人人明确目标，使创先争优活动有效开展。（三）结合特点，力主创新创先争优活动必须结合我部的实际，找准开展“四个四”活动的突破点和落脚点。我部特点有三：一个是突破经营瓶颈，打开僵持局面；一个是统一全员思想，稳定职工队伍；一个是优化组织机构，培养有用人才，在困境中树立信心、寻求出路。千方百计地力促早复工、早开工，把损失降到最低。党支部要坚定不移地组织好创先争优活动；领导班子要团结一致地克服困难；全体党员要凝心聚力地发挥作用。同时以以往形成的好传统、好做法教育激励员工；以对照检查中的差距，教育引导员工；以科学发展的前景和目标，教育鼓励员工。通过创先争优活动，上下同欲，摒弃“等、靠、要”，提倡“争、创、闯”。为新项目的形成规模、形成实力、形成品牌。把创先争优活动做为新起点，把实现“四个四”做为落脚点，把创先争优活动做为振奋项目精神，改变项目面貌，提高项目实力，促进项目发展的有效手段，并认真地加以实施。（四）按部就班，扎实推进党支部将按照公司党委的统一部署整体推进创先争优工作，定期组织召开支委会、党小组长会，了解指导活动的开展。复工前，以整体活动为主布置活动内容；复工后，以岗位竞赛、劳动竞赛的形式开展党员责任区、党员先锋岗、“四优标兵”活动。确实做到把创先争优活动同促进经营生产加强管理，提高创效能力结合起来；同建设学习型党组织、学习型项目部结合起来；同加强班子建设和人才培养结合起来；同培育新型特色企业文化结合起来。一句话，通过创先争优活动，抓好班子、带好队伍、培养人才。五、组织领导为加强对创先争优“四个四”活动的组织领导，党支部成立领导班如下：组长：苗卫国、刘玉彬副组长：暴士军、王虹、张欣组员：罗强、张嘉兴、陈明、赵东生、邢占显、候正光、贲春梅职责分工：1、组长负责创先争优工作的全面组织领导2、副组长负责活动开展的具体组织实施3、组员负责分片分组活动的组织落实、活动记录、日常活动。资料的收集整理、简报、工作联系、信息反馈及汇报由陈明、张嘉兴负责。六、工作要求1、党支部负责结合本部实际制定工作方案；班子成员、领导小组负责工作实施；党员干部要带头参加各项活动；党员要全面服从支部安排；做到参加活100%,受教育面100%。2、各支部委员、党小组长即是活动的组织者，又是活动的参与者，要严格按照要求组织好、落实好活动主要内容。3、活动中全体党员要安心学习、细心查找、耐心思考，要对着标准学，找差距；对这问题学，找不足；盯着目标学，定措施。4、支部要严保活动质量，及时调整方案，充实内容，使创先争优活动扎实有效的推进。亦庄项目党支部2010年8月