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岗位协议书甲方:山东中教产业发展有限公司乙方(员工):身份证号:为加强对派遣人员的岗位管理,明确双方的权利与义务,维护甲乙双方的合法权益,双方本着平等、合理、协商、自愿的原则订立岗位协议。一、乙方经派遣到甲方,乙方在甲方工作必须履行岗位职责,完成甲方规定的工作任务和交给的其他工作。二、甲方负责对乙方的管理,负责制定岗位规范,下达工作任务和计划,负责提供工作工具、工作场所、安全生产条件,负责对乙方进行岗前培训。三、甲方根据经营情况与乙方完成工作任务情况,会同确定乙方的报酬和各项福利待遇。四、甲方有权根据岗位需求决定使用派遣人员的数量,可根据情况将不能胜任工作的派遣人员、不接受甲方管理的派遣人员和违法、违纪的派遣人员退回派遣公司。五、乙方应当遵守国家法律法规和甲方制定的各项规章制度,服从领导与管理。严格执行甲方制定的劳动安全卫生规定,业务操作规程和工作规范。爱护公司财产,遵守职业道德、优质服务的各项规定,维护甲方的利益,保护甲方商业秘密(具体规定见双方保密合同),按时完成工作任务和计划。六、乙方违反甲方制定的规章制度和业务操作流程,给甲方造成损失的,应按损失程度给予赔偿。乙方泄漏商业秘密,给甲方造成损失的,按相关法律规定支付赔偿费用。七、乙方违反本协议的协定给甲方造成损失拒不赔偿的,按法律法规的有关规定处理。八、乙方因违反国家法律法规产生的后果,由乙方自己承担。九、附:乙方严重违反劳动纪律的解释(见背面)甲方盖章:乙方签字:年月日
本文标题:岗位协议书
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