请愿书尊敬的董事长

尊敬的***董事长：我们深知作为******用户，给您写这一封信很冒昧，但出于与******多年精诚合作的考量，以及与******各级仝仁的深厚友谊，都觉得，应该诚恳地向您递呈这一封特别的信函。首先，要感恩在我们企业成长近十年来******给我们的巨大支持。在多年真诚携手、共同发展的企业成长道路上，我们和******，早已成了荣辱与共的整体。经过多年的诚挚合作，我们与******的各相关部门工作人员也由工作伙伴变为了惺惺相惜的朋友。这是我们人生道路上值得珍惜的一份情谊。因为工作关系，我们与贵司建筑起重机械公司的***打交道很多，一直觉得她是一个勤奋、细致、踏实、能干而大气的女孩。我们之间的合作一直很愉快，不论合作中出现什么问题，在她那里总能得到最妥善的解决，我们信任她的工作能力，更信任她对客户的热忱。在过往的日子里，***用她的专业精神和高度责任感，传递着成长进步的******重科的良好企业形象，一次次地感动我们，无形中，她成了我们与******这个合作共同体之间的重要纽带。这次听闻***的情况以及******的处理决定，作为企业合作伙伴，我们表示理解——每个公司都有自己的规矩和原则，尤其是像******这样高度注重企业责任的企业。作为朋友，我们又为她的前途深表担忧。按理，我们作为局外人不应该多说什么。但基于以下三个考虑，我们认为，十分有必要向您致函，提出谅解请求。一、缘于我们多年来与******携手共进、相互理解、相互包容所建立起来的早已超越生意合作伙伴关系的真挚情谊，我们早已从内心，把******视同为我们的大家庭，一家人不说两家话；二、企业培养一个人才不容易，坎坷与挫折也是培训。我们主张，对家里犯错误的孩子，区别对待，有打有帮。要处理掉一个员工是很容易做到的，但对于那些真诚忏悔、知错能改的，如果能够本着教育帮扶、治病救人的指导思想，给他们一次改过自新的机会，是更加难能可贵的；三、佛渡有缘人。我们相信，类似***这样的******多年培养的干部和职业经理人，在经历这一次人生的教训后，如果能够得到谅解，重获发展机会，定会痛定思痛，以更加成熟、稳重、负责的人生态度感恩和回报******的。为此，我们不惜以联名给董事长致信这样敏感而特殊的方式，向您为***求情。我们坚信，在未来的人生历程中，他们不会辜负我们的恳求和您所代表的******领导层的谅解的。我们相信，通过这个事件的宽厚、圆满处理，能够进一步激发团队凝聚力、增加员工对******的忠诚度，也将会在行业内，成就一段佳话。“至诚无息、博厚悠远”的******文化，靠着这样的细节不断丰富和诠释。再次恳请董事长考虑我们的请求。一群******重科的忠实客户