19职业生涯规划

职业生涯规划书北京化工大学信息科学与技术学院通信工程1203班蒋丽2015-4-3职业生涯规划书一、自我分析通过人才测评分析结果以及本人对自己的认识、朋友对我的评价等，我认真地对自己进行了认知。1.职业兴趣：研究型偏管理型，希望日后能在研究与管理上有所成就。2.职业能力：对待事情具有非常严谨认真的态度，做事细致有耐心，一丝不苟。擅于与人沟通，拥有较强的交际能力，拥有较强的组织领导能力，组织过颁奖晚会。3.个人特质：喜欢挑战，具有创新性思维，好奇心强，喜欢探索未知的事物。4.职业价值观：基于家庭条件，首先考虑待遇较高的工作，对所选择的职业要有能从中不断学习并获得新知识的机会；当然，如果没有工资收入限制，我会先考虑自己最喜欢的工作，同时考虑这份工作是否能实现自己的目标或者自己的理想；最后，也考虑这份工作我是否合适去做，我的能力是否能胜任，以及公司的氛围能否适应等等的一些相关的问题。5.胜任能力：（1）能力优势：责任心强，有较强的上进心，有创新型思维；相信自己，敢于挑战，对自己要求严格，认真踏实。（2）能力劣势：比较固执，自己认为对的事就一定会坚持；个别时候太特立独行，难免会感情用事；有时候太自我，不听从他人劝导而犯一些错误。自我分析小结：我认为自己明确职业兴趣及方向，有一定的能力优势，但是也有一定的能力劣势，所以要发挥自己的优势，努力提高自己自身素养，弥补自己能力不足的缺陷。自我认为在专业知识的熟悉程度上还不够，需要不断学习和实践去夯实基础。性格上也要有所改变，虚心听取他人意见，避免一些不必要的过错。对于自己的优势要继续保持，需要善用善于沟通的能力去结实一些有能力的人来帮助自己提高，等等。二、职业认知与决策（一）职业认知1.家庭环境分析:家庭经济能力仅能维持正常的生活，我的父母亲均是农民，所以经济收入微薄，我的学习费用一部分是靠父母打零工挣得的。家庭文化氛围很低,父母亲均未完成九年义务教育，还有一个弟弟在读，今年高一，所以父母亲经济负担较重。2.学校环境分析：我就读于北京化工大学，生活环境一般，教学设施齐全，且比较先进，教学水平也较先进，学校非常注重学生的培养，教师们都非常认真负责。学校师资雄厚，教学体系完整，教学质量有很高的保障，只是可实践操作的场所有限，不能够完全满足学生需求。3.社会环境分析：我国人才的竞争日趋激烈，大学生就业难、失业率居高不下等等，都使我们的就业环境看起来不容乐观，而现在大学生毕业渐渐增多，而且需求量渐饱和，有些地域还存在性别歧视，女性就业前景不是很好。不过，我们正处于信息时代，对于我们信息学院的学生来说，想要找到一份工作也不是相当困难，只要愿意付出，愿意努力去争取，就一定能够找到一份满意的工作。而且在我国，由于收到信息时代的影响，对于信息行业的职业需求也是非常大的。信息行业职位的薪资也很可观，平均薪资都在5000以上。4.行业环境分析：信息积累和传播是人类文明进步的基础。在荧屏上纵横东西南北、Internet，跨洲连洋的今天，我们已经强烈地感受到信息时代的魅力，信息已成为人类最大的资源及财富。信息服务业在中国已有20多年的发展历史，但人员数量并不多。近年来信息服务业的发展速度很快，20世纪末全国信息服务企业有8万多家，110多万人。到2010年，我国从事信息服务所需人员将达700万～900万人。到2020年，我国将建成全球最大的信息服务网。高等学校中与信息技术相关的专业有电子信息科学与技术、计算机科学与技术、微电子学、光信息科学与技术、电子信息工程，通信工程等。（二）职业决策综合前面的自我认知和职业认知这两部分的内容，我得出本人职业定位的SWOT分析如下：内部因素：优势因素(S)弱势因素(W)沟通能力强，责任心强感性大于理性，有时过于自我自我管理能力强太固执，性格有时过于极端具有创造能力，组织能力强不喜欢循规蹈矩团队意识强，协调能力强有时特立独行外部因素：机会因素(O)威胁因素(T)信息行业的就业相对不难信息人才越来越多，对人才专业方向覆盖面广要求越来越高机会较多，选择较多高新岗位竞争激烈，就业形势日益严峻结论：（1）职业目标：我想根据自己的职业兴趣和个人能力所使，最终成为一名世纪互联—上海蓝云网络科技有限公司的技术熟手。（2）职业的发展路径：扎实掌握职业技能----在公司进行一定时期实习，熟悉并学习相关行业知识-----成为云计算支持系统开发的技术能手-----成为云计算支持系统开发工程师。三、公司背景介绍：世纪互联是中国最大的电信中立第三方互联网基础设施服务提供商，向客户提供业界领先的服务器及网络设备托管服务、管理式网络服务、内容分发网络服务及云计算服务。世纪互联自主创新的智能路由技术（smartroutingtechnology）可以帮助客户在中国独特的网络环境下实现更快捷、更可靠地传输和交换数据。上海蓝云网络科技有限公司于2013年3月成立，由世纪互联专门为在中国境内提供WindowsAzure和Office365服务而成立，为世纪互联的全资子公司。上海蓝云为大型企业、中小型企业及个人客户提供灵活、可靠、高价值的WindowsAzure和Office365公有云服务，成为基于微软技术的云服务在中国的一站式运营商，可提供IaaS、PaaS、SaaS直至客户服务在内的端到端的公有云服务。公司现拥有300多名员工组成的专家级云计算运营和服务团队，为中国用户同时提供有财务保障的、月度SLA至少是99.9%的Azure和99.9%SLA的Office365平台及服务，涵盖基础设施运维、软件运维、系统开发、合规咨询、客户技术与商务支持等，为中国客户提供7×24全天候的运维体验和与国际一致的SLA保证。上海蓝云母公司世纪互联（NASDAQ:VNET）是中国最大的中立电信互联网基础设施服务提供商，并于2011年4月在纳斯达克成功上市。世纪互联向客户提供业界领先的服务器及网络设备托管服务、管理式网络服务、内容分发网络及云计算服务。世纪互联在全国40多个城市运营80多家分布式数据中心，拥有超过2000家多样化的稳定客户群体。2012年11月，微软、世纪互联和上海市政府共同宣布战略合作伙伴协议，由微软向世纪互联授权技术，世纪互联成立全资子公司在中国运营并向中国客户提供Office365和WindowsAzure的服务。小结：如果我是一名世纪人，我想从基础工作做起，逐渐了解熟悉公司的运营以及管理模式，逐渐了解其他企业与公司合作的项目，同时在两到三年的时间里熟练地掌握云计算系统开发的核心技能，通过不断地努力和进步争取进入到项目的开发管理层，在拥有了一定的技能和资质后，在以成就客户为终极目标的企业文化的宗旨上，能够对项目进行大胆地实践和创新。2015年2月，世纪互联运营的WindowsAzure云服务在第三批可信云服务认证中斩获云引擎、全网负载均衡2项认证，成为业界获得可信云认证最多的服务商和第一家获得负载均衡可信云认证的服务商。这样一项荣誉对于公司继续在中国市场推进起到了很重要的作用。我会提出建议，在公司认可度逐步上升的过程中扩大公司的市场和规模，同时强化公司内部的管理，确保项目质量，真正做到客户可信赖的品牌。公司本着以人为本的管理理念，深知人才是公司最宝贵的财富，重视员工的培养，为员工提供广阔的发展空间和平台，实现企业与员工的共同发展。如果我是一名世纪人，我希望建议公司多设立一些实习岗位，从基础开始为公司培养创新型人才，多招纳贤能之人，从实习岗位中直接选拔有意向留在公司的人才进行重点培养。