企业管理复习资料

企业管理复习资料第一章、企业概述第一节、企业的产生与发展一、初始的分工及专业化是企业产生的前提分工：是指生产过程中的劳动分工，即不同的劳动分别从事不同的工作。专业化：某种生产要素在一些分散的生产‘片断’上的相对集中分工————（相对分散）专业化———（相对集中）。二、企业产生的过程（说法一）①早期的分工为自然分工。②满足自身生存后，出现了剩余产品。③自然产生了交换。进而形成市场。④市场促进交易的发展，进而促进专业化的发展。⑤交易的增大，出现交易成本，即交易费用。⑥为了降低交易费用；为了实现资源的聚集从而降低生产成本，就产生了企业。小结：分工产生交换，交换产生市场，市场交易产生了企业。（说法二）（1）企业也是一种组织，其产生：有需求，就能产生。（成员的利益需要）实现和满足他们以个体形式无法实现和满足或者无法高效率地、高质量地实现和满足的愿望。（2）下述作用也使企业得以产生和发展①、资源力量的汇聚作用。②、资源力量的扩大作用。③、人们需求的交换作用。企业提供交换场所，打工者用劳动，换取薪酬，投资者用资金换取利润。三、企业的基本作用：使用、配置和运转社会（经济）资源，使其形成新的组合，从而实现新的价值。从而为企业股东、员工和社会带来各自所期望的利益。企业的基本作用在于使社会经济资源得到配置和增值。四、企业的基本特性：1、生产性：制造产品（有形、无形）和服务。2、盈利性：增值部分：①、回报社会、②、扩大发展、③、维持开支。3、市场性：企业的边界是市场，没有市场就没有企业。五、企业的社会地位：1、提供物品2、提供就业3、提供税收六、企业发展时期1、手工业生产时期手工业生产时期主要是指从封建社会的家庭手工业到资本主义初期的工场手工业时期。（16世纪------17世纪）特征：规模扩大、产业结构变化、采用机器、工场内部形成分工2、工厂生产时期企业诞生的标志：工厂制度的建立特征：工厂资本雄厚，小型生产者不易与之抗争。机械生产，节省人力，生产效率与效益显著提高。手工业者失业，或沦为雇工，形成了一批掌握生产技术和工艺的产业队伍。工厂内部劳动分工深化，生产走向社会化。3、企业生产时期从工厂生产时期过渡到企业生产时期，乃是企业作为一个基本经济单位的最后确立和形成。特征：生产规模空前扩大，产生了垄断企业组织。不断采用新技术、新设备，进行技术革新，使生产技术有了迅速发展。建立了一系列科学管理制度，并产生一系列科学管理理论。管理权与所有权分离，形成了专门的工程技术队伍和管理队伍。企业之间的竞争日益激烈，加速了企业之间的兼并，使生产进一步集中。同时，企业向国外发展，跨国公司开始出现，并且不断发展企业的社会责任改变，不仅在整个社会经济生活中的作用越来越大，同时渗透到政治、经济、军事、外交、文化等各个方面七、制约和推动企业发展的因素社会发展的客观需要市场发展变化对企业提出的新要求经济发展带来的文化、观念、道德等方面的变化对企业发展的影响技术革命（根本因素）第二节、企业的概念与特征一、企业的概念企业是从事生产、流通、服务等经济活动，为满足社会需要和获取盈利，依照法定程序成立的具有法人资格，进行自主经营，独立享受权利和承担义务的经济组织。二、企业系统运行过程：三、企业应具备的条件1、企业必须要有一定的组织机构，有自己的名称、办公和经营场所、组织章程等要素。2、企业应自主经营、独立核算、自负盈亏，具有法人资格。3、企业是一个经济组织。四、企业的责任明礼诚信：确保产品货真价实的责任。科学发展：企业的任务是发展和赢利，并担负着增加税收和国家发展的使命。可持续发展：中国是一个人均资源特别紧缺的国家，企业的发展一定要与节约资源相适应。保护环境：随着全球和我国的经济发展，环境日益恶化，特别是大气、水、海洋的污染日益严重。文化建设：医疗卫生，公共教育与文化建设，对一个国家的发展极为重要。发展慈善事业：虽然我们的经济取得了巨大发展，但是作为一个有13亿人口的大国还存在很多困难。保护职工健康：人力资源是社会的宝贵财富，也是企业发展的支撑力量。发展科技：总体看，我国企业的经济效益是较差的，资源投入产出率也十分低。有形资源无形资源信息反馈产品、服务等外部环境输入转换（生产服务过程）输出用户企业系统五、企业的分类统计上大中小型企业的划分企业分类——根据企业资源密集的不同分类：劳动密集型企业：进行生产主要依靠大量使用劳动力，而对技术和设备的依赖程度低的企业。资金密集型企业：单位劳动力占有资金量(或资产量、资本)较多的企业。知识密集型企业：是建立在现代科学技术基础上，生产高、尖、精产品和提供知识服务的机构，集中大量科技人员、研究人员和创新人员，其所用的工具比较先进（设备先进、工具先进）的企业。第三节、企业的法律形式一、企业法人：法人是指具有一定的组织机构和独立财产，能以自己的名义享有民事权利和承担民事义务，依照法定程序成立的组织。法人不是自然人、是组织。我国把法人分为四类：企业法人、机关法人、事业单位法人、社会团体法人。法人应具备如下条件：1）依法定程序设立，在国家政府有关部门注册登记2）有专门的名称、固定工作地点和组织章程3）有一定的组织机构、独立支配的财产4）自主经营、独立核算5）独立承担民事责任（经济争议的仲裁和诉讼）6）生产经营活动的目的是获取利润二、法定代表人：法律概念，代表法人行使职权的负责人，设有董事会的法人由董事长为法定代表人，没有董事长的法人，则是经董事会授权的负责人。三、法人代表：不是一个独立的法律概念，依法定代表人的授权而产生，法人代表可以有多个。四、个体企业1、含义：个体企业是由业主个人出资兴办，由业主自己直接经营的企业2、特征：业主享有企业的全部经营所得，同时对企业的债务负有完全责任。个人业主制企业一般规模较小，内部管理机构简单3、优点：建立和歇业的程序十分简单易行，产权能够比较自由地转让经营者与所有者合一，经营方式灵活，决策迅速，利润独享，保密性强精打细算、勤劳节俭4、缺点：多数个体企业财力有限，且由于受到偿债能力的限制，取得贷款的能力较差，难于从事需要大量投资的大规模工商业活动。企业的生命力弱，如果业主无意经营或因健康状况不佳无力经营，企业的业务就要中断。企业完全依赖于业主个人的素质，素质低的业主，也难于由外部人员替换五、合伙制企业1、含义：合伙制企业是由两个或两个以上的个人联合经营的企业，合伙人分享企业所得，并对营业亏损共同承担责任2、特征：可以由部分合伙人经营，其他合伙人仅出资并共负盈亏，也可以由所有合伙人共同经营规模较小，合伙人数较少3、优点：可以从众多的合伙人处筹集资本合伙人共同偿还责任减少了银行贷款的风险，使企业的筹资能力有所提高合伙人对企业盈亏负有完全责任，这意味着所有合伙人都以自己的全部家产为企业担保，因而有助于提高企业的信誉4、缺点：合伙制企业是根据合伙人之间的契约建立的，每当一位原有的合伙人离开，或者接纳一位新的合伙人，都必须重新确立一种新的合伙关系，从而造成法律上的复杂性，通过接纳新的合伙人增加资金的能力也就受到限制由于所有的合伙人都有权代表企业从事经济活动，重大决策都需要得到所有合伙人的同意，因而很容易造成决策上的延误和差错所有合伙人对于企业债务都负有连带无限清偿责任，这就使那些并不能控制企业的合伙人面临很大的风险六、合作制企业1、含义：合作制企业是以本企业或合作经济实体内的劳动者平等持股、合作经营、股本和劳动共同分红为特征的企业制度。是劳动者自愿、自助、自治的经济组织2、作用：合作制有利于调动企业职工的积极性，有利于增强企业活力，降低成本，提高经济效益3、特征：外部人员不能入股。这是合作制企业与股份制企业的区别合作制企业的劳动者同时也是企业的股东，其股本金因而具有劳动者自有资金的性质合作制企业的税后利润，一部分用于企业内部的按劳分配，另外一部分则应按股本进行分红七、无限责任公司1、含义：无限责任公司，是指由两个或两个以上的股东所组成，股东对公司的债务承担连带无限清偿责任的公司注：连带无限清偿责任，是指股东不论出资多少，对公司债权人以全部个人财产承担共同或单独清偿全部债务的责任2、特征：无限责任公司是典型的人合公司。公司盈余分派一般分为两个部分，一部分是按股东的投资额，以资本的利息形式分派，另一部分则按合伙的平分原则处理。股东所负责任太大，筹资能力有限。八、有限责任公司1、含义：有限责任公司是根据法律规定的条件成立，股东以其出资额为限对公司承担责任，公司以其全部资产对公司的债务承担责任的企业法人。2、特征：有限责任公司的股东，仅以其出资额为限对公司承担责任，公司以其全部资产为限对公司承担责任。有限责任公司的股东人数，有最高人数的限制。有限责任公司不能公开募集股份，不能发行股票。有限责任公司兼有资合性和人合性。3、设立的条件股东符合法定人数股东出资达到法定资本最低限额股东共同制定公司章程有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构有公司住所。4、设立的程序设立人订立公司设立协议——订立公司章程——履行出资义务——办理设立登记。九、一人有限责任公司（一人公司）1、含义：一人有限责任公司，是指只有一个自然人股东或者一个法人股东的有限责任公司。2、特征：由一个股东投资组成股东对公司债务承担有限责任一人公司具有法人资格在内部组织上具有特殊性3、治理结构资本监管：最低注册资本额及其出资缴纳制度、公司资产与股东财产分离制度组织机构：公司不设股东会、董事会和监事会是否设置由股东自己选择保障措施：公示制度、外部监督检查制度、公司人格否认制度4、一人公司与个人独资企业的比较法律地位不同股东对企业债务承担的责任不同规范企业的法律不同企业的税赋不同法律对投资人的身份限制不同十、国有独资公司1、含义：国有独资公司属一人公司的特殊形式，是指国家单独出资、由国务院或者地方政府授权本级政府国有资产监督管理机构履行出资人职责的有限责任公司。2、管理机构：国有独资公司不设股东会，由国有资产监督管理机构代表国家行使出资人职责。3、组织机构：国有独资公司虽然不设股东会，但必须设立董事会、监事会和经理。4、国有独资公司与一般有限责任公司的比较：一般有限责任公司对股东资格并无特别要求，自然人和法人都可以作为出资股东设立公司一般有限责任公司，股东会为必须设置的机构，而董事会和监事会都可以根据公司规模和股东人数来决定是否设置国有独资公司的监事会不同于一般有限责任公司的监事会十一、股份有限公司1、含义：公司全部资本分为等额股份，股东以其所持股份为限对公司承担责任，公司以其全部资产对公司的债务承担责任。2、设立方式：发起设立是指由发起人认购公司应发行的全部股份而设立公司募集设立是指由发起人认购公司应发行股份的一部分，其余股份向社会公开募集或者向特定对象募集而设立公司3、发起人的人数及其资格：根据我国《公司法》的规定，设立股份有限公司，应当有二人以上二百人以下为发起人，其中须有半数以上的发起人在中国境内有住所。发起人承担公司筹办事务和发起人协议。4、注册资本：采取发起设立方式设立的股份有限公司的注册资本，是指公司全体发起人同意购买并且在公司登记机关依法登记的股本的全部数额。采取募集设立方式设立的股份有限公司的注册资本。注册资本必须达到法定资本的最低限额。5、股份发行：股份发行应遵循公平、公正、同股同权的原则股票种类：按股东的权利分，股票可分为普通股和优先股按股票是否记名分，股票可分为记名股票和无记名股票按股票的发行对象分，股票可分为A种股票、B种股票和H种股票。发行价格：股票的发行价格是股票发行时所使用的价格，也是投资者认购股票时所支付的价格——新股发行的条件：1、具备健全且运行良好的组织机构。2、具有持续盈利能力、财务状况良好。3、最近三年内财务会计文件无虚假记载，无其他重大违法行为。4、国务院证券监督管理机构规定的其他条件。——新股发行的程序：股东大会对发行新股的有关事项作出决议——办理公开发行新股审核——公告招股说明书和财务会计报告——确定承销机构，签订承销协议——认股人认股、缴纳股款——办理变更登记并公告。6、股份转让：股份转让是指股份有限公司的股份持有人依法自愿将自