求职时如何注意礼仪才能赢得面试官的青睐

求职时如何注意礼仪才能赢得面试官的青睐对于正在求职的小伙伴们而言，无论你是要找全职工作还是实习，在面试时都应该注意礼仪。要知道，即使只是招个实习生，也没有企业愿意要一个不懂礼仪的人。那么求职时如何注意礼仪才能赢得面试官的青睐呢？关键词：求职时如何注意礼仪才能赢得面试官的青睐1、注意面试时的言行举止在面试过程中，一定要注意自己的形象，特别是姿态，可能不经意的一个动作，就会让你失去一个极好的就业机会，不妨让自己态度端正些，说话谦和、大方，尊重用人单位的面试人员，并且要面带笑容，精神饱满。你留下的最佳印象应该是令人愉快和兴致勃勃的，因为你决不会有重演一次的机会。2、合理选择座位面试既可能在专用会客室或会议室，也可能在面试官的办公室举行。在进入面试室后，遵照面试官的指示坐到相应座位上，如果没有指定座位，可选择面试官对面的座位，或询问面试官后坐到适宜的位置。坐的位置既不要离面试官过远，产生距离感，也不要过近，和面试官共用一张办公桌，探视面试官办公桌上的文件或面试资料。在选择座位时，应落落大方，必要时征求面试官的同意。3、保持自我本色清晰简洁地介绍自我，准确地回答问题，然后坦诚自身的缺点而不是回避。相比较而言，面试人员更愿意接受一个敢于正视自身缺点的人，而不是想尽办法伪装的人。无论是在面试还是笔试中，比较聪明的做法不是向面试人员表现独树一帜或冷僻的观点，而是尽量挑选易于表达的，自己最熟悉、最驾轻就熟的事物来阐述，这样表达起来会比较流利，清晰有条理，也是最讨巧的。当然，在这个基础上，能有自己独特的见解自然是锦上添花。4、自我介绍你要有重点地进行自我推销。如果你在面试前认真做过功课，你必然已彻底地认识自己：我最大的长处、特色是什么？哪些是我过去做得最好的事情？我具备什么样的专业技术、知识？然后巧妙地在自己的特色与所应征的工作之间找到着力点、相关性，并将其突显出来。比如采用故事的形式，讲一个自己的故事，让对方了解你的性格、脾性，最后再说出故事的主人公就是你自己，自然会给人留下不一样的印象。5、回答问题的礼仪面试时切忌冲动，急匆匆的。如果每次考官刚说完问题或是问题都还没有问完，你就迫不及待地回答，搞得跟抢答似的，会显得不够稳重。记住，没有人会跟你抢，你要在稍加考虑之后，再作出回答。这样会比较好，让人觉得你是经过认真思考的，这个回答是比较成熟的。当然，如果每个问题都要想很久，想了又想，又会让人觉得你是不是对这个问题不太熟悉，回答不上来，或者是显得过分谨慎，畏首畏尾。通常情况下，你可以在考官问完问题之后，稍微思考几秒钟，脑子里有个大概的轮廓，然后开始回答问题。在回答问题的过程中，不仅嘴巴要动，脑子也要动，边回答边考虑下句要说什么。还有就是记住在面试的过程中多使用“您好”、“请您关照”、“谢谢”、“再见”等礼貌用语。求职时如何注意礼仪才能赢得面试官的青睐