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一、科教科目前存在的问题1.科研工作(1)全院专业技术人员参与科研的积极性不高,且课题申报后能正式立项的课题较少,与科研兴院的发展战略不符。(2)全年发表的论文数量虽然较2010年又增加,但文章质量不高,核心期刊和A类期刊论文及SCI论文太少,参照二级医院标准仍未达标,横向与周边同级医院相比仍有差距。(3)重点专科今年发展态势良好,争取申报市级重点专科。2.教学工作(1)个别科室教学意识、教学观念不强,只注重临床医疗工作,对教学工作重视不够,科内学习气氛不浓、不注重教学效果,对见习医师书写的医疗文书未进行审查修改,未按规定时间进行规范的教学查房,大部分科室两周一次的小讲课未落实。(2)部分科室对见习生管理不严,见习生缺勤未及时上报。(3)一些科室见习带教敷衍塞责,主要表现为带教老师不履职尽责。(4)教学资源未充分利用,医院示教室除院部组织的培训与考试外基本长期闲置。3.继续医学教育(1)全院专业技术人员对继续医学教育认识不足,参与继续教育的热情不高。(2)全年院内继续教育讲座30余次,但聘请院外知名专家讲座较少(3)医院举办市级继续教育项目尚为空白。(4)三基三严工作仍需加强二、今后改进措施1.科研工作(1)号召全院医护人员与科研积极分子多交流沟通、学习他们的科研思维,使全院医护人员认识到科研工作的重要性。(2)严格按照新修订的《科研奖励管理办法》对科研人员实施奖励,鼓励在核心/A类期刊及SCI上发表文章。(3)鼓励优势科室发展市级重点专科,并在政策上、人力、财力等方面予以支持。(4)加强科研成果管理,促进科技成果应用推广。2.教学工作(1)加强职工的理论学习,增强教学观念。(2)进一步将强人才队伍建设。(3)开展各种形式的教学实践活动,无论在临床理论教学还是临床实践教学,都要加强教学质量监控。(4)对见习生严格管理,同时对科主任及带教老师加强培训教育。3.继续医学教育(1)继续加强继续医学教育管理工作,严格将继续教育学分与科主任、护士长指标责任考核、职称晋升、年终评优及年终奖等挂钩。(2)在院内继续教育讲座的基础上,与外院加强合作,聘请市内外专家来院学术交流。(3)继续鼓励各科室学科带头人申办各级继续医学教育项目。
本文标题:科教工作存在的问题
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