XX公司“两学一做”学习教育实施方案

关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育的实施方案为在我公司党员干部中深入扎实开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育(以下简称“两学一做”学习教育)‚按照中央、省、市委最新部署要求，结合我公司实际，制定如下实施方案。一、总体要求（一）明确意义开展“两学一做”学习教育，是落实党章关于加强党员教育管理要求、面向全体党员深化党内教育的重要实践。是把学习习近平总书记系列重要讲话引向深入、推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措，是协调推进“四个全面”战略布局特别是推动全面从严治党向基层延伸的有力抓手。扎实开展“两学一做”学习教育，对于巩固和深化党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果，引导广大党员进一步增强看齐意识、党性意识、规矩意识，立足岗位履职尽责，推动我公司2016年各项工作圆满完成具有重大而深远的推动意义。公司各支部、党组织要进一步统一思想，提高认识，切实增强责任感、使命感，把“两学一做”学习教育作为重大政治任务抓紧、抓好、抓出实效。防止大而化之，力戒形式主义。（二）聚焦目标开展“两学一做”学习教育，基础在学，关键在做。要把党的思想建设放在首位，以尊崇党章、遵守党规为基本要求，以用习近平总书记系列重要讲话精神武装全党为根本任务。教育引导公司全体党员努力实现“四个进一步”的目标。即进一步坚定理想信念，提高党性觉悟；进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定正确政治方向；进一步树立清风正气，严守政治纪律政治规矩；进一步强化宗旨观念，勇于担当作为，做“四讲四有”合格党员，做公司发展中明大事、想干事、会干事、干成事、不出事、好共事的党员领导干部。（三）遵循定位“两学一做”学习教育不是一次活动，不分阶段、不设环节，要突出经常性教育的特点，以党支部、党小组为基本单位，以“三会一课”等党的组织生活为基本形式，以落实党员教育管理制度为基本依托，针对领导班子和基层、党员干部和普通党员的不同情况作出安排。要给基层党组织结合实际开展学习教育留出空间，发挥党支部自我净化、自我提高的主动性，切实把党的思想政治建设抓在日常，严在经常，真正把全面从严治党落实到每个支部、每名党员。具体要做到“五个坚持”：要坚持正面教育为主，用科学理论武装头脑；坚持学用结合，知行合一；坚持问题导向，注重实效；坚持领导带头，以上率下；坚持从实际出发，分类指导。把开展学习教育与党员干部队伍建设、经济建设重点工作和服务质量、工作作风转变相融合，引导党员干部增强责任意识，提高工作水准，改进服务质量。二、主要解决的问题认真落实“‘学’带着问题学、‘做’针对问题改”的要求，着力加强理论武装，着力规范行为操守，着力解决突出问题，着力推进制度建设，不断强化党性意识、宗旨意识、责任意识、纪律意识，努力提升党员干部政治素养、能力水准、担当精神、工作业绩，切实加强基层组织、干部队伍、工作作风、政治生态建设，凝聚正能量，唱响主旋律。（一）在全体党员思想意识方面，要引导党员增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，主动向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的“四讲四有”合格党员。重点解决的问题是：（1）在坚持共产党人理想信念方面，重点解决一些党员把政治理论学习当成负担，摆形式、走过场，学用脱节，世界观、人生观、价值观偏离方向，散布消极落后言论；有的党员理想信念模糊动摇，对共产主义缺乏信仰，对中国特色社会主义缺乏信心，心口不一；有的党员精神空虚，信仰宗教，组织、参加封建迷信活动，不信马列信鬼神，烧香拜佛看风水；有的党员对非议、歪曲、抹黑党的言论听之任之、人云亦云等问题。（2）在牢固树立党的意识、党员意识方面，重点解决一些党员荣誉感、归属感、身份认同感缺失，组织观念淡薄，组织纪律散漫，游离于组织之外，不按规定参加“三会一课”等党的组织生活，不按时不足额交纳党费，不完成党组织分配的任务，不按党的组织原则办事，不起作用、不像党员；有的党员看齐意识不强，不守政治纪律、政治规矩，对党不忠诚，不辨是非，不分场合、不注意分寸，随意发表一些不负责任的言论，甚至妄议党的路线方针政策；有的党员请销假制度执行不严，不打招呼、不请假就擅自外出或改变行程；有的党员参加会议无故缺席、找人替会等问题。教育引导广大党员始终牢记自己是一名共产党员，强化组织观念，加强党性锻炼，严守党规党纪，保持政治本色，听党话、跟党走，在党言党、在党爱党、在党护党、在党为党，时时处处发挥先锋模范作用。（3）在强化党的宗旨意识方面，重点解决一些党员群众观念不强，特别是个别党员干部对待员工不能秉持公平正义的态度；个别党员利己主义严重，损害集体利益，执法不公、假公济私、好人主义等问题。（4）在积极践行社会主义核心价值观方面，重点解决一些党员律己不严、知行脱节，违反社会公德、职业道德、家庭美德，不注意个人品德，缺乏正义感、缺少正能量，做事不诚信、做人不忠厚，不检点个人言行，贪图享受、奢侈浪费等问题。大力弘扬传统文化中文明和善、积极向上的道德内涵。（5）在推动率先走在前列的实践中建功立业方面，重点解决有的党员安于现状，沉湎于良好的资源优势和自然条件，小成则满、小富即安；有的党员作风消极懈怠，办事拖拉，对安排的任务，不催不办、不推不动，催多大动多大；有的党员缺乏创新争优意识，不愿不敢定高的目标、高的标准、高的要求，只求过得去不求过得硬，甘于落后当尾巴等问题。要教育引导党员立足本职岗位发挥“一个党员一面旗帜”的作用，平常时候看得出来，关键时刻冲得上去。（二）在党员领导干部特别是班子成员方面，要认真对照习近平总书记关于“七个有之”、“五个必须”等重要论述，贯彻习近平总书记关于培养造就具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的干部队伍要求。重点解决以下问题：在带头坚定理想信念方面。重点解决有的党员干部在“举什么旗、走什么路”上存有模糊认识，甚至信仰缺乏、信念缺失、精神缺“钙”等问题。在带头严守政治纪律和政治规范方面。重点解决有的党员干部在政治上的自由主义，不认真贯彻落实党中央决策部署，不认真结合实际落实党的路线方针政策;有的对党不忠诚、做人不老实，个人事项报告不及时、不真实，甚至隐情不报；有的违反组织原则，重要事项该请示不请示、该汇报不汇报，有的值班带班不在岗，遇事手机、电话遥控指挥等问题。在带头树立落实发展理念方面。重点解决有的党员领导干部对经济发展新常态认识不到位、不深刻、有误区、不适应、不适合甚至违背新发展理念的问题。主要是对企业的长远发展、发展规划、大局观念缺乏全面的思考。在带头攻坚克难、勇于担当方面。重点解决一些党员领导干部在大是大非面前不敢亮剑，矛盾问题面前不敢迎难而上，危机面前不敢挺身而出，失误面前不敢承担责任，歪风邪气面前不敢坚决斗争等问题。在带头落实从严治党方面。有的责任主体不明确，把党建工作交给分管同志和组织部门，自己当“甩手掌柜”，班子成员“一岗双责”落实不到位；有的督促不及时，部署安排多，督促检查少，管一阵放一阵，严一阵松一阵，管不到位、严不到份；有的问责不严格等问题。三、活动内容（一）学党章党规原原本本学习《党章》，深刻领会党的性质、宗旨、指导思想、奋斗纲领，牢记党员权利、义务、制度、纪律和组织原则。认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》等党内法规，明确党员规范行为，掌握各类违纪情形和处分规定。引导党员牢记党规党纪，牢记党的优良传统和作风，树立崇高道德追求，养成纪律自觉，守住为人、做事的基准和底线。（二）学系列讲话全体党员要认真学习《习近平总书记系列重要讲话读本（2016年版）》，通过学习，深刻领会习近平总书记系列重要讲话的基本精神，深刻领会党中央治国理政新理念、新思想、新战略的基本内容，切实掌握与增强党性修养、践行宗旨观念、涵养道德品格等相关的基本要求，自觉以系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。要深入学习领会习近平总书记视察XX重要讲话和重要批示精神，深刻把握XX“率先走在前列”的定位要求，着力做好以下内容：（1）强化底线意识，要坚守“正义底线、忠诚底线、感恩底线、安全底线、标规底线”等五条底线。（2）坚持把抓落实当成工作的生命线，狠抓“六个落实”，快马加鞭、刻不容缓抓落实，勇于担当、敢作敢为抓落实，善作善成、开拓创新抓落实，抓铁有痕、真刀真枪抓落实，戮力同心、众志成城抓落实，健全机制、传导压力抓落实。（三）做合格党员最根本的是增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，主动向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，着眼党和国家事业发展对党员的新要求，做“四讲四有”合格党员。进一步增强党组织战斗力。各党支部、党小组切实担当主体责任，牢固树立抓党风建设是本职、不抓党风建设是失职、抓不好党风建设是渎职的理念，将主体责任记在心上、抓在手上、扛在肩上、落实在行动上。进一步增强党员干部的党性。坚持心中有党，始终牢记第一身份是党员，第一行为准则是党的纪律约束;坚持心中有民，时刻把群众放在心上;坚持心中有责，率先树立“企业发展，我的责任”的理念;坚持心中有戒，作风戒浮、自律戒松，抵制住诱惑，经得起考验，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。进一步营造清正严明的政治生态。始终把守纪律守规矩放在更加突出的位置，坚持纪律面前人人平等，执行纪律没有例外。始终保持惩治违纪的高压态势，做到零容忍的态度不变、猛药去疴的决心不减、刮骨疗毒的勇气不泄、严厉惩处的尺度不松，筑牢国家法律底线、党纪党规高压线和公司规章制度的红线。进一步激发党员干部干事创业热情。健全压力传导机制，以激发干部干事创业热情为最终目标，以实现“德位相配”、“有为才有位”为基本要求，以整治“庸懒散浮拖”为工作重点，努力营造求真务实、真抓实干、破难攻坚、敢于担当，争先创优、比追赶超的浓厚氛围。四、抓好关键动作以落实“三会一课”制度为重点，全面推行党课制度。要按照公司要求，每季度召开一次支部党员大会，每月召开一次支部委员会会议，每月召开一到两次党小组会议，每季度对全体党员进行一次大课教育，实现党员教育管理的长效化、经常化。（一）开展专题学习教育讨论。每个党支部要按照“三会一课”制度要求，制定学习讨论计划，量身定做学习讨论的具体题目、方式和频率，让党员学习深进去、讨论热起来、认识提上去，保证学习讨论的效果。采取个人自学和集中学习相结合的方式，集中学习以党支部或党小组为单位，每月至少组织一次。每次集中学习结束后，采取党支部书记或党小组长点题、即时研讨等方式，组织党员进行研讨交流。全体党员要形成书面的学习、讨论感想。具体是：（1）围绕坚定理想信念，强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，讲政治、有信念；（2）围绕尊崇党章、遵守党规，严守纪律规矩，加强道德修养，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行；（3）围绕践行党的宗旨，干事创业、积极作为、担当奉献，发挥好先锋模范作用，讲奉献、有作为。党员领导干部还要围绕如何做党和人民需要的好干部开展专题讨论，支部班子成员还要围绕如何建设过硬支部开展专题讨论。公司将组织举办一次以核心价值观为主要内容的演讲比赛和一次以“如何当一名合格的中层干部”为主题的中层干部工作研讨会。通过活动，使广大干部党员真正提高认识，找到差距，明确努力方向。在年内组织一次党员、中层及以上干部到红色革命教育基地学习英烈精神活动，以先进典型熏陶党员。各种活动要建立记录、考勤、测试等制度，确保学得深悟得透。（二）创新方式讲党课。结合学习教育安排部署，在上半年举办一次思想政治工作研讨会。可在全公司范围内征集以“如何开展和加强政治教育、做好思想工作”为主题内容的论文。以基层喜闻乐见的形式创新党课形式。在七一前后，以“共产党员应成为思想先进、作风严实、工作表率的排头兵”为主题举行一次特殊的党课活动，举行七一党建95周年党员宣誓。（三）召开专题组织生活会。年底前，党支部召开专题组织生活会。会前，支部班子及其成员要面向党员群众广泛征求意见，班子成员之间深入谈心交心