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编号:247912311公司营业车间2016年工作总结及2017工作思路201X/X/XX公司营业车间2016年工作总结及2017工作思路2016年,营业车间全面贯彻分公司2016年初工作会精神,强化营销管理,提升车间各项工作管理水平,提升服务质量,确保了工人村水电畅通。一、经营任务完成难度大截止2016年5月,分公司下达的主要经营任务指标为:区域水电费收费率%、区域电量回收率%、工人村区域水量回收率%,完成难度很大,车间采取多项措施,加大营销管理力度:截止2016年5月各项指标完成情况如下:区域水电费收费率:累计%;区域电量回收率:累计%;工人村区域水量回收率:累计%;二、车间调整整合力度大车间2016年有三项重要工作,1、班组整合:根据今年分公司的工作思路,车间对班组进行了大规模的整合,根据车间实际情况,将原电计量班、水计量班、农水班进行合并,成立计量班,在确保今后工作必须的定员基础上,将多余人员并入综合班(现农水班抄收2人并入抄收班);成立以对外服务为主的综合班;对原抄收班人员进行调整,部分有专业技能的职工调出该班并入综合班。经过整合,车间班组职能发生了较大变化,处新成立的综合班外,其余班组人员都大幅压缩,特别是抄收班的工作量大增,迫使车间调整了抄表模式和周期,对全年水电量的回收将产生较大影响,2、班组人员内退后的工作调整:在车间刚完成班组调整,分公司按照公司精神,对年龄和工龄达到要求的职工实行内部退养制度,车间符合要求[标签:介绍]
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