市教育局局长在2019年人才工作推进会上的发言材料市教育局局长什么级别

编号：468656335市教育局局长在2019年人才工作推进会上的发言材料201X/X/XX市教育局局长在2019年人才工作推进会上的发言材料积极创新扎实推进教育人才队伍建设XX市教育局2018年，我局坚持把教育人才队伍建设作为落实教育优先发展战略的重点，围绕“扎实推进，积极创新”工作原则，扎实推进了教育人才队伍建设。（一）狠抓师德建设，争做“四有”好老师。我局把“师德建设”作为教育人才队伍建设的重要抓手，明确教师行为准则，完善考评细则，深入开展“师德建设”系列活动，引导我市教师严守职业道德规范，践行高尚师德，争做“四有”好老师。通过工作开展，1位教师获评“四川省特级教师”，37位教师获评XXX市级优秀，123位老师获评XXX市级优秀，为XXX教师树立了学习榜样，展现了XXX教师的良好形象。（二）创新用人机制，配齐配强师资。一是创新学校办学模式。我市“第二实验小学校”试行综合改革，对标XXX市武侯区教育“两自一包”试点工作。通过面向社会公开选聘杨华智同志为学校校长；由校长提名、教育局考核通过，组建校级干部班子；通过教师自主申报、班子考核，完成学校管理团队建设。聘请XXX未来教育家联盟专家多次作报告、办讲座、做培训，有效促进教师队伍素质提升。二是创新教师交流模式。先后在我市中小学编制内教师中组织了4次公开选聘城区教师工作，共选聘教师119名。教师交流机制的创新，进一步拓宽了教师交流的渠道。三是组建“常青树导师工作室”。2018年聘请“常青树”学监、导师9人次，组建第一届“常青树导师工作室”，通过搞调查、做科研、带[标签:介绍]