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1XX乡领导班子解放思想大讨论活动剖析材料按照县解放思想大讨论活动领导小组的安排部署和大解办发〔2008〕4号文件的要求,结合我乡实际,XX乡于6月20日至7月20日用一个月的时间集中开展了第二阶段查摆问题的相关工作,按照“六个一”的要求,通过“群众提、自己找、上级点、互相帮”等方法,重点开展“五查五问”活动,认真查摆党政班子存在的突出问题,并采取召开座谈会、发放征求意见表、设置意见箱、开通热线电话等形式,广泛征求党员干部和社会各界的意见建议。并在此基础上,按照县委的文件要求,乡党委8月3日组织召开了党政领导班子专题会,对前期查找出来的问题进行再次的梳理、对照和剖析。一、存在的突出问题(一)思想表现形式1、安于现状,不思进取。近年来全乡的经济社会得到了持续健康的发展,群众的生活环境也了明显改善,因此,在党政班子中就产生了自满情绪,有“不出问题就是成绩”的思想,缺乏一种开拓进取精神,导致抓工作力度不大,效果不太明显,从而自觉不自觉的放慢了发展的步伐。2、因循守旧,狭隘封闭。大多数工作仅限于以往的工作2套路、工作经验和上级领导的安排,不愿去了解和学习其他地方好的工作方法和经验成效,坐井观天,对新事物缺乏开放的意识和勇气。3、贪图享乐,惧怕困难。认为XX不搞烤烟生产,核桃产业农民会自我发展,大多数时间都以协调各种工作、应付检查和参加会议为借口,不愿多深入基层调研和开展工作,总想与其他地方比福利、比休假;工作中遇到实际困难,不主动应对,而是想办法推、让,实在解决不了就把困难和问题上交了事。4、思考问题的能力较差。不注重在工作和生活中培养独立的思考能力,遇到问题束手无策,不会认真查找问题的根源,也不会从问题的各方面进行深入思考,把宝贵的工作时间浪费在读书看报和思谋个人的问题上。(二)工作表现形式1、统筹能力差。在工作中大多数时候只能本着上级安排什么就干什么、有什么问题就仅限于解决单个问题,不会从全乡的发展出发,从多方面统筹各项工作,往往造成时间、人力和财力的浪费。2、责任感、紧迫感不强。缺乏优患意识,带领全乡实现又好又快发展的责任意识不强,进取精神不足,工作流于一般化,存在不求有功、但求无过的心理;没有很好的树立起时不我待、加快发展的紧迫感,只满足于各项指标任务的完3成。3、浮在机关,深入基层不够。在处理点和面的关系上,个别班子成员存在着对所挂点联系村委会调研指导多、强调帮助多,对全乡总体面上的情况调查研究把握不足;调研成果不多,调研成果转化为具体决策方面还有较大差距;针对基层组织建设存在的问题思考不够,解决问题的意见和办法不多。4、加强对外开放,强化招商引资,促进经济发展方面还有差距。等、靠思想较为严重,主动到上级部门汇报工作、沟通思想、争取支持方面做得不够好;招商引资的软硬环境建设还有差距;党员干部的思想不够解放、视野不够开阔,开拓创新有差距,借助外力谋发展的能力还有待提高。5、加强干部队伍建设,强化干部教育监督管理方面还有差距。极少数党员干部主观上放松了自我从严要求和管理,违规违纪现象仍有发生;干部教育培训的面不够广,干部外出学习考察机会少,乡村干部培训的机会不多。二、存在问题的原因1、党的理想信念、宗旨观念有所淡化。工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。这样一来,就造成了思想上忽视群众,忽视群众的主体地位,忽4视群众的根本利益,;在工作上淡漠群众,为群众想的很少,为群众做的少,服务水平不高,缺乏真功夫。2、思想认识上存在片面性,讲政治的意识不够强。由于思维模式的束缚,解决新问题的能力和对形势的适应能力不够强,在某些重大事项面前,往往苦于决策,在困难与挑战面前有时不能迎刃而上、克难攻坚,而是摆困难、提条件,缺乏开拓进取的胆略和勇气。3、对理论学习的重要性认识不足。只顾工作,不顾政治理论学习,导致了政治理论学习的放松;理论学习缺乏系统性,为了应付工作上的需要,临时抱佛脚,因此对政治理论学习缺乏深入了解,对经济知识缺乏系统学习,对法律法规流于一知半解,影响了理论水平的提高,不能达到学以致用;思想改造缺乏实践性,缺乏严格的锻炼和艰苦的磨练,造成思想与实践脱节,影响了工作水平的提高。4、思想解放不到位,工作动力不足。在想问题、办事情上存有一定的依赖思想,往往满足于服从领导分配、完成上级交办的任务就行,不能积极主动、创造性地开展工作,在工作动力机制方面还有一定缺陷。三、整改措施一是培育勤奋学习的风气.首先,班子成员在学习上走在前,为干部职工做出表率,确保学习的实效;其次,积极倡导刻苦学习的良好风气,按照创建“学习型机关”的要求,5在班子内部大兴学习之风,树立终身学习、勤奋学习、刻苦学习的观念,不断增强“我要学”的动力,不断改善知识结构,提高班子的能力素质;第三,大力弘扬学以致用的学风,坚持理论联系实际,用学习成果指导实践,努力把学习转化为工作思路、工作标准、工作作风和行为规范。二是保持奋发进取的精神状态。班子的言行举止、精神状态,是反映单位整体面貌的一面镜子。班子成员必须要有开拓进取,勇创一流思想和良好的精神状态。首先,带头增强事业心和责任感。使每个班子成员都把精力放在全乡的发展上,把心思花在工作落实上,不断强化党性观念和宗旨意识、责任意识,始终保持昂扬向上的精神状态,勤勉工作;第二,带头养成良好的作风。按中纪委七次全会精神要求,努力提高班子的党性修养和思想境界,把八个方面的优良作风作为做人、为官、从政的重要行为准则,解决“用心想事,用心谋事,用心干事”的问题,做干部职工的表率。三是树立求真务实的工作作风。班子必须把求真务实作为党性观念来增强,进一步保证上级和乡党委决策的贯彻落实。首先,端正工作指导思想,切实树立正确的政绩观,把是否有利于全乡的发展、有利于人民大众根本利益作为衡量和检验我们的工作标准,防止和克服走形式、摆花架子。做到对上负责与对下负责相统一,一切从实际和实效出发,真正做到用科学发展观来指导我们的工作;第二,下功夫真抓6实干。各项工作的完成与否,标准的高低,关键要靠班子团结和领导干部职工脚踏实地抓落实。通过不断改进领导方式方法,始终把工作重心放在工作一线,调动起干部职工的工作热情,形成上下一心谋发展的良好局面。四是认真贯彻落实科学发展观。首先,把人民群众的利益作为一切工作的出发点和落脚点,不断满足农民群众的多方面需求和促进人的全面发展,在不断完善社会主义市场经济体制,保持经济持续快速协调健康发展的同时,加快乡村政治文明、精神文明的建设,形成物质文明、政治文明、精神文明相互促进、共同发展的格局;第二,统筹乡村协调发展、经济社会协调发展、乡内发展和对外开放,统筹人与自然和谐发展,处理好经济建设、人口增长与资源利用、生态环境保护的关系,推动XX在生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路上阔步前进。五是进一步加强执政能力建设。首先,认真抓好县委《关于加强党的执政能力建设的实施意见》的贯彻实施。着重增强班子成员的政治意识、大局意识、宗旨意识、忧患意识和责任意识,提高班子成员的学习能力、发展能力、统筹协调能力、解决复杂矛盾问题的能力和求真务实、开拓创新能力,培养班子成员忠诚于党、终身学习、团结干事、敬业奉献和廉洁勤政务实五种追求;第二,增强“敢为人先,争创一流”的勇气和魄力。发扬奋发向上、不屈不挠的精神,高标准、7严要求,开拓进取。增强群众观念、大局意识,班子成员主动、积极承担调研任务,经常深入基层、深入群众中去发现矛盾和问题,为全乡的发展决策提供参考。发扬求真务实的工作作风,力戒官僚主义、形式主义和主观主义。增强宗旨意识,把人民是否满意,人民是否答应做为衡量工作的唯一标准;三是切实加强和改进督查工作。进一步加强督查力量和督查制度建设,整合督查资源和力量,建立重大事项通报制度、单位日常工作绩效登记制度和督查责任追究制度,切实促进各项工作的落实。
本文标题:解放思想大讨论班子剖析材料
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