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某某公司人力资源部面试评价表应聘者姓名:应聘单位(部室)及职位:面试要素观察要点优秀良好一般差态度仪表衣着打扮得体,言行举止大方得体,态度诚恳。言语及沟通能够有效倾听,清晰流畅地表达自己的观点,内容有条理、富有逻辑性,用词准确、得当。学历及工作经验学历情况、专业概况、所受培训及工作经历切合岗位需求。专业知识及技能掌握一定本岗位所需要的专业理论知识,能较好的应用所掌握的直接、技能,并具备较为丰富的实际经验。对企业的认知度对行业以及本企业的了解程度,对企业文化的认可程度。综合评价面试者意见:(是否同意聘用)签字:日期:注:请于相应栏目内画√或注明意见。
本文标题:面试评价表
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