【经典】责任胜于能力导读ppt课件

1责任胜于能力---经典品读2作者：宿春礼周韶梅出版社：石油工业出版社出版日期：2006年01月主要观点：一个优秀的人才应该全面提高自己的素质和能力，让自己成为一个擅长于履行责任的人。只有责任与能力并有的人才是企业真正需要的人才。没有做不好的工作，只有不负责任的人。一个有责任感的人才会给别人信任感，会吸引更多的人与自己合作。责任保证了服务，保证了敬业，保证了创造……可以说，“责任保证一切”。书籍简介本书针对员工职业精神与价值理念建设的基本需求，提出了“责任胜于能力”这一经典行为准则，并对其基本理念作了阐释。适合于员工自我管理和中层领导人员的企业文化建设。3作者：杨宗华宿春礼出版社：石油工业出版社出版日期：2008年02月主要观点：如果说智慧和能力像金子一样珍贵，那么勇于负责的精神则更为可贵。现代职场中并不缺少有能力的人，而是缺少责任与能力并有的人。负责任不仅是一种使命和职业精神，更是一种能力，是其他所有能力的统帅与核心。责任作为一种人文积淀程度的考量指标，标识着企业文化软实力的强弱。书籍简介本书为《责任胜于能力》的升级版，它对责任的理念进行了进一步的阐释和升华，充分挖掘了责任背后所蕴含的职业精神和价值观，补充了企业社会责任等内容，同时提供了更加实用的方法。适合于系统掌握“责任胜于能力”各相关理念。4作者：杨宗华出版社：石油工业出版社出版日期：2009年03月主要观点：责任是企业的生死证，责任造就企业魅力，员工的责任心就是企业的竞争力责任是能力的核心和统帅，责任造就成功的“内在环境”落实任务先要落实责任，责任落实的核心是解决问题事业多大，责任多大，扩大“责任圈”，便放大了“成功圈”书籍简介本书诞生于金融危机肆虐之时，紧密联系08年发生于中国的汶川地震等重大事件，对企业责任与企业发展进行了深入探讨，同时对责任理念从概念上进行了外延，在方法作了拓展。适用于员工和中高层领导在掌握前两本基本理念的基础上进一步开阔思路。5全书主要内容第一篇工作承载责任，责任胜于能力第二篇责任重在落实，关键要看结果第三篇企业和政府人员的责任重于泰山第四篇勇于负责，成为组织最受欢迎的人6责任是一种与生俱来的使命，它伴随着每一个生命的始终。对于个体而言，责任是一个人有所成就的不竭动力；对于组织而言，只有每个人的责任汇聚为整个团队的价值，这个组织才能持续发展，才能真正凝聚力量、走向未来。前言责任是永恒的职业精神如果说智慧和能力像金子一样珍贵，那么勇于负责的精神则更为可贵。7第一章信守责任的最佳典范第二章责任沉淀在每个人的生命里第三章责任胜于能力第四章对工作负责就是对自己负责第五章责任焕发驱动自我的内在力量第六章责任本身就是奖赏第一篇工作承载责任，责任胜于能力8第一篇工作承载责任，责任胜于能力第一章信守责任的最佳典范责任和忠诚：军人精神的内核美国海军陆战队的核心价值卡大庆精神：责任有多大，事业才有多大微软：人可以不伟大，但不可以没有责任心罗文：主动负责的最佳典范李素丽：全心全意，尽职尽责9美国前国务卿鲍威尔说，他用人的一个很重要的标准就是忠诚。责任和忠诚：军人精神的内核第一篇工作承载责任，责任胜于能力责任和忠诚是企业文化和精神的灵魂。把责任和忠诚作为企业的精神命脉，注入每个成员的心里，这样才能够最大限度地实现团队成员的责任和忠诚。美国海军陆战队的核心价值卡鲜明的核心价值观能为组织管理指明目标，它就像一面旗帜，统领着团队的思想和行动。个人会自觉以团队的核心价值观为指导，用满腔的热情去寻求团队的最大利益。在美国海军陆战队，每个队员都持有一张卡片，正面写着“荣誉、勇气、责任、诚信”，背面写着陆战队员需恪守的8项准则，这就是陆战队的核心价值卡。西点军校的校训则最简洁--国家、荣誉、责任。10大庆精神：责任有多大，事业才有多大第一篇工作承载责任，责任胜于能力微软：人可以不伟大，但不可以没有责任心“干工作经得起子孙万代的检查，这是大庆人社会责任感和求实精神的具体表现。责任有多大，事业才有多大。有了自觉的责任意识之后，才会产生积极、圆满的工作效果，整个队伍才是一支优秀的团队。微软总裁比尔·盖茨曾对他的员工说：人可以不伟大，但不可以没有责任心。一个人只有具有高度的责任感，才能在执行中勇于负责，在每一个环节中力求完美，保质、保量地完成计划或任务。11罗文：主动负责的最佳典范第一篇工作承载责任，责任胜于能力李素丽：全心全意，尽职尽责一个人无论从事何种职业，都应该像李素丽一样全心全意、尽职尽责，这不仅是工作的原则，也是做人的原则。有人对总统说：“如果有人能够找到加西亚的话，那么这个人一定是罗文。”美国总统把一封写给加西亚的信交给罗文，罗文接过信之后并没有问：他在什么地方？当你尝试着把信送给加西亚的时候，你的生活和工作都会因此改变很多。其实，改变的不仅是生活和工作，还有一个人的工作态度。全心全意是工作的最高境界，做到了，也就离完美更近了一步。在工作中，毫无保留，全力以赴，正是全心全意的最佳体现。12第一篇工作承载责任，责任胜于能力第二章责任沉淀在每个人的生命里责任：对使命的忠诚和信守责任是一种伟大人格的体现选择了工作就等于选择了责任让负责成为自己的生活态度责任至高无上13责任：对使命的忠诚和信守第一篇工作承载责任，责任胜于能力责任是一种伟大人格的体现当一个人以虔诚的态度去对待生活和工作时，他能够感受到：承担、履行责任是天赋的职责和使命。社会学家戴维斯说：放弃了自己对社会的责任，就意味着放弃了自身在这个社会中更好地生存的机会。放弃责任，或者蔑视自身的责任，就等于在可以自由通行的路上自设路障，摔跤绊倒的也只能是自己。责任就是对自己所负使命的忠诚和信守，责任就是对自己工作出色地完成，责任就是忘我的坚守，责任就是人性的升华。责任是一个人品格和能力的承载，是一个人走向成功必不可少的素养。所有成功的人，都有一个共同的品质--责任感。14选择了工作就等于选择了责任第一篇工作承载责任，责任胜于能力当责任成为你的工作态度时，工作对于你自身的意义就不仅仅是赚钱那么简单，你也就不会因为公司的规定而觉得自己的自由受到了羁绊，更不会做出损害公司利益的事。当你因工作的难题而苦恼时，记住这是你的工作。你选择了它，就要有为它负责到底的准备，因为这是你的责任。让负责成为自己的生活态度责任是人格的基石，一个人想要在社会上立足，就应当把责任感融入自己的生活态度中，无论在工作上，还是在生活上，都要提醒自己做一个负责任的人。15责任至高无上第一篇工作承载责任，责任胜于能力一名士兵可以用生命来坚守自己的职责，同样，一名负责任的员工也应当时刻牢记自己的责任。无论何时何地都要提醒自己：责任至高无上，不要忘记和懈怠自己的责任。责任可以带给一个人至高无上的荣誉和尊严。在这个世界上，有很多人自以为地位低微，种种成就都不属于自己，种种荣誉自己也不能享有。正是这种观念，成为他们失掉责任感的原因。责任至高无上，一个人无论职务大小、地位高低，都应牢记自己的责任。承担责任既是一种崇高的职业道德，同时，它也是一项重要的心灵法则。责任心一旦树立，成为性格的组成部分，就具有稳定性，使人能自觉、主动、积极地尽职尽责。16第一篇工作承载责任，责任胜于能力第三章责任胜于能力责任胜于能力责任本身就是一种能力能力永远由责任承载1盎司的责任胜过1磅的智慧唯有责任才能让能力展现最大价值17一个员工能力再强，如果他不愿意付出，就不能为企业创造价值。而一个愿意为企业全身心付出的员工，即使能力稍逊一筹，也能够创造出最大的价值。有一位伟人曾说：“人生所有的履历都必须排在勇于负责的精神之后。”在这个世界上，并不缺乏有能力的人，那种既有能力又有责任感的人才是每一个企业都渴求的理想人。当然，责任胜于能力，并不是对能力的否定。一个只有责任感而无能力的人，是无用之人，因为责任需要用业绩来证明，业绩是靠能力去创造的。责任胜于能力第一篇工作承载责任，责任胜于能力18当你在为企业工作时，无论领导安排你在哪个位置上，都不要轻视自己的工作，要担负起工作的责任来。能力，永远由责任来承载，而责任本身就是一种能力。责任承载能力，如果你有能力承担更多的责任，就别为只承担一份责任而庆幸，因为这样也许会很轻松，但你会因此而失去更多的东西。责任本身就是一种能力责任承载能力。如果你有能力承担更多的责任，而你庆幸自己只承担了一份，那么，你首先是一个不愿意承担责任的人；其次，你拒绝让自己的能力有更大的进步，甚至对自己有所超越；再次，你先放弃了自己，然后放弃了能够承担更多责任的义务；最后，你辜负了别人也辜负了自己，因为你的能力永远由责任来承载，也因责任而得到展现。第一篇工作承载责任，责任胜于能力能力永远由责任承载19真正优秀的人总比常人多走一步路，可以说，只是多承担了1盎司的责任（盎司是英美制重量单位，1盎司等于1/16磅），然而这1盎司的责任，却往往胜过1磅的智慧。1盎司的责任胜过1磅的智慧第一篇工作承载责任，责任胜于能力条件不具备，他会创造条件；人手不够，他知道多做一些、多付出一些精力和时间。他不管被派到哪里，都不会无功而返，都会在不同的岗位上让能力展现出最大的价值。唯有责任才能让能力展现最大价值富有责任感的员工富有开拓和创新精神，他绝不会在没有努力的情况下，就事先找好借口，他会想尽一切办法完成公司交给的任务。20把每件小事做好，体现的就是责任感。而只有具备了责任感的人，才能铸就完美的细节。责任铸就完美细节第一篇工作承载责任，责任胜于能力案例一：全力以赴的质量异议处理精整分厂一名操作工来到用户的钢板露天堆场，发现问题并非所说的我们的产品“边部无标识”，但想到产品所代表的宝钢厚板形象，他自己花钱在当地购置工具和物资，用了4天时间每天从早上5点作业到晚上9点，尽自己所能处理了300多张钢板，用他的话说：“尽管我无法对用户承诺一年的保存期，但我知道多刷一层清漆就多延长一段保存期限，我们干活要对得起宝钢这块牌子。”案例二：当好产品质量的“守门员”现场一位质检作业长曾说：“只要有可能发生的问题，就必定会发生，但要能预见可能发生的问题，关键就是责任心。”负责任的精神使厚板产品质量缺陷图册不断充实完善，及时避免了可能造成的大量损失；负责任的精神使每一块核电钢的探伤在看似枯燥的重复中得到不折不扣的执行。21第一篇工作承载责任，责任胜于能力第四章对工作负责就是对自己负责糊弄工作就是糊弄自己对工作负责就是对自己负责活儿是为别人做的，更是为自己做的勇于负责，才能得到更多青睐22糊弄工作就是糊弄自己第一篇工作承载责任，责任胜于能力对工作负责就是对自己负责在职场中，只有认真工作才是真正的聪明。职场中提升最快的往往是那些工作认真、踏实肯干的人。今天工作不努力，明天努力找工作。在任何一家公司，只要你努力工作，认真、负责地对待每一件事情，你就会受到重用，从而获得更多的自尊和自信。活儿是为别人做的，更是为自己做的挑战自己，为了成功全力以赴，并且一肩挑起失败的责任。不管薪水是谁发的，最后分析起来，其实你的老板就是你自己。把自己当做公司的老板，对自己的所作所为负起责任，并且持续不断地寻找解决问题的方法，如此，你的表现便能达到崭新的境界。23如果说，智慧和勤奋像金子一样珍贵的话，那么，还有一种东西则更为珍贵，那就是勇于负责的精神。古往今来，人们都喜欢勇于负责的人，尤其是职场中，一个员工来不得半点的不负责任。生活总是会给每个人回报的，无论是荣誉还是财富，条件是你必须转变自己的思想和认识，努力培养自己勇于负责的工作精神。当你具备了勇于负责的精神之后，自然会得到老板的青睐。勇于负责，才能得到更多青睐第一篇工作承载责任，责任胜于能力只要你具有勇于负责的精神，你的能力就能得到充分的发挥，你的潜能就能得到不断的挖掘，你就能最大限度地为公司带来效益，你也就能得到老板和同事的青睐。24第一篇工作承载责任，责任胜于能力第五章责任焕发驱动自我的内在力量责任激发你的潜能责任为你带来勇气和动力责任铸就坚忍和执著责任点燃激情责任让你更勤奋25把重大的责任放在一个人的肩