研发工程师职务说明书

職務/職位:類別:□主管類□事務類□技職類□技工類No.職務內容依據制度、流程（細項步驟/作業方法）使用（完成）表單完成期限工作頻率1-1-1案件分配一覽表1-1-2(3D機構設計圖面)1-1-3(書面材料表)1-1-4(檢驗規範)1-2-1研發日誌1次/日1-2-2(3D圖)1-3-1(請購單)1-3-2(3D圖面)1-3-3材料表1-4-1(領料單)1-4-2(組好原型樣)1-4-3研發日誌1-5-12D圖面/框體草圖1-5-2書面資料表1-5-3機構模型正本2-1-1(設計變更提案書)2-1-2(設變標準修整圖面)2-1-3設變樣品承認單2-2-1(測試申請單)2-2-2測試報告2-2-3(失敗原因分析報告)2-3【專利申請作業流程】2-3-1(專利申請單)每月每月任務:職務說明書公司別:部門/單位別:使用設備:頻率（請填寫代號)1=每日發生、2=每兩或三天一次、3＝每周一次、4=每個月一次、5=每兩個月或每季一次、6=每半年一次、7=每年一次　8=不一定。註2：重要性（請填寫代號）1=不重要、2=有點不太重要、3=普通、4=很重要、5=至關重要。1新產品研發管理1-1【完稿設計作業流程】進行2D/3D機構設計圖面、訂定書面材料表(向文管申請料號)及律定《檢驗規範》依PJM排定之進度1-2【完稿設計作業流程】與課長之討論結果登錄於研發日誌並進行3D圖繪製;准後進ERP開立模型請購單當日登錄不定時1-3【完稿設計作業流程】【採購作業流程】將請購單、3D圖面、材料表交給間接物料採購當日登錄不定時不定時1-4【完稿設計作業流程】開領料單取模型並組立，原型樣、研發日誌送課長確認功能性2小時內不定時1-5【完稿設計作業流程】2D圖面/框體草圖/書面材料表/機構模型正本後交給PJM即時不定時產品應用設計管理2-1【開發/設變案申請流程】召集開發評估會議後,機構設計變更依PJM排定之進度2-2【新產品測試作業流程】提出申請再依測試結果判定是否符合需求,並分析失敗原因3日內不定時23-1-1(研發日誌)填寫3-1-2(研發問題)提報4-1-1(輥沖製程分圖)4-1-2組合/分析/零件圖4-1-3(模具編號列表)4-1-4(模具組合圖)4-1-5(模具製程分圖)4-2-1(模具用料結構BOM表)不定時不定時教育程度證照4模具設計管理4-1【模具設計作業流程】(依組合圖/分析圖/零件圖/樣品/製程設計一覽表作輥沖製程分圖交製程ME)(輥沖製程分圖編列模具编號)(設計模具組合圖/模具製程分圖)收後即時製圖4-2【模具設計作業流程】(進ERP系統建立模具用料結構BOM表)不定時初任本職務必備條件□高中以下□高中職□專科□大學□研究所□博士證照名稱：能力要求1.專業知識：3.分析判斷：□不需要□需要4.數學運算：□不需要□需要5.語言表達：□普通□強6.規劃能力：□不需要□需要7.智力IQ：IQ測驗必須在分以上（主管級100分；非主管級90分）8.文書能力：□普通□強11.手腳靈活性：□普通□強12.抗壓性：□普通□強13.其他要求：10.辨色能力：□不需要□需要9.體能要求：□不需要□普通　□需要□極需要2.人格特質：□外向　□內向　　□不拘3技術傳承3-1(設計標準資料庫之建立)當日1次/日平均使用的時間(時/次)換算每月負荷小時重要性規劃P承辦D審核C決定A日常評估標準KPI職責權重vvv8小時/次24v.5時/次11v10vvvvv.5時/次1.5v8小時/次48v1小時/次3vvvvvvv提高ODM打樣準時率100%.5時/次2.5vvv1小時/次1vODM案件達成率100%5%直屬主管:職務代理(職務非姓名):職務說明書公司別:電腦設備.影印機.傳真機.電話,辦公用品職等:註2：重要性（請填寫代號）1=不重要、2=有點不太重要、3=普通、4=很重要、5=至關重要。70%40小時/次160小時/次ODM案件達成率100%1小時/次3ODM案件達成率100%40ODM打樣率100%2小時/次10128小時/次16ODM案件達成率100%10%BIFMA標準符合率100%(新產品)10%4小時/次.5時/次11v.5時/次11v60vv1時/次v60vv1時/次30v30%相關科系相關工作經驗70%2小時/次2小時/次模具達交率□食品□水電□電子、電機□機械□環工□化工□工程□無經驗可□一年以下□1~3年□3~5年□5~8年以上□8年以上駕照需求□機車R小客車□營業大客車□其他：語文能力□英文：聽說讀寫□其他:聽說讀寫□台語：請以代號填具程度4=精通,3=中等,2=略,1=不會電腦能力□無□文書作業軟體□簡報軟體□3D繪圖軟體□其他：專業課程:註:須報到八週內完成(部門主管確認)初任本職位試用期間所應受的工通識課程:註:須報到一週內完成(人資)建立研發知識庫完整度100%5%一式二聯：製表審核核決正本：人事單位，影本：直屬主管。