君达事故应急预案

临沂君达瓷业有限公司应急预案企业名称：临沂君达瓷业有限公司签发人：执行日期：2017年3月1日目录一、安全生产事故应急预案.......................................................................................2二、事故应急处理预案的培训和演练制度.....................................................................4三、危险性较大的分部分项工程及生产作业现场易发生重大事故的部位、环节的预防控制措施......................................................................................................7附件一：触电事故的预防及其应急预案......................................................................10附件二：坍塌事故的预防及其应急预案......................................................................14附件三：高处坠落事故的预防及其应急预案................................................................17附件四：火灾事故的预防及其应急预案......................................................................19附件五：机械事故的预防及其应急预案......................................................................24附件六：物体打击事故的预防及其应急预案................................................................25附件七：中毒事故预防及应急救援预案......................................................................28一、安全生产事故应急预案在日常驻生产和生活中，事故的发生是不可避免的，为了控制事故的发生，必须要加强安全管理；做好安全生产的各项工作，落实各项安全防范措施，以应付企业内部突发的安全生事故。事故发生后为了抑制事故蔓延扩大，减少人员伤害和财产损失，为此，特制定我企业处理事故应急预案一、制定事故应急预案的目的：a．一旦发生事故后控制危险源，避免事故扩大，可能的情况下予以消除：b．尽可能减少事故造成的人员和财产损失。二、指导思想以江泽民同志“安全责任重于泰山”的指示为指导，以国家《安全生产法》为依据，认真贯彻“安全第一、预防为主”的思想，努力搞好本企业的安全生产工作。当企业发生重大安全事故时，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大。减少事故对员工、居民和环境的危害，把人员伤害和财产损失减少到最低限度。三、组织领导机构事故应急抢救、抢险领导小组及专业救灾组组长：高振友（安全生产第一责任人）电话：副组长：刘贞峰（安全生产直接责任人）电话：领导小组成员：高振东平振和李波田瑞王士萍电话：领导小组设立常设办公室，办公室设在厂生产部-部，刘贞峰负责处理日常工作。领导小组职责：全面负责企业内安全生产，操作规程监督检查工作，坚持不懈地深入各生产现场检查安全生产情况，发现隐患应及时制止和进行整改。当企业发生突发性重大安全事故、人员意外伤亡等事故时，负责领导和指挥应急抢救、抢险工作，并在事故发生第一时间内主要领导立即赶赴现场指挥抢救工作。现场事故的主要管理者由安全生产第一责任人担任，安全生产第一责任人出差或有事不在时，由安全生产直接责任负责担任主要管理者。事故现场的管理者由安技部门人员担任。以最快的时间赶赴现场进行指挥事故抢险工作。现场主要管理者和现场管理者的职责：a．评定事故的规模，决定需要内部或外部应急机构，确定应急控制中心的地点和组成，b．建立应急步骤以确保人员的安全和减少设施和财产的损失，在事故发生后现场工人的行动步骤、撤离程序等；c．在事故发生后，事故现场外工人和其他人的行为规定，安排受伤人员并寻找失踪人员，安排无关人员撤离到安全地带；；d．在存在危险设施的危险源内外，应制订事故现场的工人应采取的紧急补救措施。特别应包括在突发事故发生初期能采取的紧急措施；在消防队到来之前，直接参与救护和灭火活动；e．事故应急处理预案实施机构进行联系的计划，包括与紧急救援服务机构的联系；如有必要，应给应急服务机构提供建议和信息；f．设立与应急中心的通讯联系点，在存在重大危险设施的危险源内外，报警和通讯联络的步骤。报警电话：110火警电话：119急救电话：120道路交通报障电话：122器件配备：安全帽、防护手套、手电筒、灭火器材、急救药品、自给式呼吸器、抢修工具等。通讯职责：负责向上级主管部门及根据具体情况向公安、消防、安监、劳动、工会、卫生防疫等部门报告事故情况，以及根据领导小组的指令，通知有关部室的抢救人员到位参加抢救工作。四.、事故发生后的抢救、抢险工作程序a.当企业内部或生产现场发生重大安全事故，领导小组办公室在向企业领导汇报有关情况的同时，应根据事故具体情况会同通讯联络组分别迅速向上级有关部门通报情况。B.领导小组负责人、各职能小组应立即赶赴现场组织抢救工作，相关职能小组应迅速通知有关单位派出抢救人员参与抢险工作。a.当发生安全生产事故时，抢救人员必须在最快的时间内（一般不宜超过15分钟）赶赴现场开展抢救工作。b.事故救护组应根据现场实际情况，组织医务人员、担架队人员，对伤员进行救治和运送工作，同时，做好后勤保障，组织人员供应食品，饮料等。五、.预防措施的落实a.加强对管理人员和生产员工的安全教育和培训，提高员工的安全生产意识。掌握员工的思想状态和情况；尤其是要掌握有抢险任务的人员，及时做好补充，保证抢救队员的在位率，确保一声令下，在规定的时间内能组织起抢险队伍进行救援工作。b.组织和储存一定的抢救物资（安全帽、手电筒、防护手套、防护鞋、抢救药品、灭火器材、抢修工具等），并定期检查，使之保持在完好状态。c.为对抢救队伍进行应急演练，应付随时发生的突发事件，每年在11月进行事故应急演练活动，使抢救队伍和各小组熟悉相关知识，确保抢救队伍在紧急情况下拉得出，用得上。六、事故发生后的善后工作a.在抢救救援工作基本完成后，抢救组应做好现场保护工作，以便有关部门和专家对事故的发生进勘查和处理。b.如有员工在事故中死亡或受伤的，按国家有关政策对死者或伤员进行相应的抚恤和救治。c.企业发生重大事故后，安全生产管理职能部门，应根据有关部门和专家的分析认定，调查情况，如实上报事故报告，并送上级主管部门和安全监督局审核备案。事故发生后，按事故“四不放过”原则，要进行认真反思，举一反三，开展相关的安全检查和安全知识教育。对事故的直接责任者进行处理，并吸取事故教训，杜绝类似事故的再次发生。二、事故应急处理预案的培训和演练制度一、培训根据接受培训的人员不同，选择不同侧重点，确定培训内容，制定培训计划。培训内容如下：1、对操作人员的培训内容⑴鉴别异常情况并及时上报的能力与意识，⑵对待各种事故如何处理；⑶自救与互相救护的能力。2、对各应急救援专业队的培训内容⑴各种器件、工具的技能与知识，⑵任务的目的和如何完成任务；⑶与上下级联系的方法和各种信号的含义。3、对员工的培训⑴施工作业场所具有哪些危险隐患，⑵各种信号的含义；⑶防护用品的使用和自制简单防护用具；⑷紧急状态下如何行动。二、训练和演习定期组织进行训练和演习。公司进行事故应急预案演习是必不可少的，通过训练和演习可以验证事故应急预案的合理性，发现与实际不符合的情况，及时进行修订和完善。(一)、进行事故应急预案的演习要注意以下事项1在演练过程中，公司应让熟悉危险设施的员工、有关的安全管理人员一起参考，2一旦事故应急处理预案编制完成后，公司应向所有员工以及外部应急服务机构公布；3与危险设施无关的人、如外单位的管理人员或其他参观演习的人员作为观察员监督整个演练过程；4每一次演练后，公司应核对事故应急处理预案规定的内容是否都被检查，找出不足的缺点。检查主要包括以下内容：⑴事故期间通讯系统是否运作，⑵员工是否安全撤离；⑶急救服务机构能否及时参与事故抢救；⑷是否有效控制事故进一步扩大。（二）事故应急预案演习内容及分类1、分类事故应急救援演习：可分为室内演习和现场演习两种。⑴室内演习又称组织指挥演习。主要由指挥部的领导指挥、通讯、防化等各部门以及救援专业队队长组成的指挥系统。在各级职能机关、部门的统一领导下，按一定的目的和要求，以室内组织指挥的形式将各级救援力量组织起来，实施应急救援任务和对危害到的人员实施有效防护的指导。⑵现场演习即事故设想实地演习。根据其任务要求和规模可分为单项训练、部分演习、综合演习三种。A、单项训练。针对性完成应急救援任务中的某个单科目而进行的基本操作。如个人防护训练、空气监测训练、通讯训练等等的单一课目训练。B、部分演习。部分演习是检验应急救援任务中的某个课目、某个部门准备情况，同应急单位部门之间的协调程度而进行的基本工作。C、综合演习。综合演习是检验指挥部的指挥、协调能力和救援专业队的救援能力及其配合情况、各种保障系统的完善情况及员工的避灾能力等。（三）演习基本要求和内容1、基本要求。为了使演习得到预期的效果，演习的计划必须细致周密，要把各级应急救援力量和应该配备的器材组成统一的整体。2、演习的基本内容是根据演习的任务要求和规模而定，应有如下几个方面的内容：⑴各演习单位相互支援、配合及协调程度，⑵公司生产系统运行情况，公司内应急情景、公司内应急抢险、急救与医治；⑶公司内洗消、染毒空气监测与化验；⑷事故区清点人数及人员控制，防护指导，包括专业人员的个人防护及对员工对毒气的防护；⑸通信及报警讯号联络，各种标志布设及对危害区域的变化布设点的变更；⑹交通控制及交通道口的管理，治安工作；⑺员工及无关人员的撤离、防护区的洗消污处理及上、下源受污染情况调查，事故的善后工作；当时当地的气象情况及地形、地物情况及对事故危害程度的影响；⑻向上级报告情况及向友邻单位通报情况；⑼各专业队讲评要点，演习资料汇总需要的表格。以上这些内容仅是一般情况，还应根据演习的任务增减内容。3、演习人员的组成不论演习规模的大小，一般都要有两部分人员组成：⑴一是事故应急救援的演习员工，占演习人员的绝大多数，从指挥员起至参加应急救援的每一个专业队成员都应该是现职人员，即将来可能与事故应急救援直接有关者。⑵另一方面的人员是考核评价者，他们应当是事故应急救援方面的专家，一个评价小组，分工对演习的每一个程序进行考核的评价，演习后演习者共同进行讲评和总结。4、情况设置情况设置是根据演习的目的而定的，即把欲达到的目的分列成演习的课目转换成演习方式通过演习逐步进行检查、考核来完成的。为使情况设置逼真而又可分项检查，在设置演习内容时要考虑下列几方面问题。⑴由任务设置事故等级、根据事故等级分课目进行详细描述。部分演习一般只要简单的事故描述，如公司应急监测演习只需设置与此相适应的火灾情况即可。而综合演习不单要设置火灾爆炸情况，而且每一课目的情况都要详细描述。⑵演习的序列要强调时间性，演习顺序符合逻辑性。⑶有关情况的数据设置符合实际情况，演习时要求测得的数据要从实战出发。⑷演习用的讯号、标志和指令要统一，使每个演习者都能立即明白迅速执行。⑸待检查项目和考核内容标准清楚，容易评分和评价。⑹演习模拟条件要有一定的广度，以便于各应急救援专业分队有他各自的灵活性。5、事故描述事故的发生具有其自身潜在的不安全因素，在某种情况下由某一事物触发而形成，或者更严重的是由此而形成连锁影响而造成更大、更严重的事故或组合，对此要进行