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新成立党支部党建工作总结范文第一篇范文:新成立的党支部工作总结新成立的党支部工作总结2021年,在县委、县府的坚强领导下,在县委组织部具体指导下,我乡党委认真学习贯彻党的十七届四中,五中全会、中央第五次西藏工作座谈会及区党委、地委、县委的一系列会议精神,根据县委工作会议的安排部署,紧紧围绕“十二五”良好开局之年,借庆祝建党90周年及西藏和平解放60周年良机,以加强党的执政能力和先进性建设为主线,以“五个好”党委和促进全乡经济社会发展为目标,扎实有序地开展乡党委和村“两委”换届工作,全面加强基层党组织建设,为实现和推进帕江乡经济社会跨越式发展和长治久安,全面建设小康社会提供坚强的组织保证。一、基本情况全乡平均海拔约4650米左右,草地总面积509.84万亩,距县城260公里,离地区832公里,措勤至阿里地区省道206贯穿于我乡,现辖6个行政村,438户、2349人、其中女性为1101人,全乡经济总收入为2584.89万元,2021年人均收入达到4612元,全乡104名党员(其中预备党员12名和积极分子10名),女性党员10名,33名共青团,党委下设7个党支部。二、思想政治建设方面1、乡党委按照“四个一定要”和“两个务必”的总体要求,积极开展支部学习活动,争取每周召开一次机关干部学习活动,重点学习党的十七大和十七届五中全会精神,学习马克思主义“四观”“两论”及“团结稳定是福,分裂动乱是祸”和“三个离不开”等思想教育,并要求每一名乡镇干部必须作好学习笔记,科级干部认真作好民情日记本记录工作,利用乡镇党委换届和基层建设年活动借机组织全乡牧民党员认真学习和传达有关重要的文件精神和领导讲话,切实让广大党员把理想树牢,把目标搞清楚,始终在思想上政治上行动上同县委县府一条心,同乡党委政府一条心。一年来,先后学习次数26次,上报信息简报4分,撰写心得体会2次,组织乡直机关干部共同收看7•1建党90周年胡锦涛主席重要讲话精神和西藏和平解放60周年习近平副主席讲话精神,并要求写出心得体会。通过一系列学习活动,有效提高了广大干部群众的政治思想素质和理论水平,增强了党员干部的党性和思想作风建设,从而为推动各项工作奠定了思想基础。2、乡党委经常深入基层,及时了解和听取群众意见建议,今年下村次数累计达到158天。乡党政主要负责人全年在岗。认真制定现有科级干部包村包片制度,并经常性地指导和帮助各村工作。时刻关心爱护村级基层干部的身心健康,及时发放班子成员基本报酬和务工等费用,困难党员村委班子成员我乡优先安排生活口粮和安居分配的落实。三、领导干部队伍建设和组织方面1、今年我乡顺利完成了乡党委换届工作,选出了新一届具有充满活力,工作责任心强,在群众中具有一定威信的领导班子,班子内部讲团结,顾大局,畅通班子内部之间的沟通渠道,在基层党组织中全面实行党务政务公开,切实保障党员民主权利。2、为了确保我乡每一名干部人人有事做,事事有人管,打破权事都在书记乡长,其他干部无权也无事做的那种风气。我乡按照有关县委文件和干部设岗定责具体要求,对我乡干部和全乡工作进行具体分工、明确职责、交叉工作,做到岗位明晰、职责清晰、人人有事做,事事有人管,保证每项工作按时按量完成。落实措施到位,真正做到干部压担子,挑重任,放权力,让他们也学会怎样跟群众打交道、办事情,积累更多的基层经验和尽快培养成长。3、对大学生村官的管理在工作上乡干部一样,岗位有职责、工作有事干、年终有考核、生活上同等对待。并安排设岗交叉工作,培养大学生村官在各个方面的工作能力。4、开办和扩大小灶,种植大棚温室蔬菜,逐步改善和解决乡干部生活条件。5、今年召集村支部副书记及一名委员职进行为期三天的培训,主要培训村级党建工作和村两委换届工作方面。建立健全村级后备干部培养选拔的信息档案库。6、依照工作进度将工作的具体情况通报、上墙等方式进行公示。让每一民干部职工、党员、群众在第一时间了解党务、政务工作。真正做到党委政府工作公开化、透明化,实实在在踏踏实实为群众办事。并对村务公开工作进行了规范化,提高村级管理水平。7、建立“三会一课”制度,不定期安排会议。发现存在的任何问题随时、及时安排会议。这种安排下的会议内容较少,问题清楚明了。工作任务易安排规划,事半功倍。8、建立学习型党组织,定期对中央、自治区、地区的文件、领导讲话进行学习。开展对马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、科学发展观等理论著作的学习。引导我乡党员、干部增强党的意识、责任意识,做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。自觉践行社会主义荣辱观,培养高尚道德情操,保持昂扬奋发的精神状态。四、党员队伍建设方面1、按照三个培养的要求,把发展党员工作放在之重。将党员花名册细分。在学校和各村建立党组织,并按党组织建立党员花名册,并归档上墙。我乡今年培养和发展预备党员转正12名、积极转入预备党员10名、吸收入党积极分子18名,其中男11名,女7名。新吸收的积极分子大部分为小学文凭,全部识字,均有致富心愿并有5名致富能手,都为青年壮年。对我乡健全村级后备干部培养选拔的信息档案库有了很大的帮助。2、建立帕江乡党员对口帮扶联系点工作制度,有计划地开展党员对口帮扶工作,积极调动机关党员干部对村级工作的支持和帮助。2021年乡支部上交困难党员捐款3440元,帮助3名困难党员家庭的劳力工长期在扎布耶锂棚矿点安排劳务输出,创收每户一万多元的现金收入。积极用好管好农村党员干部现代远程资源的利用,要求两个村每月必须组织开展一次学习活动,加强了对党员的管理,我乡基本上健全了党员信息档案工作,并实行动态化管理,专门有一名干部负责此项工作。3、加大力度,改善基层党建工作条件。乡党委高度重视村级党建工作开展活动场的设施设备,国家投资各村都有活动的房屋,但里面几乎都是空的,为此,我乡通过积极争取,多方筹集筹资金10万余元,乡政府拿出2万多元,专门解决我乡6个村委会房屋里面办公设施设备,现已全都配齐,村委会的生活和办公执政环境得到了极大的改善。4、在各村推行“四议两公开”工作法,不断完善基层党组织民主决策议事机制。将机制上墙、翻译成藏文,向群众发放。加大宣传力度,让所有牧民群众了解议事机制,并发表个人意见见解。建立工作法制度开展“议事恳谈”活动,和群众近距离的交流,并听取群众意见,解决群众困难。在实施过程中,村民积极踊跃,活动进展顺利。5、经常关心爱护“三老人员”及时发放生活补贴及各种慰问金,发放60和90周年三老大庆慰问金7600元,发放三老补助1100元,发放困难党员补助金1512元,各项惠民政策宣传落实的同时,及时上报符合条件人员的基本情况。四、顺利完成村“两委”换届选举工作。由于村“两委”换届选举工作政策性强,涉及面广、工作量大、时间紧、任务重、要求高。为此我乡党委政府高度重视此项工作,把此项工作作为今年我乡的重要工作。首先成立换届选举领导机构和组织机构。制定切实可行的换届选举工作方案,重点抓好软弱涣散村的整治工作。其次切实做好做强宣传发动和人员培训工作,帮助村委做好村财务清理工作。选好配强村支部书记和村委会主任,严格按照法定程序改善村两委班子结构。确定村两委班子的人选,认真做好选民登记工作。积极推进村党支部书记和村委会主任“一肩挑”,“两委”班子交叉任职的工作方案。通过我乡不懈的努力,最终顺利地完成了村“两委”的选举工作,按乡党委的意图选出了团结协作,风清气正的新一届村党支部。新“两委”班子保证了团结、合作。有干事创业的目标,战斗力强。二、取得的经验和下步工作打算回顾今年以来党建工作,我们有以下体会:一是必须坚持县委的领导,保持正确的政治方向,是我们搞好党建工作的政治保证。二是围绕县委,政府的工作思路,与时俱进,开拓创新,促进经济社会又好又快发展,是搞好党建工作的根本目的。三是不断创新载体,加强党员干部教育管理,提高党员干部素质,是搞好党建工作的关键。四是层层签订党建工作目标管理责任,实行党员量化目标管理,是搞好党建工作的重要措施。在取得成绩的同时,我乡党委也清醒的认识到,离上级的要求相比,还存在一定的差距。主要表现在班子整体对工作创新能力和工作思路上有待于加强,党员先锋模范作用和促进牧民增收办法上还需下功夫,村级组织建设后劲不足。个别支部核心作用不明显,工作缺乏活力。在下步工作中,我们将认真寻找差距和不足,抓好党建各项工作的落实。第二篇范文:“两新”党支部上半年党建工作总结今年以来,xx“两新”党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的十九大和十九届三中全会精神,以思想建党、作风建设、夯实基层、制度落实推进为重点,聚焦问题、狠抓落实,为党支部规范化建设提供坚强政治保证。一、坚持把思想建党作为首要任务,推动党员干部立根固本(一)深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。支部始终将学习习近平新时代中国特色社会主义思想摆在首位,强化党的政治建设,牢固树立“四个意识”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。紧紧围绕xx要求,组织全体党员深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,在学思践悟中融会贯通,切实做到学懂弄通做实。坚持以学促思、以学促干,联系思想和工作实际,运用学习成果破解发展难题、指导实践、推动工作。上半年组织集体学习9次,座谈讨论6次,受到党员一致好评。(二)认真学习践行《党章》要求。针对党员分散、工作时间不统一实际,想方设法全力克服,为确保人员到位、解决工学矛盾,全体人员参加学习,不留死角、全员参与。(三)积极谋划“不忘初心、牢记使命”主题教育。6月初,组织专门学习中央开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议精神,召开座谈会、研讨会,对党支部开展主题教育的方法和步骤进行了初步明确,同时,积极引导支部党员立足生产岗位,不忘“全心全意为人民服务”的初心,进一步坚定理想信念、端正价值追求,使党员干部忠诚履责、勇于担当。二、坚持把夯实基层作为固本之举,建强基层战斗堡垒(一)充分发挥党支部核心作用。认真执行《xx党支部议事规则》、《“三重一大”事项决策实施细则》,严格落实民主集中制,提高决策科学性、民主性、合规性。3月下旬,认真开展了2021年度专题组织生活会。采取座谈讨论和个别咨询等方式,广泛听取了党员、干部和群众的意见,支部成员之间相互开展谈心交心,交流思想动态、沟通工作情况,旗帜鲜明地指出对方的缺点和不足,查找了班子8类15个问题,及时制定了整改措施,有效提升了支部战斗力。(二)推进党支部规范化建设。严格执行“三会一课”、主题党日、党员活动日等党支部组织生活制度,围绕党建工作实际,带领全体党员重温入党誓词,重读入党志愿书,组织观看了《焦裕禄》《战狼》,引导大家畅谈观影体会;以“解决实际问题、提升工作业绩”为目标导向,以加强党支部建设和党员队伍建设为落脚点,深入开展了党支部与党小组“结对共建”工作,促进了支部规范化建设。(三)大力提升党支部战斗力。强化支部责任落实和分工协作,进一步明确职责任务,强化绩效考核,坚持融入业务经营不偏离,形成xx的管理体系,在增强组织凝聚力、提升党员战斗力、扩大服务影响力、凝聚核心竞争力等方面出成效、树标杆。深化党建带团建,定期听取妇联、工作、团委工作汇报,对群团工作重点问题给予指导意见,完成基层妇联、工会换届选举,深化青年职工创业工作,激励青年立足岗位,为企业发展注入鲜活生命力。三、坚持把党员队伍建设作为重中之重,努力提高党员员工的素质和能力(一)提升党员能力水平。组织党员开展技能培训,团队拓展训练,广泛开展党员“谈心谈话”活动,推行在生产一线讲党课,围绕企业发展开展调研,切实提升干部的政治素质、理论水平和管理能力,提升公司党员在不同专业、不同岗位上的业务能力水平。(二)加强党员队伍管理。严格按照党员发展程序,做好党员发展工作,今年以来,发展了3名40岁以下、高中学历以上的年轻党员,这些党员都来自生产一线,都是各自岗位的技能能手,营造了企业员工纷纷向先进榜样学习的浓厚氛围。同时,积极开展“送温暖”活动,及时了解基层困难党员情况,帮助解决实际工作生活困难,让党员体会到组织的关心和温暖。(三)建立党员奖惩机制。针对党员在
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