中共XX市委班子成员履行党风廉政建设“一岗双责”责任全程记实手册

中共XX市委班子成员履行党风廉政建设“一岗双责”责任全程记实手册中共XX市委委员履行党风廉政建设“一岗两责”责任。本文简介：内部资料注意保管中共XX市委班子成员履行党风廉政建设“一岗双责”责任全程记实手册（年度）姓名（签名）：职务：联系电话：XX市落实党风廉政建设责任制领导小组办公室印制目录一、填写说明…………………………………………………（1）二、党委（党组、党工委）班子成员履行党风廉政建设“一岗双责”责任全程记实表…中共XX市委班子成员履行党风廉政建设“一岗双责”责任全程记实手册本文内容：内部资料注意保管中共XX市委班子成员履行党风廉政建设“一岗双责”责任全程记实手册（年度）姓名（签名）：职务：联系电话：XX市落实党风廉政建设责任制领导小组办公室印制目录一、填写说明…………………………………………………（1）二、党委（党组、党工委）班子成员履行党风廉政建设“一岗双责”责任全程记实表…………………….………（2）三、党委（党组、党工委）班子成员运用监督执纪“第一种形态”开展谈话、函询情况记实表.…….…………….…（12）四、2017年度落实党风廉政建设主体责任清单……………（90）填写说明1．为全面、客观、准确、及时记录各级党委（党组、党工委）、纪委（纪检组、纪工委）落实党风廉政建设“两个责任”情况，在全市实施落实党风廉政建设“两个责任”全程记实管理。2．本记实手册是记录党委（党组、党工委）班子成员履行党风廉政建设“一岗双责”职责的基础台账资料，班子成员要对照记实内容和责任清单认真做好记录，如实填写、系统建档。3．《记实手册》实行“一年一记”、“一事一记”，一事多次完成的，也可以“一事多记”。记实内容应包括时间、地点、人员、事件概况等基本要素，有关事项的重要措施、重要环节、重要结果也应当记录明确。如表格“履责内容”栏不够填写，请在手册后空白页继续填写。4．记实工作从2017年二季度开始。记实内容要做到真实、准确、简明、规范，保持连续性和完整性，不得随意漏报补录，严禁杜撰编造、弄虚作假。5．纪检监察机关对全程记实情况开展日常检查，并按照一定比例进行抽查，年底对主体责任全程记实情况进行全面检查。6．主体责任全程记实情况纳入年度落实党风廉政建设主体责任检查考核。对发现的违反全程记实制度问题，纪检监察机关将严格问责追究。7．2017年度落实党风廉政建设主体责任清单附后。党委（党组、党工委）班子成员履行党风廉政建设“一岗双责”责任全程记实表责任名称项目任务履责内容（应包括时间、地点、人员及概况）（一）履行“一岗双责”研究部署分管范围党风廉政建设工作责任名称项目任务履责内容（应包括时间、地点、人员及概况）（一）履行“一岗双责”报告主体责任落实情况责任名称项目任务履责内容（应包括时间、地点、人员及概况）（一）履行“一岗双责”旗帜鲜明惩治腐败责任名称项目任务履责内容（应包括时间、地点、人员及概况）（二）加强监督检查落实责任传导要求责任名称项目任务履责内容（应包括时间、地点、人员及概况）（二）加强监督检查加强日常监督管理责任名称项目任务履责内容（应包括时间、地点、人员及概况）（二）加强监督检查从严抓好检查考核责任名称项目任务履责内容（应包括时间、地点、人员及概况）（三）抓好作风建设持之以恒落实作风建设各项规定责任名称项目任务履责内容（应包括时间、地点、人员及概况）（三）抓好作风建设健全改进作风、密切联系群众工作机制责任名称项目任务履责内容（应包括时间、地点、人员及概况）（四）当好廉政表率带头守纪律讲规矩责任名称项目任务履责内容（应包括时间、地点、人员及概况）（四）当好廉政表率自觉接受监督运用监督执纪“第一种形态”开展谈话、函询情况（应包括时间、地点、人员、原因及概况）运用监督执纪“第一种形态”开展谈话、函询情况（应包括时间、地点、人员、原因及概况）运用监督执纪“第一种形态”开展谈话、函询情况（应包括时间、地点、人员、原因及概况）运用监督执纪“第一种形态”开展谈话、函询情况（应包括时间、地点、人员、原因及概况）运用监督执纪“第一种形态”开展谈话、函询情况（应包括时间、地点、人员、原因及概况）运用监督执纪“第一种形态”开展谈话、函询情况（应包括时间、地点、人员、原因及概况）运用监督执纪“第一种形态”开展谈话、函询情况（应包括时间、地点、人员、原因及概况）运用监督执纪“第一种形态”开展谈话、函询情况（应包括时间、地点、人员、原因及概况）运用监督执纪“第一种形态”开展谈话、函询情况（应包括时间、地点、人员、原因及概况）运用监督执纪“第一种形态”开展谈话、函询情况（应包括时间、地点、人员、原因及概况）运用监督执纪“第一种形态”开展谈话、函询情况（应包括时间、地点、人员、原因及概况）运用监督执纪“第一种形态”开展谈话、函询情况（应包括时间、地点、人员、原因及概况）2017年度落实党风廉政建设主体责任清单责任类别责任名称序号项目任务具体分解内容工作措施和目标要求一季度二季度三季度四季度党委︵党组︶集体责任（一）加强组织领导1加强对党风廉政建设的统一领导年初召开党委（党组）会议，专题研究制定年度工作目标任务。根据工作开展情况，不定期召开党委（党组）会议研究部署党风廉政建设工作，全年不少于2次。加强对同级纪委和所辖范围内纪律检查工作的领导，检查监督执纪问责工作情况，全年不少于2次。2深入实施党风廉政建设“强责”工程制定主体责任清单，督促制定监督责任清单，统筹抓好所辖范围的责任清单制定工作。加强对责任清单各项任务实施情况的常态化监管，对责任清单实施台账管理和全程纪实，每季度定期过堂不少于1次。（贯穿全年）总结全年“强责”工程推进落实情况，完善责任清单管理制度。优化和完善清单落实“四查一考”制度，督促各责任主体严格对照责任清单履责尽责，严肃查究责任推进不力、落实不到位的情形。（贯穿全年）3落实党风廉政建设主体责任报告制度对全年履行主体责任情况进行自查，并于下年1月底前，由党委（党组）领导班子及主要负责人以书面形式分别向上级党委和纪委报告履行主体责任情况。党委︵党组︶集体责任（二）健全工作机制4着力发挥落实党风廉政建设责任制领导小组职能年初召开责任制领导小组会议，明确分工、分解任务、制定措施。及时调整领导小组，健全完善议事规则。（贯穿全年）全年召开责任制领导小组会议部署具体工作不少于2次。5健全主体责任传导机制以“签字背书”的形式与下级党组织签订主体责任书。加强对主体责任传递落实情况的监督检查，半年及年底分2次听取下级党组织履行主体责任情况汇报。6健全完善检查考核机制对照上年度责任制检查考核的反馈意见进行整改。半年组织开展党风廉政建设专项检查。组织开展党风廉政建设季度检查。修订2017年考核办法，年底组织开展责任制检查考核，并强化结果运用。（三）强化党内监督7履行党内监督主体责任各级党委（党组）落实全面监督职责按照《党内监督条例》的要求，制定监督工作方案。组织实施各项监督制度，及时发现问题，纠正偏差，全年开展督促检查不少于2次。党的工作部门落实职能监督职责既加强对本部门本单位各级党组织和党员干部的内部监督，又强化对本系统相关党组织及其负责人的日常监督，发现问题及时处置，全年开展督促检查不少于2次。党委︵党组︶集体责任（三）强化党内监督8加强对领导干部的日常监管研究开展日常管理监督工作的方式方法。准确把握实践运用“四种形态”特别是第一种形态的具体要求，经常性开展批评教育，抓早抓小、动辄则咎。（贯穿全年）贯彻落实《党内问责条例》，完善配套制度与措施，加强对下级党组织和党员领导干部的监督管理，推动问责制度落地生根。9推动所辖范围落实党内监督责任通过约谈督促、报告工作、严肃问责等方式，推动所辖范围内的党组织和党的工作部门履行党内监督职责。（四）选好用好干部10坚持正确选人用人导向坚持“20字”好干部标准，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，执行和完善干部选拔任用前征求纪委意见制度，全面推行干部任前档案审核制度和干部选拔任用全程纪实，对用人失察失误的严肃追究责任。11加强干部队伍管理落实领导干部个人有关事项报告制度，开展随机抽查和拟提拔干部“凡提必查”。细化执行《关于激励干部干事担当的意见》，进一步落实关心关爱举措、健全容错纠错机制。12防范纠正用人上的不正之风严明人大、政府、政协换届纪律，确保换届风清气正。落实违规用人问题立项督查制度，健全干部监督工作联系通报制度，坚决整治和严厉查处跑官要官、拉票贿选等选人用人上的不正之风。党委︵党组︶集体责任（五）抓好作风建设13营造干事创业的良好氛围对全年作风建设工作进行专题部署。对落实市委市政府重点工作推诿扯皮、拖拉应付、敷衍塞责等问题动真碰硬开展严肃整治，不断健全改进作风长效机制。14坚决防止作风问题反弹回潮研究年度作风建设监督检查的工作方案。根据“三查一监督”工作机制的要求，各地各部门每季度部署开展1次自查，各职能部门开展专项检查全年不少于2次，严肃查处各类违规问题，典型问题一律点名道姓通报。梳理分析“四风”问题的新变化新形式，全年不少于2次。15深入开展群众身边的不正之风和腐败问题的专项治理部署对群众身边“四风”和腐败问题进行调研，运用数据分析手段精准发现问题，确定纠治重点。部署对群众身边的“四风”和腐败问题，特别是扶贫领域问题进行专项治理，坚决查处基层干部“雁过拔毛”、吃拿卡要、强占掠夺问题，坚决惩治“小官大贪”。（贯穿全年）（六）领导支持执纪审查16推进派驻机构改革根据派驻机构改革的要求，加强领导支持配合，确保按期完成改革任务。自觉接受派驻监督，支持派驻机构工作，提供必要条件。党委︵党组︶集体责任（六）领导支持执纪审查17加强反腐败工作协调根据工作需要，及时组织相关部门对执纪审查、线索管理等反腐败工作进行会商，全年召开反腐败协调工作会议不少于2次。18保持零容忍坚决惩治腐败严格落实执纪审查工作以上级纪委领导为主要求，认真执行线索处置和执纪审查情况在向同级党委报告的同时向上级纪委报告的工作要求，坚决减少腐败存量、遏制腐败增量。（七）强化教育引导19教育引导党员干部坚定理想信念研究制定以加强党内政治文化建设为重点的教育工作方案。强化思想理论问题分析研究和互联网思想理论引导，帮助党员干部站稳政治立场，分清是非界限，坚决抵制错误思想侵蚀。组织实施各项教育活动，深化“两学一做”学习教育和家风建设活动，引导党员干部坚定理想信念，强化宗旨意识。20扎实开展党风廉政建设宣传教育年初把党风廉政建设宣传教育纳入党的宣传教育工作总体部署，研究制定宣传教育工作方案。组织开展不少于1次专题学习和党课教育。开展新任领导干部集体廉政谈话。注重发挥正反典型的教育作用，全年开展正面典型引路教育、反面典型警示教育各不少于1次。党委︵党组︶集体责任（八）推进制度建设21抓好《党内政治生活若干准则》等党内法规的贯彻落实组织开展《党章》、《党内政治生活若干准则》、《党内监督条例》等专题辅导和研讨交流，全年不少于2次。全年部署开展党规党纪特别是政治纪律政治规矩执行情况的监督检查不少于2次。认真开展批评与自我批评，严格执行重大问题请示报告制度，坚持三会一课、民主生活会、谈心谈话等制度，开展述责述廉、接受评议等工作，每半年对党内政治生活各项制度落实情况开展专项监督检查。（贯穿全年）22健全完善党内制度体系研究本地本部门年度制度建设规划。每季度根据规划开展制度建设情况自查，按规定时限向上级机关法规部门报备。（贯穿全年）年底形成制度建设规划和成果清单。23强化党内法规制度执行部署对本地本部门落实党内法规制度执行情况开展监督检查不少于2次，坚决纠正和查处违反制度的行为。（九）规范制约权力24深入推进廉政风险防控机制建设坚持问题导向，部署年度廉政风险防控机制建设工作。对本地本部门廉政风险点进行集中排查和全面梳理，制定落实相应防控措施。对廉政风险防控机制建设情况进行总结。25推进权力公开实行权力清单制度，公开权力运行过程和结果，健全不当用权问责机制，让权力在阳光下运行。党委︵党组︶集体责任（十）保障巡视和加强巡察26各辖市区配合保障巡视工作和组织开展巡察监