XX乡关于2018年贫困区摘帽专项评估检查工作迎检方案

XX乡关于2018年贫困区摘帽专项评估检查工作迎检方案XX乡2018年贫困地区脱帽专项评估检查检查计划：XX乡关于2018年贫困区摘帽专项评估检查工作迎检方案各村（社区）党支部、村（居）委会，乡级各部门（单位）：省脱贫攻坚领导小组组织第三方机构将于2019年2月20日至3月2日赴XX区开展2018年计划摘帽贫困县退出专项评估检查工作。为做好本次迎检工作，确保XX乡高质量通过“摘帽”验收，结合我乡实际，XX乡关于2018年贫困区摘帽专项评估检查工作迎检方案本文内容：XX乡关于2018年贫困区摘帽专项评估检查工作迎检方案各村（社区）党支部、村（居）委会，乡级各部门（单位）：省脱贫攻坚领导小组组织第三方机构将于2019年2月20日至3月2日赴XX区开展2018年计划摘帽贫困县退出专项评估检查工作。为做好本次迎检工作，确保XX乡高质量通过“摘帽”验收，结合我乡实际，特制定如下方案：一、组织领导成立XX区XX乡脱贫摘帽迎检工作领导小组。由XX乡决胜脱贫脱帽前线指挥部指挥长挂帅任组长，乡党委书记、乡长、帮扶单位主要领导任副组长，乡党委班子成员及乡级各部门（单位）负责人、各村（社区）支部书记、主任、第一书记为成员。领导小组下设八个专项工作小组。（一）综合协调组组长：XXX成员：XXX、XXX职责分工：1．负责整个迎检工作综合统筹、上传下达和其他各工作组落实情况督查；2．负责汇报材料、迎检方案起草；3．负责每日工作信息收集和传递，及时报送前线指挥部；4．负责对我乡迎检准备工作情况开展指导；5．负责督促各村、各部门落实迎检工作组要求提供协助的有关事项；6．负责对乡村两级工作人员进行培训；7．完成领导临时安排工作。（二）督查指导组组长：XXX成员：XXX、XX职责分工：1．收集并管理好扶贫领域作风建设相关资料；2．督查指导各村迎检工作准备情况；3．完成领导临时安排工作。（三）资料整理组组长：XXX成员：XXX、XXX、各村第一书记职责分工：1．负责按照XX区脱贫摘帽迎检工作指南要求整理乡、村两级脱贫攻坚相关迎检资料；2．负责指导各村按照区上归档目录要求归档村、户资料；3．负责联系相关单位部门及时提供验收考核所需资料、材料；4．完成领导临时安排工作。（四）驻村帮扶组组长：XXX成员：各村第一书记、各驻村农技员、农信员、法律顾问、各帮扶责任人职责分工：1．负责“5+2”“3+2”帮扶力量责任落实、作用发挥，做好政策知晓度、群众满意度、脱贫攻坚工作认可度提升等工作；2．督促各村持续开展好“五大活动”；3．负责指导帮扶力量做好迎检工作；4．完成领导临时安排工作。（五）环境整治组组长：XX成员：XXX、各村（社区）主任职责分工：1．负责督促全乡做好公共区域、公路沿线、村社道路两旁、农户院落卫生打扫整治；2．督促各村开展好“四清六治”工作。3．完成领导临时安排工作。（六）宣传报道组组长：XX成员：XX、XX、XX、各村支部书记职责分工：1．负责全乡脱贫攻坚氛围营造；2．负责脱贫攻坚宣传报道；3．完成领导临时安排工作。（七）后勤保障组组长：XX成员：XX、XX、XX职责分工：1．负责省级验收考核组人员在乡工作期间的生活安排；2．负责考核组人员的相关工作物资准备；3．负责考核组临时用车安排；4．完成领导临时安排工作。（八）应急维稳组组长：XX成员：XX、XX、XX、XX、各村（社区）主任、XX乡派出所职责分工：1．做好脱贫攻坚不稳定因素排查，制定应急措施；2．开展教育疏导和稳控化解；3．负责群众信访劝退工作；4．负责迎检线路的管控；5．完成领导临时安排工作。二、迎检准备工作（一）准备时间2019年2月19日前完成所有准备工作。（二）准备范围全乡各贫困村和非贫困村。（三）开展一次预评估工作。由XX乡决胜脱贫摘帽前线指挥部统一安排，各帮扶责任人负责，对全乡1613户农户开展一次全覆盖走访，填好调查问卷，并再次向农户宣传脱贫攻坚相关政策，协助其打扫好家庭卫生，做好其思想工作，进一步巩固提升群众认可度。（四）现场准备1．乡“三有”达标准备。准备好项目建设、项目验收、达标验收等资料，明确乡中心校校长、乡卫生院院长、乡便民服务中心主任为现场汇报人员。2．扶贫产业准备。确定青花椒为我乡扶贫产业主导项目。各贫困村做好扶贫产业项目现场布置、标识设置，明确各村支部书记、主任为现场汇报人员。（五）细化工作1．细化迎检工作方案。各村要结合本村实际，制定好迎检工作细化方案，并将各村迎检方案报驻村联系领导审核，方案切实可行、操作性强、内容全面。2．制定特殊工作预案。各村要排查各类情况，并制定完善突发群众群体事件工作预案，加大政策宣传和教育引导工作，严防部分群众过激行为，保证考核组入户核查有序开展，不受外界干扰。3．做好乡、村、组三级向导员培训方案（名单见附件2）。各村要进一步梳理村、组级向导员名单，确保每一名向导员讲政治、讲纪律；要拟定本村向导员培训方案，扎实做好向导员的细化培训工作，确保每一名向导员都熟悉本村本组的基本情况，吃透脱贫攻坚政策，准确把握考核工作流程，做好全程陪同并及时反馈相关信息。（六）考核资料准备1．汇报材料按参考模板精心准备。乡脱贫办牵头撰写XX乡脱贫攻坚工作汇报材料，各村负责本村脱贫攻坚汇报材料。2．乡村脱贫攻坚资料归档。资料按照区上要求统一进行分类、管理。乡脱贫攻坚资料管理人员为XXX，XX村脱贫攻坚资料管理人员为周延生，新安村脱贫攻坚资料管理人员为XXX。3．各村准备农户（含贫困户）花名册，由乡脱贫办汇总后上报。一是自然村、村民小组情况，村民花名册及基本信息，二是系统中全乡建档立卡贫困户（包括分年度脱贫户、未脱贫户），三是未纳入建档立卡的低保户、残疾人户、重病户，慢性病户、五保户，四是易地搬迁户、CD级危房改造户和外出人员等名单。4．扶贫项目管理。各村扶贫项目资金按照“四议五公开”制度，管理规范，项目按期完工，报账及时，资金安排使用相关资料真实、准确、规范、完善，后期管护到位。5．帮扶资料。由乡党建办负责“5+2”、“3+2”帮扶力量考核办法涉及的有关内容准备，村级帮扶资料由各村第一书记完善准备。（七）车辆安排车辆安排如下：XXX、XX、XXX、XXX各提供一辆车辆方便考核组入户开展工作。（八）考核组反馈问题处理各村要及时准备扶贫政策措施享受名单及佐证材料，考核组交办需要核实的疑似问题，要立即在规定时间内给予澄清或书面回复。三、工作要求（一）要有大局意识。各相关单位和相关人员要认清形势、全力应对，要讲政治、顾大局，要树立主人翁的意识，把责任扛在肩上、落实在行动上。各相关单位要把具体工作细化到人到点；选定的乡、村、组向导员、其他工作人员要努力熟悉政策、熟悉数据、熟悉情况，在任何地方、任何时间发现的扶贫信息，要正确处理，及时上报，做到信息互通、工作互动、紧密配合。（二）要有责任意识。各工作组、各村所涉的工作任务，均要于2月19日前完成，要把准备工作限制到天、细化到时，高质量完成各项准备工作。向导员、驾乘人员、后勤人员等相关工作人员要注重仪表形象，注意礼仪礼节，充分展示全乡干部的良好形象；要精神饱满、态度和蔼、耐心细致，充分展示全乡人民的热情好客；特别是各级向导员要做到心正、脑清、识广、眼明、手快、腿勤，相互配合、无缝对接、环环相扣，以良好的服务确保评估人员在仪期间工作安心、生活舒心。（三）要有纪律意识。评估期间，凡选定的乡、村、组向导员、其他工作人员一律全程参与，不得请假、推脱和找他人代替；一律全天候待命，不得手机关机或离开XX乡境内，保证通信畅通；一律服从总体调度，不得私下调整；一律不得向任何不相关人员透露任何信息；一律不得在与评估相关场所照相、录音，不得翻阅评估资料，更不得擅自发布与考核评估相关的任何信息。XX乡关于2018年贫困区摘帽专项评估检查工作迎检方案本文关键词：乡关，专项，贫困，检方，评估