机关事务管理局2021年度党风廉政建设工作总结范文

机关事务管理局年度党风廉政建设工作总结范文机关事务管理局年度党风廉政建设工作总结按照县党风廉政建设办公室有关文件要求，机关事务管理局结合工作实际，现将有关党风廉政建设工作总结如下。一、落实主体责任一是加强组织领导。成立党风廉政建设和反腐败工作领导组，积极落实党风廉政责任制，高度重视党风廉政建设工作。党组积极听取党风廉政建设和反腐败工作情况汇报。积极落实惩防体系建设任务，单位逢会必讲廉洁自律，自觉做到廉洁为民。二是健全工作机制。加强党风廉政建设暨惩治和预防腐败体系建设领导小组职能。全年召开党风廉政专题会议x次以上。廉政工作制度健全，工作常态化、经常化。选好用好干部。严格按照《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》和有关规定选拔任用干部。单位干部任用公开透明，严格任用程序，进行廉政教育谈话，自觉践行“三严三实”要求，未发生领导班子违反廉政规定等情况，按时认真准确报送领导干部个人有关事项。三是积极落实学习责任制。多次召开专题会议部署党风廉政工作。严格贯彻落实《xx县县直单位xxxx年度反腐倡廉工作任务分工意见》，党政一把手履行第一责任人，其他班子成员严格落实“一岗双责”责任制。党委召开x次研究部署落实廉政工作责任制专题会议，认真贯彻落实好惩防体系建设。积极贯彻落实县委《惩治和预防腐败体系xxxx-xxxx年工作规划》，把党风廉政建设作为一项长期性经常性工作来抓。二、强力推进权力运行程序化和公开透明化一是建立健全党风廉政风险防控长效机制。有力预防腐败犯罪行为，扎实开展廉政教育，时刻不能放松廉洁意识。认真贯彻落实《关于进一步加强机关效能建设的决定》、《xx县优化经济发展环境若干规定》和《xx县效能建设责任追究办法》等规定，不断学习法律法规，提高抗腐能力。二是严格按照《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》和有关规定选拔任用干部。严格履行任用程序，领导干部上任时进行了廉政教育谈话。建立健全维护群众利益机制，畅通群众诉求渠道，及时解决群众反映强烈的问题。得到群众的一致认可。三是抓好作风建设。贯彻落实中央和省市县作风建设有关规定，严格落实作风建设制度，自觉遵守八项规定等制度，未受到有关单位查办。认真开展排查“四风”等问题，未发生群众利益受到侵害群体性事件。领导和支持查办案件。健全反腐败协调机制，积极配合支持纪律检察部门工作，单位未发生阻挠、干扰、妨碍执法机关履行职责。三、严明党的纪律，狠抓作风建设一是认真贯彻落实中央八项规定和省市县相关要求。着力解决“四风”方面存在的问题，坚持厉行节约反对浪费，控制非生产性支出，减少行政成本。严格控制公务接待和车辆运行费用，严格整治公款大吃大喝行为，没有出现公款互相宴请、出入高档娱乐消费场所和午间饮酒现象。二是认真落实《xx县党政机关公务用车配备使用管理办法》。规范公务车辆的使用和管理，没有出现超标准配备车辆和违法车辆使用的问题。四、积极开展党性党风党纪和廉洁从政教育。制定了党性党风党纪廉政教育学习计划，积极开展学习活动，从思想上认识到廉政教育的重要性，认真落实好学习活动，形成集体学习和自学相结合的机制。局党组书记在重要会议上多次传达党风廉政建设精神，高度重视廉洁自律，领导干部带头贯彻执行廉洁从政制度，党组书记亲自给广大党员干部上党课x次。五、领导干部遵守廉洁自律情况领导干部严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，自觉践行“三严三实”精神。落实《关于领导干部报告个人有关事项的规定》。领导干部教育管理好亲属及局党员干部，没有出现领导干部亲属下属违法乱纪行为。六、领导和支持查处违纪违法问题加强对纪检监察工作的领导，支持纪检监察工作。积极配合好纪委公车检查和公务接待专项督查工作。认真研究解决执纪执法机关履责困难和问题，能够很好履行节能督查工作职责，很好解决工作中出现的问题和矛盾。对纪检监察机关作出的处分落实到位。局党组书记率先向县委县纪委述责述廉，把述责述廉列入民主生活会。