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某某街道社区党委换届选举工作实施方案模板按照区委组织部要求和部署,本次社区党委换届选举工作将从即日起到2月底全部结束。为做好这项工作,结合街道办事处实际,现制定本方案。一、加强组织领导街道党工委对社区党委换届选举工作实行全面领导,成立社区党委换届选举工作领导小组。组长:某某街道党工委书记某某街道办事处主任副组长:某某街道党工委副书记某某街道办事处副主任某某街道办事处副主任某某街道武装部部长成员:某某(略)社区党委换届选举工作领导小组下设办公室,办公室设在党群工作部,办公室主任由某某同志兼任,副主任由某某同志兼任,具体负责社区党委换届选举的组织实施。领导小组将向各社区派工作指导组,工作指导组全程指导社区党委换届工作。各社区党委要成立相应工作机构,负责换届选举相关工作。按照党章及有关规定,各社区新一届党委应设委员7-9名,其中设书记1名,专职副书记1名。每社区党委配备专职党务干事一名。鼓励非公企业党组织负责人、优秀社区党员等担任党委委员。社区党委要本着有利于党员教育管理、有利于党组织开展活动、有利于党员发挥作用的原则,规范特设支部、网格支部等设置。二、严肃工作程序整个社区党委换届选举工作,共分三个阶段:第一阶段:会前准备(即日起至1月30日前)1、街道党工委主要工作:一是召开党工委会议,研究制定工作方案,成立领导小组和社区指导组。二是召开换届选举动员大会,广泛宣传发动,营造良好氛围。三是组织社区相关人员进行换届选举业务培训,明确相关要求,把握具体环节。四是由街道纪工委组织党群工作部、社区建设和社会保障管理办公室有关人员,组成联合工作组,到社区进行班子成员离任经济责任审计、资产清查等工作。2、社区党委主要工作:一是召开党委委员会议,围绕召开党员代表大会,明确时间、地点、大会议程、选举办法及“两推一选”的具体安排等事宜。二是形成关于召开会议的沟通意见,经街道党工委同意后,向街道党工委呈报《关于召开党员代表大会的请示》。三是组织召开社区党员代表和居民代表会议,对现社区党委领导班子及成员进行民主测评,酝酿并全额推荐新一届社区党委委员、书记、副书记候选人初步人选,测评和推荐结果报街道党工委。街道党工委在社区推荐基础上,对候选人初步人选进行组织考察,并进行组织推荐,将最终考察结果反馈社区党委。社区党委召开党委委员会议,根据考察结果反馈确定候选人预备人选,向街道党工委呈报《关于社区委员会组成人员候选人预备人选的请示》。街道党工委召开党工委会议,集体讨论确定候选人预备人选名单,并在该社区范围内公示。公示无问题后,街道党工委对请示进行批复。四是做好党员代表大会前的筹备工作。召开代表选举工作会议,下发《代表选举工作的通知》,指导各支部(包括社区非公企业党支部)做好代表选举工作。成立代表资格审查组,对代表资格进行初步审查(代表党组织关系必须在本社区),对选举支部的代表选举结果进行批复,编制代表名册。第二阶段:召开大会和组织选举(1月30日至2月16日)1、明确党员代表大会有关要求。各社区党委做好会议通知和会务筹备工作。按照有关规定,某某、某某、某某社区参加党员代表大会的党员人数不少于100人,其他社区党员人数不少于50人。2、召开预备会议。清点到会人数,会议主持人向大会报告应参加大会和实际参加大会的代表人数,在确认到会代表人数符合规定人数后,即可开会。会议要审议通过代表资格审查小组关于代表资格审查情况的报告、大会主席团成员、秘书长名单、大会议程以及其他需要确认的事项。3、召开正式会议。具体包括现社区书记作党委工作报告,选举新一届社区党委委员,审议通过党委工作报告。召开党委委员会议选举新一届社区党委书记、副书记。第三阶段:选举结果报批和后续工作(2月16日—2月27日)新一届社区党委向街道党工委呈报党员代表大会选举结果的报告,街道党工委将对选举结果进行批复,做好落选和离任人员思想工作,总结选举工作,做好会议材料、文件的立卷及归档工作。三、明确相关要求1、强化指导。街道党工委加强对社区党委换届工作的指导,做好各项准备工作,确保各社区如期换届。街道党工委书记、社区党委书记以及各工作指导组要认真履行职责,明确任务,落实责任,对指导不力、处置不当造成不良影响和严重后果的,将追究相关责任人责任。2、严肃纪律。坚决预防和查处社区党委换届选举中的违法违纪行为,加强对参选人的教育,严格遵守换届纪律,自觉抵制违法违纪行为。坚持有报必查、严查严纠的原则,对拉票贿选等违纪违法行为,街道党工委将认真调查核实,依法依规严肃处理。对以不正当竞争手段参选的,一经调查核实,立即取消其参选资格;已经当选的,当选无效。3、协调稳步推进。把社区居民委员会换届与社区党委换届结合起来,做到同步考虑、同步谋划、协调稳步推进。结合社区党委换届,着力探索、创新扩大党内基层民主的有效方法和形式。
本文标题:某街道社区党委换届选举工作实施方案模板
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