岗位说明书(10)

岗位说明书部门：党委工作部岗位编号岗位名称部长岗位类别岗位分类本岗位职数岗位职责1、负责党委工作部全面工作。2、分管思想政治工作、统战工作及离退休工作。3、组织学院有关制度、规定、办法的制定。4、根据学院目标责任书，组织全年工作计划的制定并实施。5、负责专项专题学习教育活动安排与实施。6、组织党委中心组政治理论学习、研讨。7、组织学院业余党校开展日常工作。8、负责协调、推荐学院新闻发言人。9、组织统战理论方针、政策的宣传、教育，做好统一战线工作。10、负责年度经费计划的预审和申报审批，合理使用、调剂包干经费。11、领导交办的其他工作。岗位考核标准岗位奖惩办法其它需要说明的问题岗位说明书部门：党委工作部岗位编号岗位名称副部长岗位类别岗位分类本岗位职数岗位职责1、协助部长负责党委工作部全面工作。2、分管党务工作、宣传工作及院报工作。3、负责院党委相关制度、规定、办法、文件、材料和理论文章的起草。。4、负责学院保密、信访工作。5、组织学院重大活动、宣传题材的新闻报道策划工作。6、负责联络、接洽社会新闻单位来院采访、选材工作。7、组织院报、广播节目、网页、宣传资料库等内容的把关更新工作。8、组织学院对外宣传报道内容的指导和监督。9、组织学院精神文明、校园文化建设工作。10、组织年度工作计划、总结的撰写。11、负责年度经费计划的汇总。12、领导交办的其他工作。岗位考核标准岗位奖惩办法其它需要说明的问题岗位说明书部门：党委工作部岗位编号：岗位名称党务秘书岗位类别管理岗位分类一级本岗位职数1岗位条件1、中共党员。2、大学本科及以上学历。3、热爱本职工作，有一定工作能力。岗位职责1、制定年度工作计划。2、负责草拟、制发党委文件、制度、规定等。3、负责安排学院党委阶段性工作。4、负责全院保密工作。5、负责群众信访工作。6、负责学院党委印章的刻制与管理工作。7、负责党委会、党政联席会、书记办公会、党委成员民主生活会的会议记录，会议纪要的制度工作。8、协助完成全院及本部门工作。9、领导交办的其他工作；岗位考核标准1、严格履行岗位职责。部门内实行首问工作责任追究制。2、按时完成工作任务、不推不拖。3、善于同外界、院属各部门进行沟通、协调、主动、积极工作。4、努力、认真完成领导交办的各项任务。岗位奖惩办法1、奖励按上级部门和学院规定办理。2、惩处违法违纪，依有关规定办理；违纪违规按学院规定办理；无能力完成工作任务者，待聘。3、本职工作任务每拖一天扣岗位津贴10元、拖一周扣岗位津贴50%。其它需要说明的问题岗位说明书部门：党委工作部岗位编号：岗位名称宣传、精神文明岗位类别管理岗位分类一级本岗位职数1岗位条件1、中共党员。2、大学本科及以上学历。3、热爱本职工作，有一定工作能力。岗位职责1、制定年度工作计划。2、负责宣传党的各项方针政策；有关制度、材料和理论文章的起草。3、负责学院各项工作的对内对外宣传工作。4、负责学院各种大型活动和会议的组织及文字采访。5、负责广播站等宣传媒体的监管和业务指导工作。6、负责学院精神文明建设工作。7、负责校园文化建设工作。8、负责院报内容的审查把关工作；网页信息更新工作。9、协助完成全院及本部门工作。10、领导交办的其他工作。岗位考核标准1、严格履行岗位职责。部门内实行首问工作责任追究制。2、按时完成工作任务，不推不拖。3、善于同外界、院属各部门进行沟通、协调、主动、积极工作。4、努力、认真完成领导交办的各项任务。岗位奖惩办法1、奖励按上级部门和学员规定办理。2、惩处违法违纪，依有关规定办理；违纪违规按学院规定办理；无能力完成工作任务者，待聘。3、本职工作任务每拖一天扣岗位津贴10元，拖一周扣岗位津贴50%。其它需要说明的问题岗位说明书部门：党委工作部岗位编号：岗位名称思政、党校和统战岗位类别管理岗位分类二级本岗位职数1岗位条件1、中共党员。2、大学本科及以上学历。3、热爱本职工作，有一定工作能力。岗位职责1、制定年度工作计划。2、负责制定党委中心组、全院政治理论学习的安排计划并组织实施。有关制度、材料和理论文章的起草。3、负责全院思想政治工作。4、负责学院普法教育工作。5、负责指导、监督“两课”教育的安排、形势教育工作。6、负责业余党校日常工作。7、负责指导团委工作。8、负责有关学习资料的选购、复印和征订工作。9、负责统一战线工作。10、协助完成全院及本部门工作。11、领导交办的其他工作。岗位考核标准1、严格履行岗位职责、部门内实行首问工作责任追究制。2、按时完成工作任务，不推不拖。3、善于同外界、院属各部门进行沟通、协调、主动、积极工作。4、努力、认真完成领导交办的各项任务。岗位奖惩办法1、奖励按上级部门和学员规定办理。2、惩处违法违纪，依有关规定办理；违纪违规按学院规定办理；无能力完成工作任务者，待聘。3、本职工作任务每拖一天扣岗位津贴10元，拖一周扣岗位津贴50%。其它需要说明的问题岗位说明书部门：党委工作部岗位编号：岗位名称音像图片管理岗位类别管理岗位分类二级本岗位职数1岗位条件熟悉本职工作，有一定工作经验。岗位职责1、制定年度工作计划。2、负责院内宣传橱窗、宣传栏、公告栏等各种宣传舆论阵地的管理和监督、定期更新宣传内容。3、3、负责学院重大活动、节日、纪念日会标制作、会场布置；摄影、摄像、录音工作，并收集、整理相关资料及时送档案室保存。4、负责音像图片资料的搜集、分类及建库工作。5、负责固定资产及帐务管理工作。6、协助完成全院及本部门工作。7、领导交办的其他工作。岗位考核标准1、严格履行岗位职责、部门内实行首问工作责任追究制。2、按时完成工作任务、不推不拖。3、善于同外界、院属各部门进行沟通、协调、主动、积极工作。4、努力、认真完成领导交办的各项任务。岗位奖惩办法1、奖励按上级部门和学员规定办理。2、惩处违法违纪，依有关规定办理；违纪违规按学院规定办理；无能力完成工作任务者，待聘。3、本职工作任务每拖一天扣岗位津贴10元、拖一周扣岗位津贴50%。其它需要说明的问题岗位说明书部门：党委工作部岗位编号：岗位名称院报编辑岗位类别管理岗位分类二级本岗位职数1岗位条件1、大学本科及以上学历。2、热爱本职工作，有一定工作能力。岗位职责1、制定院报编辑、刊发的有关制度。2、制定年度工作计划。3、负责院报编辑资料的征集、搜集工作。4、主动与其他宣传媒体联系、合作，提高编辑水平和质量。5、负责院报的编辑、出版发行工作。6、协助完成全院及本部门工作。7、领导交办的其他工作。岗位考核标准1、严格履行岗位职责、部门内实行首问工作责任追究制。2、按时完成工作任务、不推不拖。3、善于同外界、院属各部门进行沟通、协调、主动、积极工作。4、努力、认真完成领导交办的各项任务。岗位奖惩办法1、奖励按上级部门和学员规定办理。2、惩处违法违纪，依有关规定办理；违纪违规按学院规定办理；无能力完成工作任务者，待聘。3、本职工作任务每拖一天扣岗位津贴10元，拖一周扣岗位津贴50%。其它需要说明的问题岗位说明书部门：党委工作部岗位编号：岗位名称离退休工作岗位类别管理岗位分类二级本岗位职数1岗位条件1、有高度的责任心和服务意识。2、热爱本职工作，有一定工作经验。岗位职责1、根据国家有关政策，建立、健全学院离退休工作的规章制度和有关措施。2、做好离退党支部工作，及时向离退休同志传达上级文件，通报学院有关情况。3、做好活动室管理工作，组织离退休职工参加和开展各项活动。4、负责离退休职工年报工作，征求意见工作。5、慰问看望年老体弱及患病人员。6、负责处理离退教职工去世后的丧葬事宜。1、7、兼气象局12号20号楼物业服务工作。8、协助完成全院及本部门工作。2、9、领导交办的其他工作。岗位考核标准1、严格履行岗位职责、部门内实行首问工作责任追究制。2、按时完成工作任务、不推不拖。3、努力、认真完成领导交办的各项任务。岗位奖惩办法1、奖励按上级部门和学员规定办理。2、惩处违法违纪，依有关规定办理；违纪违规按学院规定办理；无能力完成工作任务者，待聘。3、本职工作任务每拖一天扣岗位津贴10元，拖一周扣岗位津贴50%。其它需要说明的问题岗位说明书部门：党委工作部岗位编号：岗位名称离退休工作岗位类别管理岗位分类二级本岗位职数1岗位条件1、有高度的责任心和服务意识。2、热爱本职工作，有一定工作经验。岗位职责1、根据国家有关政策，建立、健全学院离退休工作的规章制度和有关措施。2、做好离退党支部工作，及时向离退休同志传达上级文件，通报学院有关情况。3、做好活动室管理工作，组织离退休职工参加和开展各项活动。4、负责离退休职工年报工作，征求意见工作。5、慰问看望年老体弱及患病人员。6、负责处理离退教职工去世后的丧葬事宜。7、协助完成全院及本部门工作。8、院领导交办的其他工作。岗位考核标准1、严格履行岗位职责、部门内实行首问工作责任追究制。2、按时完成工作任务、不推不拖。3、努力、认真完成领导交办的各项任务。岗位奖惩办法1、奖励按上级部门和学员规定办理。2、惩处违法违纪，依有关规定办理；违纪违规按学院规定办理；无能力完成工作任务者，待聘。3、本职工作任务每拖一天扣岗位津贴10元，拖一周扣岗位津贴50%。其它需要说明的问题