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2020校本研修教师工作总结范文报告我校校本研修以教育局和继续教育学院“十一五”规划意见为指导,积极贯彻以人为本、教师发展促进学校发展的理念,认真贯彻自主、互动、共享的校本研修理念,有计划、有步骤地开展校本研修,努力营造相互学习、相互交流、共同发展的学习氛围,积极打造教师专业发展平台,全力打造一支德才兼备的教师队伍,促进学校内涵式发展和可持续发展。一、基本工作达成度概述本学年在校长的领导和支持下,我校努力克服学校规模小,师资弱,研修活动开展难等客观因素,积极调动教师主观能动性,充分利用现有的优质资源,最大程度的发挥其影响力和辐射作用,从小处着手,增强教师的责任心和使命感,逐步提高教师的专业化水平及学校的可持续发展。我校的校本研修根据学校和教师的实际情况,制订了有重点性、可操作性的校本研修计划,现总结如下:1.教研活动常规化、具体化————语数英三个教研组是学校生命的三大动脉,教研组的发展直接影响到教师的发展,学校领导清醒的认识到这点,始终坚持走教研、科研、培训一体化的道路。各教研组定时进行教学研讨活动,活动形式多样,每次活动有一个主题,注重针对性、实效性,不求人人成功,只求人人有收获,实实在在的习得一些知识,解决一些疑惑。系统化的重点研修活动两个:一、课堂教学的有效性二、作业批改的规范性。各教研组根据期初制订的计划,每次根据一个主题落实上课的内容、时间,课后进行评课、反思、重构,每个教师根据课堂中的其中一个片段撰写课例,并参加县里的评比,有两篇获得二等奖。2.教科研:教研活动科研化、科研活动教研化。教研、科研、研修三者的目标是一致的,都是为更好地开展教学工作而服务,为实现学校、教师、学生三者的最大发展而服务。所以我们把教研、科研、研修统一纳入校本教研的范畴,统一规划,统一实施,做到让教研活动科研化、科研活动教研化。a..市青年教师课题《中国印在小学高年级中的实践与研究》王荣娣b.县规划课题:《农村小班化英语教学中师生互动的有效性的实践与研究》陶希明c.县规划课题:《培养农村孩子抗挫折能力的实践与研究》陈梅、俞祥生d.校级课题《古诗文的兴趣教学》陆一平e.校级课题《农村学校篮球“兴趣化”的实践与研究》施宝山围绕课题在教研活动中进行研讨,分别上实践课,然后反思总结师生互动在小班化英语教学中如何发挥其优势,提高课堂教学效果。其它教科研成果:王荣娣老师的“学中国印,赏艺术美”荣获xxxx县第五届教师教育科研研究成果一等奖。陈梅老师的论文《破解忧伤的童心、缔结快乐的童年》在xxxx县第三届“雏鹰研究”论文评比中荣获二等奖。俞祥生“加强教师队伍建设,促进教师发展、学生发展、学校发展”刊登于《惟必有学识,方可任教育》————xxxx年暑期校长培训“队伍建设专辑”。陈梅“心独醉梦独馨”“农村小学生命教育课程化的研究”刊登于xxxx教育3.师德研修:整合学校德育处的“温馨教育”和“走近中华经典”民族精神教育,从硬件到软件,从显性的到隐性的对教师进行无声胜有声的崇高师德的熏陶和冶炼。教室的墙壁是学生向老师表达心情的场所,教师根据小朋友的心情苑及时了解学生,及时与其谈心,让师爱排除孩子心理的烦恼。我们的师德考核就是“人人都是德育工作者”的一张张表格,记录着每位老师师德的点点滴滴。有了高尚的师德才能造就优秀的队员。新村学校爱心小队被平为xxxx学年度xxxx县优秀小队。盛红卫老师辅导的爱心小队被平为xxxx学年度xxxx县红旗小队。在xxxx年度xxxx县小学“走近中华经典”民族精神教育阶段评估中荣获三等奖。二、特色与成效1.课堂教学的有效性的系统化研究与实践(1)开学初组织教师进行了“提高小班化合作学习的有效性”专题学习。知道了什么是合作学习?合作学习的理论基础是什么?合作学习的基本理念是什么?合作学习的内涵是什么?目前合作学习中出现的问题有哪些?重点是如何在课堂教学中组织学生进行合作学习,提高课堂教学的效果?(2)9月————10月自主学习,通过网络、书籍等渠道,自主学习有关小班化合作学习的内容。(3)10月,以教研组的形式,针对自主学习的内容,在组内进行交流研讨,每位教师确定研究主题,上研究课。材料见附件。(4)各教研组围绕主题开展教研活动:备课————上课————说课————评课————反思(5)我校县骨干教师陈梅以小班化活动主题“学科引领,增强互动,提高课堂教学效率”上示范课,组织教师听课,关注教学模式,学习教学方法和策略,以此优化课堂教学,提高课堂教学的有效性。xxxx县新村九年制学校的《梅花香自苦寒来————访新村学校陈梅老师》荣获第五届全国中小学校园电视节目评比铜奖,同时,新村九年制学校被聘为中国教育电视协会中小学校园电视专业委员会理事单位。(6)开学初学校根据各学科的特点,制定语数英各学科练习本作业格式和教师批改格式要求细则,并于11月份对学生作业的簿本整洁、格式规范、作业准确、书写工整和认真订正五个方面,教师的批改正确、批改及时和批改规范三个方面进行了定量和定性描述。材料见附件。三、问题与思考问题1、教师的专业化水平不高,有些学科缺少学科带头人。措施:增强教师自我研修的奖励机制,提高奖励幅度,刺激教师内需的迫切性,调动教师积极性,鼓励中青年教师担任不同层面的研修活动任务,在语文与数学学科中产生1到2名学科带头人。问题2:校本研训质量不高,研训活动完整性、有序性不够。措施:在今后的工作中,我们将克服分散性、力求整合性;克服无序性、力求有序性;认真分析校情、师情,力求针对性;精心设计,力求有效性,整体推进校本研修工作;同时,进一步注重教师的学习与反思,完善每一位教师的“个人成长档案”;落实教师个人三年发展规划;提供给每个教师自主发展的空间和机会;完善评价、考核的管理机制,把校本研修工作做得更精、更好。
本文标题:2022校本研修教师工作总结范文报告
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