精编员工保证书4篇

参考资料，少熬夜！精编员工保证书4篇在高速发展的社会中，我们不可避免地会接触到保函。保函的具体担保内容一般是逐项列出的。为了帮你不再为写保证书而烦恼，以下是网友收集的员工保证书精选，希望对你有所帮助。员工保证书1本人：于年月日起,正式入职于上海双箭齐发文化传播有限公司任职,本人保证在职期间自愿遵守以下规定,若有违背,同意接受公司按《公司管理制度章程法》及《财务管理制度章程法》的各项规定实施，本人同意配合。一、保证在职期间，一定遵守公司企业文化、团队精神及各项营销政策、革新制度、公告发布、行政命令及《公司管理制度章程法》及《财务管理制度章程法》管理条例和贯彻执行部门内各项系统作业制度。二、保证在职期间，不会发生徇私舞弊、侵吞公款、侵占公物、渎职、怠忽职责及私下与他人买卖图利或收取客户回扣等所有不正当行为。三、保证在职期间不得有恶意破坏公物及在公开场合中有顶撞上司、言语漫骂上司、私下造谣生非、成立小圈圈、排挤他人、中伤他人及任何破坏团队精神的行为或言语。四、保证在职期间，不会对外泄露公司所有业务上之机密，包含文件、图案、样本、业务资料、客户档案、商业报表、联单资料、各式企划、计划书等。五、凡属在职期间的员工，日后在公司工作期间，是利用公司资源、器材、设备、人员、时间等，所产生的设计、拍摄、创造、创作及图像、图样、资料、教学材料、文件、方案、软件、模具、模型、样本、企划案、设计图、发明创造等知识产权及使用权均属公司资产，不得于在职时或离职后携出公司、拷贝使用、转借他人、贩卖出租或展示。※本人若有违反上述各项事项及内容，愿接受法律上之任何制裁与判决。保证人签名：（盖章）：.身份证字号：.户籍地址:.xxx有限公司人力资源中心经办人年月日员工保证书2【概念解说】员工进入企业工作，企业业主可能要求员工写一份参考资料，少熬夜！保证书，保证员工对企业的工作流程、工作规章的了解，以便员工在工作中遵照执行。【内容格式】1.标题。写成保证书即可。2.保证内容。3.署时。【范例参考】本人已经阅读并自愿遵守××（市）××电子实业有限公司制订的各项规章制度，包括已经颁布的《劳动组织条例》、《劳动管理条例》、《产品质量管理条例》、《管理人员行为规则》、《销售管理条例》、《采购工作管理规定》、《档案管理条例》、《仓库管理工作规定》、《监察工作规定》、《促进合理化建议规定》、《生产统筹管理规定》及其他有关制度。本人承诺，即使今后有新颁布的规章制度，在经本人知悉后，也愿意遵守。员工保证书3为了搞好晋愉.盛世融城c、d区地块土石方工程安全生产，以确保公民生命财务安全，做好爆炸物品的管理工作，公司作出如下保证：一、保证不出租、出借、转让单位爆破资质。二、保证所有参与爆破施工人员无违法犯罪前科。三、单位法人为爆破安全管理第一责任人，自愿承担爆破施工而产生的一切法律后果。重庆-红岩路桥工程有限公司二○一二年五月二十玖日员工保证书4兹员工本人在，包括所有相关子公司、分公司任职期间，对以下职务上应遵守的劳动纪律、规章制度，作出保证：一、为完成个人职务上之工作任务，会利用公司提供之各式文具、工具、设备、耗材及通讯设施等，当使其物尽其用，不随意浪费或公物私用。二、各项因执行职务所需而发生之费用，依公司报销管理规章，实报实销，绝不浮报、虚报，伪造或变造单据，从公司获取不当之财务利得。三、不利用职务之便，私自挪用公司钱财，例如：零用金等，或将不属于自身所有之财物据为已有，做到公款公用，公私分明。四、不利用职务之便，将收取自客户的购房预收款(包括小订、大定、房款等)私下暗藏，不报告主管。五、不利用职务之便，私下收取业主或厂商之回扣及礼品，而将获取之经济及财务利益据为已有。倘有收取礼金或礼品，应报告部门主管，并提交由行政部参考资料，少熬夜！统筹办理其运用。六、不串通同事相互冒名输送工作绩效，以不实之业绩向公司骗取绩效奖金。七、不偷窃同僚之财物。员工本人如违反本保证书所载事项，企业有权与之解除劳动合同或协议。此外，员工本人应承担相应法律上之民事赔偿及刑事责任。并无条件承担相应之经济处罚，包括其个人年薪二倍之罚款(服务未满一年者，以其月薪十二倍计算)及对公司直接、间接造成的经济损害，未领取之绩效奖金不得领取。本公司为以人为本之专业知识经济产业，对员工本人专业素质、品德修养、人文情操有较高之职业上要求标准，其重要性悠关企业在竞争环境中生存及永续发展。兹针对服务任职操守廉洁部分行诸于文，切结保证，使员工本人深切体会其重要性，以铭记在心，恪守不渝。此致有限公司保证人(员工本人)签署：身份证号：日期：年月日