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2022年度述学述职述廉述法报告【5篇】【前言导读】由网友为您整理收编的“2022年度述学述职述廉述法报告【5篇】”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!2021年述学述职述廉述法报告篇1在转瞬之间,2021年的最后一页即将被翻去。又到了总结一年工作的时节。回顾这一年,本人有如下收获和不足:在德的方面,本人能够认真学习和贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会、五中全会和自治区、地区、市委的会议精神,全面落实上级检察机关的工作部署,积极参加“三严三实”专题教育,理想信念得到了加强,党性观念得到了强化,实干精神得到了增强,夯实了结合本职工作贯彻落实“四个全面”战略部署的自觉性和主动性,遵循“三严三实”要求,团结带领全体检察干警全身心投入创建哈密市社会稳定和长治久安的伟大事业之中。在能的方面,本人更加坚定了党的领导是社会主义各项建设事业领导核心的认识,落实在工作中,能够对上坚决服从市委的领导,对内坚持党组的核心领导地位,坚持民主集中制原则,重大事项决策、重大项目安排、重要干部任免、奖惩、大额资金使用全部由党组集体决定;坚持班子团结,发挥每个班子成员的工作积极性和主动性,分工负责,合力推进检察工作;坚持全面开展检察工作,重点抓住严打暴恐和严重刑事犯罪工作,全力维护社会稳定和长治久安;围绕推进市委的重点工作,全力查办和预防重点工作背后的职务犯罪;坚持党管干部原则,不搞个人说了算,坚持德才兼备以德为先的选人用人标准,不搞任人为亲,对推荐提请任用的干部,坚持跑官的不用,要官的不给,群众满意度不过关不上党组会,党组三分之一不同意不推荐,努力树立积极向上的正确用人导向,坚决抵制用人上的不正之分;重大工作先调研、勤思考、多沟通、慎决定,提高决策正确性。在勤的方面,本人始终坚持身体力行,亲历亲为的工作作风。把定期不定期调研各部门工作作为一项常项工作来抓,全年调研具体业务部门工作平均不下四次,今年仅到看守所检查驻所检察室工作不下六次;对事关社会稳定和长治久安的刑事检察工作,凡疑难复杂案件都亲自听取汇报,亲自安排部署,亲自跟踪监督;倾全力抓好查办和预防职务犯罪工作,深入侦查办案一线,对全部立案案件都到办案现场临场指导、临场指挥、临场监督;审查案件材料三案十卷;亲自撰写案件汇报材料五份;带头结合工作撰写调研文章,《论“当场击毙”的法律监督》等3篇文章被省级以上刊物和网站采用;积极参加院里组织的各类公益活动。在绩的方面,通过本人、院党组及全体干警的努力,较好地完成了维护社会稳定和长治久安的任务,较好地办理了一批危害国家安全的犯罪案件,取得了严打的初步效果;惩治了一批严重刑事犯罪,维护了哈密市的社会治安稳定;围绕市委开展的专项行动,查处了盗采铁砂粉背后的职务犯罪和违纪案件4件,查处惠民工作中骗取国家补贴、贪腐惠民补贴、收受h赂案件3件;抗诉、立案监督等诉讼监督工作取得了新进展;刑事执行工作呈现出良好的发展势头。在廉的方面,首先把学习放在重要地位,不仅自己学习,而且根据党风廉政建设教育月等特殊时期,组织全体干警学习党员处分条例、公务员处分条例和检察官纪律处分条例等规定。新的《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律规定》印发后,第一时间进行了全文通读,组织中心组集体学习、安排各部门组织学习,温习已有规定,领会删除的规定,掌握新增的规定,做到明白应当为什么,清楚什么不可为。其次在工作生活中,坚持做到管好自己的手,不该拿的坚决不拿,管好自己的口,不该吃的坚决不吃,管好自己的腿,不该去的地方坚决不去。严格遵守八项规定精神。执行了“一把手”不主管财务、人事、采购、工程的规定,坚持不直接经手任何涉财务事项,任何涉财务事项的办理均由办公室专门工作人员负责。继续坚持了纪检监察部门全面逐项监督财务报销事宜和“一把手”进行监督的制度。坚持单位的车辆管理制度,车辆由单位统一管理,自己不开单位的车辆,不因私事使用单位车辆,杜绝家属子女、亲戚朋友使用单位车辆,个人上下班不使用公车接送。坚持公务接待的管理规定,没有发生违规接待问题,没有公款大吃大喝现象。自己坚持亲自带头值班,坚持值班的制度要求,不搞特殊化。第三,坚持反腐倡廉的一岗双责责任制,认真履行党风廉政建设的主体责任,支持纪检监察部门的监督责任,对单位党风廉政建设与检察工作同安排同部署,自己亲自做党风廉政建设的报告,亲自抓党风廉政建设责任落实。在队伍建设上,本人亲自讲党课,抓干警的廉洁勤政教育,不断强调自己和全体干警要严格遵守内外部干扰办案的依法登记制度,要树立不记录就是违法的观念。在管理工作上,重大行政管理工作坚持由检察长办公会集体研究决定,重大财务安排、工程建设和用人问题,坚持由党组集体研究决定。严格落实“八项规定”精神,管好用好每一分钱、每一件物。二○一七年度,本人在德能勤绩廉方面,虽然取得了一点的成绩和进步,但与组织和群众的期望相比、与依法治国的要求相比、与“四个全面”的要求相比仍有差距,主要表现为:学习不够,政治理论水平不高,理想信念还不够坚强;创新能力不够,工作上因循守旧,开拓创新精神不强。本人将在新的一年里,努力发扬成绩,克服不足,在市委和分院的正确领导下,为哈密市社会稳定和长治久安鞠躬尽瘁、依法履职。2021年述学述职述廉述法报告篇2在县委、县政府的正确领导下,在县人大、政协的关心帮助和监督下,在相关部门的全力支持和广大干部职工的共同努力下,本人严格按照县委、县政府制定的发展战略,思想上积极进取,工作上奋发努力,作风上求真务实,生活上严格要求,认真抓好分管工作,在促进全县经济建设和社会发展等方面取得了一定成绩。现将述学述法述廉述职报告如下。一、学习情况面对新形势、新任务、新情况、新问题,我牢记“学而不思则罔,思而不学则殆”的道理,坚持用党的先进理论和思想武装自己,主动学习党和国家的方针、政策,积极理论中心组学习和干部在线学习,把理论学习与经济社会发展形势、政策法规的分析研究结合起来,工作中坚持多渠道、惜时勤奋学习,做到学思融合,汲取精华,为我所用,并得出自己的见解,从而保证工作有创新性,有预见性。一是坚持全面学习。一年来,我始终把学习放在重要位置,从讲政治的高度,认真学习理论知识及有关专业知识。深入学习党的十九大及历次全会精神,习近平新时代中国特色社会主义思想,不断加强对廉政建设法律法规的学习,结合自身分管工作开展专题政策法规学习,并结合县委中心组学习、“不忘初心、牢记使命”教育活动,加强对党章党规的学习,重点了解掌握党的路线、方针、政策以及党内的各项规定,及时更新有关理论知识,不断提高自身理论水平,以学促干,提高自身干事创业本领。二是坚持主动学习。坚持自学和集中学相结合,理论和实践相结合,较好的实现了从“要我学”到“我要学”,通过自觉学习达到自我约束,自我管理,自我教育,自我完善,自我提高的目的,理论学习的自觉性不断增强。全年共参加县委中心组学习8次、书写各类心得12篇、撰写调研1篇、读书笔记27篇。三是坚持学以致用。在学习过程中,我一方面紧密联系新的形势发展,把学习理论和学习新知识结合起来,通过学习增强自身适应新形势变化对各项工作提出的新要求、新挑战以及社会转型期对干部素质提出的新要求,努力提高自己在新形势下的工作能力和工作水平。不仅把终身学习作为求知、处事、为人的需要,而且把学习视为立党为公、执政为民的需要。二、学法用法情况作为一名县级领导,学法是用法的前提,但学法的目的是为了更好地用法。我们只有把学习法律知识和依法办事紧密结合起来,与分管工作紧密结合起来,与解决群众关心的问题和存在的问题结合起来,通过法律的手段来解决教育、医疗、环保改革发展稳定中出现的新情况、新问题,不断提高法治化管理水平。今年来,本人充分利用“法宣在线”学法平台进行了学习,并详细制定了学法计划,认真按照计划内容,深入学习了宪法、习近平总书记关于全面依法治国的重要论述及系列重要讲话精神,突出学习党章,坚决维护党章权威;认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党内法规,并结合卫生、医疗、教育工作实际,学习了《中华人民共和国义务教育法》《突发公共卫生事件应急条例》《中华人民共和国传染病防治法》《中华人民共和国人口与计划生育法》等与分管工作息息相关的法律法规,通过学习,进一步提升了学法用法思想理念,不断增强了依法决策、依法管理、依法办事的能力。在工作与生活中坚持守法、用法,坚持依法行政,进一步加强了依法行政能力。三、廉洁从政情况一是加强理论学习,强化分管部门干部思想教育。强化自身理论学习,实时学习中央、省州县委从严治党相关会议及文件精神及习近平总书记关于全面从严治党重要论述,筑牢学习基础,为广大党员干部起到表率作用。深入强化分管部门学习教育,对学习党章、准则、条例等党纪条规做部署、提要求,不定期听取分管部门学习教育情况,深化反腐倡廉教育,推进典型示范教育、岗位廉政教育和警示教育常态化。二是强化政治担当,认真落实“一岗双责”。按照省、州、县委部署和要求,全面落实党风廉政建设责任制,将党风廉政建设工作与各项业务工作同安排、共部署。年初,结合疫情防控工作,深入分管部门、联点乡镇对党风廉政建设工作进行了安排部署,提出了确切要求,签订了《党风廉政建设责任书》,按照主要领导负总责,分管领导抓具体,一级抓一级,层层抓落实的原则,督促分管部门及时召开专题安排部署会议,制定2020年党风廉政建设工作计划,明确责任分工和任务,进一步压实了部门从严治党、“一岗双责”履职责任。全面掌握分管领域的党风廉政建设工作情况,认真分析研判反腐败形势,及时对存在的问题进行纠正,对下一步工作思路提出建设性意见建议。今年,共深入各分管部门专题听取党风廉政建设和反腐败工作情况汇报2次,检查指导相关工作7次。三是规范党内生活,严明政治纪律规矩。坚持民主集中制,凡属“三重一大”事项都按相关规定严格履行程序,决不违反组织程序,私自作出个人决定,严格执行领导干部重大事项报告制。严格执行“三会一课”制度,认真参加政府党组民主生活会、组织生活会,积极指导分管部门高质量召开民主生活会,加强政治生态建设,发展积极健康的党内政治文化。有效运用“四种形态”,对分管部门苗头性、倾向性问题及时进行谈心谈话、工作约谈、提醒告诫、责令纠错,认真开展廉政谈话工作,做到纪律条规常提醒、重点单位重点提醒、节假日前集中提醒、薄弱环节专门提醒、苗头性问题个别提醒。目前,与分管部门主要负责同志开展集体廉政谈话7次,对2019年党风廉政建设末尾部门领导班子开展工作约谈1次,作风问题突出专项整治专题集中约谈1次。四、重点工作开展情况(一)扎实推动基层党组织建设有新气象新作为。一是抓责任促落实,不断增强管党治党工作合力。严格落实党建工作责任制,年初与分管部门签订责任书,安排部署党建工作,牢固树立党建引领业务工作工作模式,经常深入联点部门及时了解党建工作情况,与主要负责同志开展谈话,谈问题、谈不足、谈思路、谈措施,层层传导压力,推动党建工作落实落细。二是抓制度促规范,不断巩固“主题教育”成果。形成常态化“主题教育”机制,认真落实“三会一课”制度,带头参加所在党支部组织生活,积极参加“主题党日”活动。同时,聚焦讲政治,在聚力打基础,聚责抓落实上,重点督促指导分管部门基层党组织标准化规范化建设,坚持问题导向,持续加强对各机关党组织党建工作跟踪督促指导,通过抓规范、补短板、强弱项、促提升,推动机关党的建设高质高效。三是抓重点促推进,以创建党建品牌推动党建工作提质增效。注重贴近实际,适应新形势,要求各分管部门党组在加强规范建设的基础上,结合部门职能和工作特性,努力在学习型、服务型、创新型建设上创新载体方法,打造工作特色,创新开展基层党建工作,彰显机关党建亮点。县教育局党组今年年初打造了“树时代新风,立爱国壮举”党建品牌,通过开展“立心铸魂”“笃志润德”“青春告白”“共情共鸣”“固本培元”“激情追梦”六项行动,以党建为引领,提高师生爱党、爱国、爱领袖、爱家乡情怀,增强师生工作学习的积极性、自觉性,着力培养有理想、有本领、有担当的新时代人才。县医保局今
本文标题:2022年度述学述职述廉述法报告【5篇】
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