大学医务岗位职责（精选4篇）

大学医务岗位职责（精选4篇）【导读引言】网友为您整理收集的“大学医务岗位职责（精选4篇）”精编多篇优质文档，以供您学习参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载吧！医务人员岗位职责【第一篇】医务人员岗位职责：儿童保健科护士长职责一、在护理部主任及科主任领导下工作，负责本科的护理业务和管理工作。二、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作常规；认真执行“三查七对”，严防发生差错事故。三、负责检查抢救药品、器械备用状况，做到：定量、定位、定期保养、消毒。保证抢救工作顺利进行。四、督促护理人员严格执行消毒隔离制度，注射时必须一人一针一管，一用一灭菌，用后毁型。按时进行空气和物体表面的消毒工作。五、组织护理人员业务学习，管理和指导实习、进修护士工作。六、督促护理人员保持室内整洁。及时统计各种报表，按规定上报。七、督促检查卫生员、导诊员工作。保持病区卫生、清洁。儿童保健科主管护师（护师）职责一、在科主任、护士长领导、医生指导下，负责门诊病人的注射治疗、血标本采集及分诊工作。二、严格执行各项规章制度和技术操作常规，认真进行“三查、七对”。防止差错、事故发生。三、注射易发生过敏反应的药物时，应详细询问有无过敏史，即使检查皮试结果。密切观察用药反应。严格掌握药物配伍禁忌的要求，保证病人安全。四、严格执行消毒隔离制度，注射时必须执行一人一针一管，一用一灭菌，用后毁型。按时进行空气和物体表面的消毒工作。五、负责完成指导进修、实习护士的工作。六、负责指导卫生员工作。七、按时完成定期工作和科里交给的临时性工作。儿童保健科心理保健门诊及学习能力咨询训练中心主管护师（护师）工作职责一、在科主任的领导下，医生的指导下，负责心理门诊、训练中心的各项工作。二、负责各种心理评估，电脑软件评价。婴幼儿早教指导、测评等工作。三、承担儿童学习能力中心咨询、训练工作。四、负责科室收入统计、备品准备。五、负责训练室的四防安全及清洁卫生。六、承担一定的宣传、讲座、科研、调查任务。七、配合科主任做好科室的其他工作。妇女病普查、更年期门诊护士工作职责一、在科主任的领导下，主管医生的指导下，负责门诊的各项工作。二、负责接待宣传、导诊工作。三、负责门诊工作量的统计、备品准备。四、负责器械涮洗、打包、送消毒室消毒等工作。五、负责门诊的四防安全及清洁卫生。六、配合科主任做好科室的其他工作。妇产科护士长职责一、在科主任、护理部主任领导下，负责领导本病区的全面护理工作。二、随时检查对重危病人、手术前、后病人以及新入院病人的护理工作。定期检查治疗卡和医嘱本的完成、准确，监督护理人员准确的执行医嘱和加强护理与医生工作的配合，对发生的护理事故和差错应及时调查，及时向领导汇报，并采取防范措施。三、对于较复杂的医疗或护理处置，应亲自进行，或指定有经验的护士执行。四、关心病员休养、生活，按时巡视病房（包括随科主任巡视病房），听取病人意见，了解病人要求，及时改进护理工作。劝导病人解除对病情的顾虑，遵守住院规则。五、随时检查病房的备品（包括药品、器械），保持其完整、适用和安全。急救用品应随时可以使用，毒麻药品应指定专人严加管理。六、经常检查病区的隔离消毒工作，注意防止发生院内感染。七、负责保管病区各种医疗记录，按时检查护理人员的交班报告，及时处理发生的问题。八、对新来本科工作的医师，应给予介绍有关护理工作常规和病房制度。九、经常了解护理人员、卫生员的工作、思想情况，及时进行思想教育。十、认真钻研业务，并组织领导病房护理人员进行业务学习及护理查房。指导临床实习工作。十一、指导护理人员有计划地进行卫生宣传，并解答一般卫生问题（有关病人诊断、治疗原则由医师解答）。十二、督促检查卫生员的工作，保持病房环境的清洁、整齐，并督导所有人员保持安静。十三、分配护理人员及卫生员的工作时间及任务，负责排班，检查各班工作质量，并督促检查劳动纪律和规章制度的遵守情况。十四、负责掌握本科医疗器材、被服及各项用物的供应及消耗（可指定专人保管）。按期检查，并提出定期预算。十五、做好本科室经济核算，负责核对物价收费情况。助产长职责一、在科主任、护理部及科护士长的领导下，负责本科分娩室工作。并协助科领导实施行政管理。二、负责助产人员分工排班和临时调配，按时组织护理查房，进行具体指导。对复杂的技术应亲自操作或指导助产人员操作，以身作则，搞好传、帮、带。三、负责制定护理工作计划，并组织实施，经常督促检查各班工作质量，及时总结经验，不断提高护理质量。四、教育和督促助产人员加强工作责任心，礼貌待患，文明服务，做好各项日常工作，认真执行医嘱、各项规章制度和操作常规，严防事故差错。五、随同科主任查房，参加临床病理讨论和危重病员的抢救工作。六、经常了解观察病员的病情，做好宣教工作，保持分娩室、待产室整齐、清洁，安静有序。七、定期检查急救药品、器械保持定位放置，专人管理。八、组织和检查分娩室的医疗登记工作。九、组织助产人员业务学习和技术考核，指导实习人员工作，搞好护理教学。经常组织开展护理新业务、新技术和科研工作，及时总结经验。病房主管护师、护师、护士职责一、在护士长的领导下，负责护理及观察病人，监督病房环境卫生整齐、安静及管理器材。二、对病人诊断、治疗及生活习惯应有一定的了解，按级别护理巡视病房。根据病人具体情况，给予不同的护理。并在日常工作中随时了解病情、病人思想情况及观察可能发生的变化，及早发现问题，向护士长和医师汇报。三、负责病人的个人及床单位卫生，按常规及需要进行处理。在护理中要随时保证病人的安全舒适。四、经常督促护理员工作，保持病房环境的清洁整齐。随时注意病房温度、光线、通风的调节及消毒工作。五、按常规及需要检查体温、脉搏、呼吸，检查收集化验标本情况，观察并记录病人排泄物，遇有异常情况须报告。六、加强对危重病人及手术、分娩前、后病人的护理，并随时观察及准备急救用物，如病情变化，立即通知负责医生。七、新病人入院时，应检查病人的生命体征，介绍有关病房生活制度，并按医院常规进行护理。八、经常关心病人的营养状况，做好产妇母乳喂养及膳食、挤奶等宣教工作。九、认真执行交接班工作。交接班人能将新入院病人、手术、分娩前后病人及其特殊情况、当日医嘱和应注意事项交代清楚。对手术、分娩、高热等病人，一定与接班护士（师）共同到病房交接，并将当日病人情况向接班护士及护士长详细汇报。十、负责准备及消毒各项医疗器材，并协助医生进行体检及治疗工作，在工作过程中严格执行无菌操作和隔离技术。十一、按医嘱进行各项治疗。例如皮内、肌肉、静脉注射等。要保证治疗的准确。十二、负责保管病房使用的医护器材及药品，并保证其完整、适用。十三、监督进入病房的工作人员和探视病人的亲友，严格遵守医院制度。十四、对康复期及出院病人进行卫生宣教工作。十五、协助完成对实习生的临床教学及实习任务。分娩室主管护师、护师、助产士职责一、在助产长的领导和医生的指导下进行工作。二、负责正常产妇接产工作；协助医生进行难产的处理。认真做好各项接产前准备，注意观察产程进展和变化。遇产妇发生并发症或婴儿窒息时，应立即采取急救措施，同时报告医生。三、在待产室对已有阵痛的产妇做好产前处置，指导及帮助进行无痛分娩,并注意产程进展和变化情况,做好待产记录。四、经常了解分娩前后的情况，严格执行技术操作常规，注意保护会阴，保证母婴安全，严防发生差错事故。对产妇进行母乳喂养指导。五、经常保持分娩室的整洁，按规定对空气、地面、墙壁、桌、柜及各类器械物品做好擦拭；清洁、消毒、更换工作。六、如实做好产程记录和新生儿评分。认真填写各种记录。七、负责管理分娩室的药品和器材和应用物品的准备，并及时补充。八、注意观察产妇回病房后子宫收缩情况，以及有无流血现象和预防交叉感染。七、指导进修、实习人员的接产工作。手术室主管护师、护师职责一、在护士长的领导下工作，负责手术室内的护理、消毒、清洁工作。二、负责管理手术所有物品、器材、敷料，保证其整洁、无菌、准确、适用。三、经常保持室内的清洁、整齐，维持适当温度及严肃之秩序。四、负责手术前的各项准备和手术后的清理工作，经常准备可能发生的急救手术。五、负责解送手术病人，协助医生手术。如递送手术器材、供应临时需用的手术器材和药品敷料，观察病人的情况等。手术后协助包扎病人。六、负责手术标本的保管和送检。七、指导进修、实习护士和卫生员工作。八、担任值班工作。医务科长岗位职责【第二篇】1、在院长领导下，根据医院工作计划，结合医疗、医技工作实际，定期拟定医院医疗业务工作计划，经院长、副院长批准后具体组织实施。定期总结医疗工作现状和对策，报院领导作为决策依据。2、经常督促、检查医疗工作制度、医疗技术操作规程和医疗、医技人员工作职责的贯彻执行情况，提高医疗质量和医疗技术水平。做好科室间的协调工作。3、制定医疗质量与安全管理方案、标准和评价检查办法，报院长批准后组织实施。4、及时对医疗事故进行调查，组织讨论，提出初步处理意见，报院技术委员会审理。5、了解或参加临床医疗科室开展的新业务、新技术，组织协调重大急重危病人的抢救、疑难病人讨论、重大手术讨论和审批、院内外会诊工作。6、督促、检查药品、医疗器械的供应管理工作。7、组织对全院医疗人员的业务培训和考核工作。做好资料的整理和保存。8、组织实施对基层医院的技术指导工作和临时性院外医疗任务。9、全面负责本科室的日常管理工作。１．在院长领导下，具体组织实施全院的医疗、教学、科研、预防工作。２．拟订有关业务计划，经院长、副院长批准后，组织实施。经常督促检查，按时总结汇报。３．深入各科室，了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故。４．对医疗事故进行调查，组织讨论，及时向院长、副院长提出处理意见。５．负责实施、检查全院医务技术人员的业务训练和技术考核。不断提高业务技术水平。协助人事科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。６．负责组织实施临时性院外医疗任务和对基层的技术指导工作。７．检查督促各科进修和教学科研计划的贯彻执行。组织科室之间的协作，改进门诊、急诊工作。８．督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作。９．领导医务科及所属人员的政治学习。抓好病案统计、图书资料管理工作。１．在科长领导下，拟订有关业务计划，组织实施。２．协助科长组织重大抢救和院外会诊。３．深入各科室，了解和掌握情况。督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故。４．对医疗事故进行调查，组织讨论，及时向科长提出处理意见。５．负责制定全院医务技术人员的业务训练和技术考核计划并监督检查。６．协助科长落实临时性院外医疗任务和对基层的技术指导工作。７．督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作。８．负责医疗责任险投保及理赔、保外就医鉴定等其它工作。9、完成领导交办的其它任务。医务部岗位职责【第三篇】医务部岗位职责医务部主任（副主任）职责1、在院长、业务副院长领导下，全面负责医务部业务及行政管理工作，负责组织全院的医疗、医政管理工作。2、安排本部人员的工作和学习，领导本部人员完成各项工作任务。3、根据医院的计划，拟定全院医疗工作计划并组织实施。4、深入临床、医技科室，了解和掌握情况，督促检查各项医疗制度和常规的执行。组织重大抢救和院外会诊。定期组织医疗质量检查，及时处理医疗事故。5、协助主管副院长督促检查各科室、各级医、技人员执行岗位责任制、医疗工作制度和技术操作常规等工作情况。6、按时完成医院下达的各项任务。对本科室的各项工作及全院的医疗定期进行检查、总结，并向主管领导汇报。7、兼管医务部附属单位的工作，协助、督促、检查所分管单位的工作。8、完成院领导交代的其他临时性任务。9、副主任协助主任完成部里的各项工作。办公室岗位职责1、在医务部主管负责人的直接领导下进行工作。2、负责医务部的日常接待及群众信访工作。3、负责全科财产、物品的领发、保管、维修和报废等工作。4、负责全科各种文件的整理与保管。5、对于日常院内工作进行协调。6、其他与医务部有关的事务性工作。医务部进修主管职责1、在医务部主管负责人的直接领导下进行工作。2、制定全院