校长岗位职责和要求【通用4篇】

校长岗位职责和要求【通用4篇】【导读引言】网友为您整理收集的“校长岗位职责和要求【通用4篇】”精编多篇优质文档，以供您学习参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载吧！副校长岗位职责及要求【第一篇】学区副校长岗位职责及要求学区副校长是学区校长的得力助手，协助学区校长工作。具体负责抓好抓实学区中心校下属各村小学校的各项工作。其具体职责：（一）、根据办学目标和办学思路，配合学区校长制定好各村小学校的办学目标和管理制度。拟定好所在学校的工作计划。（二）、坚持党的教育方针，依法办学；坚持以人为本，科学发展。（三）、抓好师德师风建设，定期召开教师的政治业务学习会议。（四）、加强教学常规的管理和落实。（五）、督促教师积极参加履职晋级培训和学历提高培训，不断提高自身的业务素质和文化素养。（六）、结合学校实际有目的的、有计划的统筹使用好包干经费，争取每年都有新变化。(七)、抓好抓实学校各项常规，特别是师德师风、劳动纪律和安全卫生工作。（八）、主动协调配合好与学区教导处、总务处之间的关系。按要求完成各级交办工作任务。装卸工岗位职责和岗位要求【第二篇】装卸工岗位职责及管理制度一、基本简介：岗位名称装卸搬运工工作目标负责公司物资设备装卸搬运岗位要求1、身体健康强壮2、有较强的工作责任感3、与同事合作并服从安排。岗位职责1、协助落实公司的作业规范和管理制度、相关管理制度，服从分配，听从指挥；2、负责物资的装车卸货工作，监督或合理使用货物仓储和搬运设施、设备并对其进行适当的管理；3、协助进行有关货损货差等运作部货物异常情况的调查，原因分析、责任落实和改进措施的落实；4、组织正确、安全地执行货物装卸、搬运、堆码与保护等作业指令，加强装卸自我保护意识，严防装卸事故的发生；5、提高装卸工作质量，严禁违反装卸规定操作，保证物资不受人为的损坏，对在装卸过程中人为损坏的物资要负责或赔偿；6、确保物资装车牢固，避免运输途中发生意外；7、严禁打架斗殴，寻衅滋事，违者交司法机关制裁；8、严禁偷盗，违者交司法机关制裁，并赔偿公司损失，予以开除；9、完成领导安排的其他工作。二、装卸搬运工安全操作规范：操作规程1、认真检查装卸搬运工具，应完好和适用。2、搬运特大重物时，必须先了解物件的重量、形状及所需搬运的方法，防止因搬运不当造成人身事故。3、在装卸重物时，必须检视道路是否平坦，有无障碍物。夜间工作时，应备有足够的照明设施。4、搬运重物必须有人统一指挥。5、装卸结束，必须检查车辆上各种物资是否搬完。6、必须在汽车停稳时再上下车，汽车行驶中严禁吸烟、打闹。坐车时应坐在安全可靠的地方，严禁坐在车的后槽板上。7、搬运危险品时应轻拿轻放，防止意外事故发生。8、装卸产品及各种材料时，应先检查跳板的牢固性，然后才能工作。9、装卸时，应先清理周围的多余物资。若跳板坡度大应铺设防滑材料或钉板条，以保证操作者安全。10、各种工具使用后，应放到指定的地方，不得任意乱放，以防造成丢失。11、搬运装卸气瓶或火工品时，必须遵守气瓶和火工品的搬运规定。12、搬运重物时，重物下面严禁站人，易摇晃的工件要拴上绳子，以防事故。13、跟随汽车搬运机床或畸形物体时，应注意垫平、塞牢，栓绑牢固，防止在运行中窜动挤压伤。14、由于违章作业，造成伤亡事故，责任自负。造成公司物质损失，给予赔偿。三、装卸工管理制度为确保公司的货物能得到正确、妥善的装卸、搬运、堆码和保护，维护公司的整体服务质量与服务形象，从装卸工的劳动纪律、作业流程乃至着装、言行、食宿等方面进行规范与要求，特制定本管理办法。1、积极服从组长、操作员的工作安排，动作要迅速，按要求装卸、搬运、堆码货物，不得找借口或磨洋工，严格服从调度人员的安排和调遣；2、如有顶撞上司，不服从安排的每次给予50元的罚款；3、严禁上班时间喝酒，上班严禁溜岗，每晚必须在12点前归宿休息，如有没打招呼不按时归宿的每次给予20元罚款；4、当班时间不得随便外出，擅离岗位，离开时要向组长打招呼，经同意后方可离开；5、同事之间应团结合作，避免发生冲突，如有严重争吵、辱骂、打架的现象公司给予主动方罚款200元，被动方100元的罚款，情节严重的则给予扣除当月工资的处罚；6、树立尊客爱货思想，确保货物完好无损，杜绝蛮干以免造成事故，如有发现与发货客户发生争执或押货者每次给予100元的罚款并向发货客户道歉；7、严禁在车上吸烟，发现一次罚款100元；8、不得乱放个人物品，更不能放在货物上，不得乱吐口水，不准乱扔杂物与垃圾；9、装卸工一律留短发，着装整洁，作业后要及时做好个人卫生，不准灰头土脸的；10、自觉遵守各项安全规章制度，不违章和冒险，并及时制止其他人的违章行为，对无视安全，强令冒险作业指令应拒绝执行，并向现场负责人汇报；11、装卸工作业时，要轻拿轻放，一般情况下不得抛掷、翻滚、脚踢、在地上拖拉货物等野蛮装卸动作；12、每次作业结束后腰立即做好装卸工具与货物防护材料的归位理，以及现场的清洁，装车完毕，腰将篷布叠好收回，如有余货，要用篷布盖好；13、协助好叉车司机及时、准确的叉货；14、公司将给予劳动积极，对工作认真负责，尽职尽责，对领导安排的工作无怨无悔的完成者，奖励100元以此奖励；15、每位员工必须遵守公司的各项规章制度及每月15号发工资的制度；16、参加公司、运作部的培训和相关活动；17、协助班长做好出入库以及在库货质量与数量方面的查验和在库安全保管措施；18、发生事故及时组织抢救和保护好现场，并立即向领导汇报，认真吸取教训；19、辞职者必须在半月前提出申请，否则扣除当月工资；20、完成上级领导临时安排的做作任务。以上条款阅读完之后请在此签名：河北纵博商贸有限公司2014年01月20日校长岗位职责要求及其它职责【第三篇】校长岗位职责要求1、认真贯彻执行党和国家的教育方针，以及上级党委、政府及教育行政部门的指示精神和学校党支部的决议，遵纪守法，按教育规律办事，全面完成教育工作任务。2、组织制定与实施学校发展规划和学年、学期工作，经常检查工作计划执行情况，认真总结学年、学期工作，并提出改进意见和措施。3、主持校务会议和行政会议，领导各科室和群体组织开展工作，审批各科室及群体组织的工作计划。4、领导学校的政治思想教育工作。注重研究学生思想特点及教育规律，坚持正确的教育原则和方法。5、领导教学工作。以主要精力抓好教学和教科研工作，保证课程标准及教学计划的实施，提高教学质量。6、领导学校体育卫生工作。加强对学生劳动习惯及劳动技能的培养，保证学生身心健康地发展。7、负责学校的人事工作。积极深化学校体制改革，全面落实好四制改革的各项要求，充分调动全体教职工的工作积极性，促进学校发展。8、坚持勤俭办学的方针，创新学校后勤工作机制，努力改善办学条件。9、坚持依法治校，廉洁勤政的工作原则，充分发挥党支部的党内监督和教代会的民主管理职能，保证学校沿学校正确健康的轨道发展。10、领导好学校安全、综合治理、计划生育等一把手工程，确保学校各项工作稳居全县第一，全市中上游。副校长（副校级）岗位职责要求1、认真贯彻执行党和国家的教育方针及学校制定的规章制度，遵纪守法，按教育规律办事，全面完成分管工作任务。2、组织制定与实施分管工作计划，经常检查工作计划执行情况，认真总结学年、学期工作，并提出改进意见和措施。3、主持召开分管工作人员会议，领导好所分管处室的全面工作。加强对所分管人员的政治思想教育、职业道德教育和业务培训，努力提高所管人员的整体素质。4、协助校长做好所分管工作的领导，配合好其他分管校长的工作。加强自身的学习和修养，努力提高领导水平。5、任期内保证所分管在全县综合督导评估稳居第一。办公室主任岗位职责要求1、负责起草学校文件、工作计划、周程安排、总结、典型材料和汇报提纲等文字材料。2、负责起草学校党支部工作计划、学习安排、总结等文字材料，组织好党员学习及党建活动，按时收缴党费。3、负责学校各项大型会议的组织准备及会议期间的各项服务工作，协调好会议期间各处室的工作。4、协助校长处理好日常工作中的校务事项，做好各项接待工作。5、及时收集并整理归档上级文件、学校计划、总结等，并做好档案管理。6、负责全校教职工考勤工作，及时汇总考勤情况，做好教职工盯岗情况的监督检查。7、负责全体教职工的年度考核、职称评聘、评模选优、专业技术职务学习培训、综合评估及结构工资核算等人事工作。8、协调各处室做好各项统计报表及教育综合督导评估工作。9、协助学校工会做好教师职业道德培训工作。10、负责学校计划生育工作及报刊订阅收发工作。政教主任岗位职责1、协助分管校长领导好学校德育、安全、卫生、综合治理工作。2、负责制定实施学校德育、安全、卫生、综合治理工作计划，及时总结改进工作，组织开展好各类教育活动，制定“安全紧急疏散预案”，并定期组织演练，负责学生突发事件的应对与处理。3、负责《小学生守则》、《小学生日常行为规范》的贯彻落实，加强学生的思想道德品质教育，树立良好的校风、学风。4、负责学校班主任工作，认真贯彻落实好《班主任工作条例》，做好对班主任的教育培训和评估。5、负责师生安全工作及校舍的安全保卫，保障师生的人身安全，维护好正常的教育教学秩序及校舍及公共财产的安全。协助有关部门治理好周边环境。6、负责学校卫生工作，保持好室、内外、校园及校门外环境卫生，为广大师生创造一个良好的工作学习环境。7、负责安排落实好节假日值班及有关制度。8、协助好少先队及其他相关处室的工作。教务主任职责要求1、制定和组织实施学校教学工作计划，定期检查、总结工作，改进措施，提高工作效率。2、协助分管校长安排任课教师的教学任务，编排课程表、周程表，审查各项教学计划，并对执行情况给予检查指导。3、领导好学校图书室、实验室、电教室的工作，帮助各室建立健全工作制度并督促检查落实情况。4、协助分管校长检查课程开设情况，保证按国家课程标准全面落实，开全课程、开足课时。5、负责学校数学、英语、自然、科学、音、体、美、微机学科的教学教研工作。6、协助分管校长做好校本培训及评课、听课、期中、期末测试等教学活动。7、协助分管校长做好全体任课教师的教学评估工作。8、负责建好教学档案及教师业务档案。教科室主任职责要求1、制定和组织实施学校教科研工作计划，创新思路，改进方法，提高教科研水平。2、协助分管校长选配好教研组长，指导各教研组制定活动计划，并组织开展好集体教研活动。3、负责各级各类课题的立项、实验、结题、推广工作，努力实现以课题带教研，以教研促教学的工作目标。4、负责学校语文、社会、思品、运河两岸等课程的教学、教研工作。5、协助分管校长做好校本教研、听课、评课等教学活动。6、负责建好教科研档案。总务主任职责要求1、负责学校财务与财产管理，搞好检查，严格执行财产赔偿制度。2、负责学校校舍、设施的建设与维修，设备的保管与添置，并对师生进行爱护公物教育。3、管理好各项经费，保证专款专用，坚持校长财物审批制，严格审批程序。4、及时采购、供应教育教学设备和办公用品，保证教育教学工作的顺利进行。5、坚持为全体师生服务的思想，做好教职工饮水、取暖、防暑、用电及临街租楼户水电管理工作。6、按上级有关规定做好收费工作，采取有效措施，坚决制止乱收费、乱办有偿补习班、向学生推销物品等违规行为。7、领导卫生室开展好工作，促进学生健康成长。8、负责健全固定财产档案。勤办主任职责要求1、认真贯彻落实上级勤办工作要求及学校工作意见，积极有效地开展工作。2、负责课本、作业本的订购、发放工作，做到统计准确、发放及时。3、负责校园绿化工作，提出绿化规划及改进措施，管理好校内花草树木及配套设施，定期浇水、施肥、修剪、补栽花草树木。实行绿化区域承办责任制，教育师生参与学校绿化管理，为广大师生提供一个良好的工作学习环境。4、认真完成上级勤办部门布置的各项工作任务。5、积极开展好勤工俭学活动，增加收入，提高教职工的福利待遇。6、协助总务处做好其他后勤工作。信息中心主任职责要求1、制定并实施学校信息工作规划，加快学校信息化建设步伐，提高学校信息化工作水平。2、建设更新维护好学校网站，发挥好学校网站对外宣传，信息交流的作用，