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nanhaizhanlue工作室专业的智力产品提供商中型房地产企业财务部副部长考核指标指标项考核目的考核内容考核人任务绩效50%工作计划完成情况保证部门工作按计划执行工作计划与工作总结差异比较财务部部长财务报告完成及时性保证财务报告按时完成每月、每年的报表及时完成财务信息有效性为管理决策提供依据定期及时、真实地向财务部部长提供支持决策的财务分析报告财务工作准确性提高财务工作准确度会计核算、财务报表未出现差错财务监督情况进行财务控制日常财务监督及时,各类资产账实相符,无盘亏备注nanhaizhanlue工作室专业的智力产品提供商
本文标题:中型房地产企业财务部副部长考核指标
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