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开除员工通知4篇【导读前言】三一刀客网友为您整理分享的“开除员工通知4篇”多篇精选文档,供您参考学习,希望文档对您有所帮助,喜欢就下载吧!开除员工通知1物业部员工XXX(身份证号码:):鉴于您在无故殴打XCX,辱骂领导,且年龄较大等原因,已不再适合我公司的物业部保洁工作,且您的行为已经侵犯了他人的合法权益,并严重损害了我公司的名誉和利益。根据我国《劳动法》相关规定并结合我公司的相关规定,决定处以公司内通报,并立即解除劳动关系的处理。请您于20xx年8月18日16时之前到办公室办理离职手续。我公司将保留追究你的相关法律责任的权利。特此通知。办公室年8月16日开除员工通知2通告致:全体员工编号:CHIP—PAD—20xx—077由:人事行政部时间:20xx年12月24日刊布日期至:20xx年12月24日事由:关于xx部员工xx开除事宜一、20xx年12月19日,xx部员工xx顶撞上司,并手持铁锤冲到上司办公室威胁上司,经向现场多名当事人了解,事实确凿。二、xx的行为,严重违反了厂规厂纪,侵害了他人的合法权益,给公司其他员工及所在部门造成严重的不良影响;对此,经公司研究决定,给予xx解除劳动合同、终止劳动关系的处罚。特此通告!人事行政部开除员工通知3车间员工XX,于xxxx年XX月XX日起请假四天,截止XX月XX日仍未到岗。公司多次联系该员工未果,根据公司管理规定以及《员工手册》中员工处罚规定:“连续旷工三天或一个月累计旷工五天,即予以开除,不发工资。”等相关规定,公司决定:开除XX,并不发11月工资,且该员工自xxxx年XX月XX日起所发生的一切事宜,均与本公司无关,本公司概不承担任何责任。特此通告!____________公司________年____月____日开除员工通知4_______先生/女士:根据本公司与您签订的第____条第____款的规定,决定终止合同,请您于____年____月____日离开本公司。您的`一切待遇按照________规定办理。________有限责任公司
本文标题:开除员工通知4篇
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